công nghệ

Phát triển ứng dụng Android

Lập trình Android

lập trình web

phát triển ứng dụng

UI/UX

commit code

Feature

Lập trình Python

Tài liệu học tập

khóa học lập trình

lập trình cho người mới bắt đầu

#Java

#Python

#congnghethongtin

#ngaigiaotiep

#duhocnganhcongnghethongtin #dinhcu

#duhoccongnghethongtin

#laptrinhvientucap3

#movie #laptrinhvien

#duhocnganhComputerScience

#laptrinhvienlamgi

Định hướng ngành CNTT

Du học ngành CNTT

Lập trình website

Lập trình di động

Lập trình game

kiến thức nền tảng

Tất tần tật c&aacute;c tin tức li&ecirc;n quan đến lập tr&igrave;nh v&agrave; ph&aacute;t triển sự nghiệp lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n

Tin tức

Dạy con thời 4.0

Product Manager

Lập trình viên làm việc onsite - remote cho doanh nghiệp nước ngoài

Global Developer

Kh&oacute;a học Blockchain sẽ gi&uacute;p bạn nắm vững nguy&ecirc;n l&yacute; vận h&agrave;nh, c&ocirc;ng nghệ nền tảng của mạng lưới Blockchain, logic thiết kế của c&aacute;c Hợp đồng th&ocirc;ng minh (Smart Contract), Ứng dụng phi tập trung (Dapps) v&agrave; c&aacute;c th&aacute;ch thức, giải ph&aacute;p blockchain hiện nay.&nbsp;

&nbsp;

Lập trình Blockchain 

Mỹ thuật số

Trước l&agrave;n s&oacute;ng b&ugrave;ng nổ của c&ocirc;ng nghệ to&agrave;n cầu c&ugrave;ng sự nhạy b&eacute;n nắm bắt xu hướng mới, ng&agrave;y c&agrave;ng nhiều doanh nghiệp Việt cung cấp nền tảng ứng dụng blockchain. Mặc d&ugrave; c&aacute;c ng&agrave;nh học li&ecirc;n quan đến c&ocirc;ng nghệ blockchain rất được quan t&acirc;m, cơ hội nghề nghiệp rộng mở, nhưng lực lượng tham gia học tập, nghi&ecirc;n cứu thực tiễn vẫn c&ograve;n l&agrave; con số &iacute;t, cơ sở gi&aacute;o dục phục vụ qu&aacute; tr&igrave;nh đ&agrave;o tạo nền tảng blockchain vẫn chưa được đẩy mạnh. Đồng thời, để x&acirc;y dựng một đội ngũ nh&acirc;n lực chuy&ecirc;n nghiệp, c&oacute; kiến thức, kĩ năng trong lĩnh vực cũng như c&oacute; khả năng th&iacute;ch ứng với c&ocirc;ng nghệ mới lu&ocirc;n l&agrave; vấn đề kh&oacute; khăn v&agrave; tốn rất nhiều thời gian, chi ph&iacute;.

Xuất ph&aacute;t từ định hướng v&agrave; mục ti&ecirc;u chung, MindX tiến h&agrave;nh hợp t&aacute;c c&ugrave;ng BlockchainWork nhằm ph&aacute;t triển nguồn nh&acirc;n lực v&agrave; x&acirc;y dựng cộng đồng nh&acirc;n lực trẻ về lĩnh vực blockchain n&oacute;i ri&ecirc;ng v&agrave; c&ocirc;ng nghệ n&oacute;i chung. Đồng thời quảng b&aacute; h&igrave;nh ảnh thương hiệu, c&ugrave;ng nhau ph&aacute;t triển, trao th&ecirc;m nhiều gi&aacute; trị hơn nữa đến cộng đồng v&agrave; đối t&aacute;c trong tương lai.

<h2 dir="ltr">Về BlockchainWork</h2>

BlockchainWork đơn vị ti&ecirc;n phong ph&aacute;t triển nghề nghiệp v&agrave; cộng đồng blockchain Việt Nam. Với sứ mệnh của m&igrave;nh BlockchainWork kh&ocirc;ng ngừng nỗ lực kết nối, trao gi&aacute; trị, x&acirc;y dựng cộng đồng blockchain Việt Nam v&agrave; trở th&agrave;nh cầu nối đ&aacute;ng tin cậy giữa ứng vi&ecirc;n tiềm năng, nh&agrave; tuyển dụng uy t&iacute;n, cộng đồng blockchain Việt Nam v&agrave; thế giới.

Đồng thời, với định hướng trở th&agrave;nh trung t&acirc;m nh&acirc;n lực v&agrave; ph&aacute;t triển cộng đồng blockchain h&agrave;ng đầu tại Việt Nam, BlockchainWork cam kết trở th&agrave;nh &ldquo;người đồng h&agrave;nh đ&aacute;ng tin cậy&rdquo;, mang đến những gi&aacute; trị tốt nhất cho c&aacute;c đối t&aacute;c cũng như cung cấp những giải ph&aacute;p tối ưu nhất, ph&ugrave; hợp nhất.

Th&ocirc;ng tin li&ecirc;n hệ:

Website:<a href="https://blockchainwork.net/"> https://blockchainwork.net/</a>

LinkedIn: <a href="https://www.linkedin.com/company/blockchainworkvietnam/">https://www.linkedin.com/company/blockchainworkvietnam/</a>

<h2 dir="ltr">Về MindX</h2>

MindX định hướng ph&aacute;t triển trở th&agrave;nh hệ sinh th&aacute;i gi&aacute;o dục v&agrave; khởi nghiệp - Trung t&acirc;m nh&acirc;n t&agrave;i C&ocirc;ng nghệ to&agrave;n cầu. Bắt đầu từ Việt Nam, ch&uacute;ng t&ocirc;i kh&ocirc;ng ngừng nỗ lực tạo ra những Silicon Valley thu nhỏ để nu&ocirc;i dưỡng t&agrave;i năng c&ocirc;ng nghệ trẻ cho đất nước v&agrave; thế giới.

Được th&agrave;nh lập v&agrave;o năm 2015, trải qua 8 năm ph&aacute;t triển, MindX đ&atilde; vươn m&igrave;nh để trở th&agrave;nh hệ sinh th&aacute;i gi&aacute;o dục C&ocirc;ng nghệ - Khởi nghiệp h&agrave;ng đầu Đ&ocirc;ng Nam &Aacute;. Từ một lớp học lập tr&igrave;nh miễn ph&iacute;, MindX đ&atilde; mở rộng với gần 40 cơ sở tr&ecirc;n to&agrave;n quốc, đ&agrave;o tạo gần 40.000 học vi&ecirc;n. Ch&uacute;ng t&ocirc;i kh&ocirc;ng ngừng nỗ lực đem lại cơ hội l&agrave;m việc tr&ecirc;n to&agrave;n cầu cho thế hệ trẻ Việt Nam, vượt xa khỏi phạm vi l&atilde;nh thổ để trở th&agrave;nh những nh&agrave; ph&aacute;t triển c&ocirc;ng nghệ xuất sắc nhất.

Th&ocirc;ng tin li&ecirc;n hệ:

Website: <a href="https://mindx.edu.vn/?fbclid=IwAR3J2DhKdqodTTZuY78AShCQ0vuoSaggEmJfiEmX0r_oVM8DZf2C-3KRK7c">mindx.edu.vn</a>

Fanpage: <a href="https://www.facebook.com/mindxschool">https://www.facebook.com/mindxschool</a>
<quillbot-extension-portal></quillbot-extension-portal>

PARTNERSHIP ANNOUNCEMENT: MINDX Và BLOCKCHAINWORK

T&iacute;nh c&aacute;ch vui vẻ, gần gũi, chuy&ecirc;n m&ocirc;n vững chắc, c&aacute;ch truyền đạt hợp l&yacute;, ph&ugrave; hợp với phần lớn c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n,... Đ&oacute; l&agrave; những feedback quen thuộc m&agrave; ch&uacute;ng m&igrave;nh thường nhận được đến từ c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n v&agrave; trợ giảng. Vậy anh Leo l&agrave; một giảng vi&ecirc;n như thế n&agrave;o? C&oacute; b&iacute; quyết g&igrave; gi&uacute;p anh c&oacute; &ldquo;sức h&uacute;t&rdquo; đến vậy? Ch&uacute;ng m&igrave;nh c&ugrave;ng t&igrave;m hiểu trong b&agrave;i viết sau nh&eacute;!

Profile giảng vi&ecirc;n: B&ugrave;i Thanh Long - Senior Product Specialist - Consulting&nbsp;

Trong buổi phỏng vấn c&ugrave;ng anh B&ugrave;i Thanh Long tại series &ldquo;Phỏng vấn giảng vi&ecirc;n ti&ecirc;u biểu của MindX Technology School&rdquo;, ch&uacute;ng m&igrave;nh đ&atilde; được nghe những chia sẻ, những g&oacute;c nh&igrave;n của anh về ng&agrave;nh nghề thiết kế UI/UX v&agrave; những trải nghiệm, những bước ngoặt đưa anh đến với c&ocirc;ng việc hiện tại.

Anh Long chia sẻ, qu&atilde;ng thời gian anh bắt đầu c&oacute; cơ hội tiếp cận được với UI/UX l&agrave; năm 2017 - thời điểm khi m&agrave; &nbsp;UI/UX l&agrave; 1 kh&aacute;i niệm rất l&agrave; &ldquo;hot&rdquo; nhưng chưa thật sự phổ biến tr&ecirc;n thị trường. Khi m&agrave; anh t&igrave;m đến với giao diện người d&ugrave;ng v&agrave; trải nghiệm người d&ugrave;ng, anh mới nhận ra một điều &ldquo;nếu như bạn đ&atilde; x&acirc;y dựng được một thương hiệu uy t&iacute;n, th&igrave; c&aacute;i quan trọng nhất vẫn l&agrave; chất lượng trải nghiệm của người d&ugrave;ng khi m&agrave; họ d&ugrave;ng sản phẩm của bạn&rdquo;.&nbsp; 
L&uacute;c mới bắt đầu v&agrave;o nghề, anh đ&atilde; gặp phải nhiều kh&oacute; khăn do UI/UX Design thời điểm đ&oacute; chưa c&oacute; nhiều trung t&acirc;m giảng dạy, t&agrave;i liệu cũng c&ograve;n hạn chế v&agrave; đa số t&agrave;i liệu l&agrave; tiếng Anh. Anh đ&atilde; cố gắng học bằng c&aacute;ch t&igrave;m video giảng dạy, tham gia c&aacute;c hội nh&oacute;m trao đổi (thời điểm đ&oacute; c&ograve;n kh&aacute; &iacute;t), rồi l&agrave; t&igrave;m những dự &aacute;n nhỏ để thực tập thử,... Trong qu&aacute; tr&igrave;nh t&igrave;m t&ograve;i, học hỏi đ&oacute;,anh Long cho biết: &ldquo;Anh cũng từng c&oacute; l&uacute;c bị lạc v&igrave; anh kh&ocirc;ng biết rằng cuối c&ugrave;ng th&igrave; lĩnh vực n&agrave;y cần những c&aacute;i g&igrave; để m&agrave; m&igrave;nh c&oacute; thể ph&aacute;t triển n&oacute;, để m&agrave; m&igrave;nh c&oacute; thể ph&aacute;t huy n&oacute;&rdquo;. Trải qua hơn 9 năm l&agrave;m việc trong c&aacute;c vị tr&iacute; về s&aacute;ng tạo v&agrave; bắt đầu l&agrave;m product từ năm 2017, anh Long hiện đ&atilde; c&oacute; 6 năm kinh nghiệm trong mảng UI/UX Design, trực tiếp tham gia v&agrave;o c&aacute;c hạng mục lớn nhỏ. Sở trường ch&iacute;nh của anh l&agrave; về ba mảng: Creative direction, Product management, Product design. Hiện tại, anh đang l&agrave;m việc với Deloitte Global, 1 trong the Big4 về kiểm to&aacute;n. Anh bộc bạch: ch&iacute;nh UI/UX Design đ&atilde; mang tới cho anh nhiều trải nghiệm v&agrave; cơ hội để anh ph&aacute;t triển trong tất cả c&aacute;c vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc m&agrave; anh tham gia, về cả kĩ năng, kiến thức v&agrave; tư duy.&nbsp; 
<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/GV-Leo-Bui-4.png" style="height:600px; width:900px" />

&nbsp;

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Buổi dạy đầu ti&ecirc;n đ&aacute;ng nhớ tại MindX</h2>

Nếu &ldquo;buổi học đầu ti&ecirc;n&rdquo; lu&ocirc;n khiến nhiều bạn học vi&ecirc;n kh&oacute; tr&aacute;nh khỏi việc bỡ ngỡ th&igrave; &ldquo;buổi dạy đầu ti&ecirc;n&rdquo; với c&aacute;c giảng vi&ecirc;n cũng chứa đựng kh&ocirc;ng &iacute;t những &ldquo;pha xử l&yacute;&rdquo; vụng về.. Thậm ch&iacute;, anh Leo chia sẻ, anh hồi hộp đến mức qu&ecirc;n mất việc chỉnh trang y phục sau khi đi l&agrave;m về, cũng qu&ecirc;n cả việc chải đầu &oacute;c cho gọn g&agrave;ng hơn, cứ thế m&agrave; tham gia v&agrave;o lớp. Khi giờ học bắt đầu th&igrave; anh vẫn c&ograve;n rất run, đến khi bạn quản l&yacute; lớp học giới thiệu anh với học vi&ecirc;n l&agrave; đầu anh nhảy số như một phản xạ kh&ocirc;ng điều kiện, dồn hết sự tập trung để c&oacute; thể l&agrave;m quen, chia sẻ với c&aacute;c bạn thật tốt. Với anh, c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n cũng l&agrave; &ldquo;người d&ugrave;ng&rdquo; v&agrave; ấn tượng đầu ti&ecirc;n, trải nghiệm đầu ti&ecirc;n của c&aacute;c bạn với lớp học l&agrave; v&ocirc; c&ugrave;ng quan trọng. Chỉ đến khi c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n bắt đầu tương t&aacute;c ngược lại th&igrave; l&uacute;c đ&oacute; anh mới thở ph&agrave;o nhẹ nh&otilde;m &ldquo;&agrave;, ok rồi đ&oacute;&rdquo;.

Thế mới thấy, &ldquo;lần đầu l&agrave;m chuyện ấy&rdquo; bao giờ cũng rất &ldquo;gian tru&acirc;n&rdquo; đ&uacute;ng kh&ocirc;ng c&aacute;c bạn. C&aacute;c giảng vi&ecirc;n &ldquo;dễ thương&rdquo; của ch&uacute;ng ta cũng kh&ocirc;ng phải l&agrave; ngoại lệ lu&ocirc;n. Trong thời gian tới, khi bạn trở th&agrave;nh học vi&ecirc;n <a href="http://ldp.to/5HAsG">kh&oacute;a học UI UX Design</a> tại MindX, hay bất kỳ kh&oacute;a học n&agrave;o kh&aacute;c, th&igrave; thỉnh thoảng, bạn đừng ngần ngại m&agrave; cứ thoải m&aacute;i tr&ograve; chuyện, chia sẻ việc học tập với đội ngũ giảng vi&ecirc;n nhiều hơn nha. Những c&acirc;u chuyện, thậm ch&iacute; l&agrave; c&acirc;u hỏi &ldquo;ngo&agrave;i lề&rdquo; của c&aacute;c bạn đều sẽ l&agrave; động lực &ldquo;hỗ trợ&rdquo; c&aacute;c giảng vi&ecirc;n rất nhiều đ&oacute;!

&nbsp;<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/GVTB-Leo-Bui-3-1689063863039-2878.png" style="height:600px; width:900px" />

Anh Long v&agrave; những chia sẻ về MindX Technology School&nbsp;

Đ&aacute;nh gi&aacute; về chất lượng giảng dạy ở MindX, anh Long cho biết anh kh&aacute; bất ngờ về chất lượng giảng dạy của trung t&acirc;m, bởi anh thấy rằng kiến thức v&agrave; b&agrave;i học lu&ocirc;n được update h&agrave;ng ng&agrave;y. Anh nhận được rất nhiều feedback t&iacute;ch cực của c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n cũng như nhận được những chia sẻ về mong muốn của c&aacute;c bạn, điều n&agrave;y gi&uacute;p cho trung t&acirc;m kh&ocirc;ng ngừng n&acirc;ng cao c&aacute;i chất lượng giảng dạy v&agrave; gi&uacute;p cho đội ngũ giảng vi&ecirc;n nhận ra được rằng l&agrave; m&igrave;nh đang c&ograve;n thiếu s&oacute;t điều g&igrave; để cải thiện th&ecirc;m về hiệu quả giảng dạy.&nbsp;

Nhưng tất nhi&ecirc;n, cho d&ugrave; l&agrave; lộ tr&igrave;nh ở MindX c&oacute; cao si&ecirc;u như thế n&agrave;o đi nữa th&igrave; vẫn kh&ocirc;ng thể biến c&aacute;c bạn trở th&agrave;nh si&ecirc;u nh&acirc;n được, trừ khi ch&iacute;nh c&aacute;c bạn cố gắng trau dồi, t&iacute;ch lũy v&agrave; thực h&agrave;nh. Điều quan trọng nhất l&agrave; phải tự t&igrave;m t&ograve;i, nghi&ecirc;n cứu v&agrave; tinh thần lu&ocirc;n lu&ocirc;n học hỏi kh&ocirc;ng ngừng. Chương tr&igrave;nh học, m&ocirc; h&igrave;nh học, c&ocirc;ng cụ, t&agrave;i liệu cũng chỉ l&agrave; những yếu tố t&aacute;c động. C&aacute;i ch&iacute;nh l&agrave; c&aacute;i sự cố gắng, nỗ lực của người học đến đ&acirc;u. Đội ngũ giảng vi&ecirc;n v&agrave; nh&acirc;n vi&ecirc;n MindX lu&ocirc;n sẵn s&agrave;ng đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng c&aacute;c bạn khi mới chập chững bước v&agrave;o nghề để hỗ trợ c&aacute;c bạn về mọi thứ, về kiến thức, về kỹ năng, về tư duy,.. để gi&uacute;p cho c&aacute;i nền tảng của c&aacute;c bạn vững chắc hơn, v&agrave; gi&uacute;p cho cơ hội của c&aacute;c bạn rộng mở hơn.&nbsp; 
&nbsp;

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Một v&agrave;i chia sẻ d&agrave;nh cho c&aacute;c bạn mới tiếp cận, t&igrave;m hiểu về UI UX Design</h2>

Dưới g&oacute;c độ l&agrave; một giảng vi&ecirc;n, cũng như đang trực tiếp l&agrave;m việc trong ng&agrave;nh, MindX team đ&atilde; trao đổi v&agrave; nhờ anh Leo tư vấn một v&agrave;i th&ocirc;ng tin cho c&aacute;c bạn mới tham gia v&agrave;o ng&agrave;nh. Dưới đ&acirc;y l&agrave; những chia sẻ của anh, c&aacute;c bạn c&ugrave;ng tham khảo nh&eacute;:

Q

&ldquo;B&acirc;y giờ em c&oacute; thể thấy l&agrave; thị trường n&agrave;y n&oacute; như một c&aacute;i mỏ v&agrave;ng, c&oacute; rất nhiều cơ hội, đi đ&ocirc;i v&agrave;o đ&oacute; l&agrave; lượng CV apply v&agrave;o một vị tr&iacute; cũng lu&ocirc;n dồi d&agrave;o, yếu tố cạnh tranh l&agrave; v&ocirc; c&ugrave;ng căng thẳng. Chẳng hạn như một c&ocirc;ng ty n&agrave;o đ&oacute; đăng tuyển về UI UX th&igrave; chắc chắn rằng sẽ c&oacute; h&agrave;ng chục, h&agrave;ng trăm CV gửi về. Như vậy th&igrave; l&agrave;m sao để c&aacute;c bạn định vị được bản th&acirc;n m&igrave;nh ở trong nghề? .

A

Giả sử khi ch&uacute;ng ta đề cập đến những từ kh&oacute;a như &ldquo;ca sĩ t&agrave;i ba&rdquo;, hay &ldquo;diễn vi&ecirc;n xuất ch&uacute;ng&rdquo; th&igrave; phần lớn mọi người sẽ lập tức c&oacute; ngay trong &yacute; thức một h&igrave;nh ảnh, một c&aacute;i t&ecirc;n cụ thể. Ch&uacute;ng ta sẽ c&oacute; ngay c&acirc;u trả lời m&agrave; kh&ocirc;ng hề chần chừ.. Sự thật l&agrave; d&ugrave; ch&uacute;ng ta đưa ra quan điểm n&agrave;o th&igrave; trong thực tế, vẫn sẽ lu&ocirc;n c&oacute; những ca sĩ c&oacute; kỹ thuật h&aacute;t tốt hơn người m&agrave; bạn nghĩ đến. Sẽ lu&ocirc;n c&oacute; những diễn vi&ecirc;n c&oacute; kỹ thuật diễn xuất tốt hơn &ldquo;thần tượng&rdquo; của bạn rất nhiều. Như vậy, l&yacute; do từ đ&acirc;u m&agrave; ch&uacute;ng ta đ&atilde; c&oacute; một nhận định &ldquo;chắc nịch&rdquo; nhưng lại v&ocirc; c&ugrave;ng chủ quan như vậy? L&agrave; do những ca sĩ, những diễn vi&ecirc;n đ&oacute; đ&atilde; thực sự l&agrave;m v&ocirc; c&ugrave;ng tốt một việc.&nbsp; Đ&oacute; l&agrave; khiến cho &ldquo;đối tượng&rdquo; m&agrave; m&igrave;nh muốn tiếp cận đặt niềm tin, tin tưởng v&agrave;o khả năng của m&igrave;nh.. C&oacute; những bạn ứng vi&ecirc;n rất giỏi, nhưng chỉ c&oacute; những bạn vừa giỏi, vừa c&oacute; khả năng &ldquo;khiến nh&agrave; tuyển dụng tin l&agrave; m&igrave;nh giỏi&rdquo; mới c&oacute; thể t&igrave;m thấy những cơ hội tốt nhất.. Để được như thế, c&aacute;c bạn học vi&ecirc;n kh&ocirc;ng chỉ cần trau dồi tư duy, kiến thức v&agrave; c&aacute;c kỹ năng cứng m&agrave; c&ograve;n cần phải nắm vững được một số kỹ năng mềm quan trọng trong vi&ecirc;n giao tiếp v&agrave; ứng xử với nh&agrave; tuyển dụng.

Ch&uacute;ng ta lu&ocirc;n hiểu rằng, sự học l&agrave; bao la, biển kiến thức l&agrave; v&ocirc; c&ugrave;ng rộng lớn. . Sau nhiều năm l&agrave;m nghề, khi nghi&ecirc;n cứu mọi thứ một c&aacute;ch b&agrave;i bản, t&igrave;m hiểu những v&ugrave;ng kiến thức s&acirc;u rộng th&igrave; anh lu&ocirc;n cảm thấy những điều m&agrave; m&igrave;nh biết thật sự c&ograve;n rất &iacute;t v&agrave; cơ hội để m&igrave;nh tiếp tục ph&aacute;t triển lu&ocirc;n l&agrave; rất nhiều..&nbsp;

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/GVTB-Leo-Bui-2.png" style="height:600px; width:900px" />

Đơn cử một v&iacute; dụ l&agrave; trong thời gian gần đ&acirc;y, anh t&igrave;m hiểu được l&agrave; c&oacute; nhiều kiến thức từ t&acirc;m l&yacute; học h&agrave;nh vi được &aacute;p dụng cực kỳ nhiều trong c&aacute;c định luật thiết kế UI UX. Điều m&agrave; anh từng kh&ocirc;ng nghĩ đến.,&nbsp;

Anh khuyến nghị c&aacute;c bạn l&agrave; cần phải &ldquo;vũ trang&rdquo; m&igrave;nh thật b&agrave;i bản, chỉn chu, đọc nhiều hơn, t&igrave;m hiểu nhiều hơn. Khi anh phỏng vấn bất k&igrave; một bạn ứng vi&ecirc;n n&agrave;o anh cũng sẽ hỏi c&ugrave;ng một c&acirc;u v&agrave;o cuối buổi tr&ograve; chuyện, đ&oacute; l&agrave; &ldquo;Bạn c&oacute; thể chia sẻ với Leo một t&agrave;i liệu m&agrave; bạn đọc trong thời gian gần đ&acirc;y nhất được kh&ocirc;ng?&rdquo;.&nbsp; B&ecirc;n cạnh việc học th&igrave; đ&oacute; l&agrave; việc thực h&agrave;nh. C&aacute;c bạn n&ecirc;n t&igrave;m kiếm networking, học hỏi từ cộng đồng, c&aacute;c bạn cần tự tạo ra những cơ hội cho ch&iacute;nh bản th&acirc;n m&igrave;nh, Đ&oacute; l&agrave; c&aacute;c bạn đang x&acirc;y dựng những cơ sở cần thiết để thuyết phục người kh&aacute;c tin tưởng v&agrave;o bản th&acirc;n m&igrave;nh..&nbsp;

&mdash;-----------------------------------------------

Qua những chia sẻ của anh Leo, ch&uacute;ng ta nhận ra rằng b&ecirc;n cạnh một ch&uacute;t &ldquo;&oacute;c thẩm mỹ thi&ecirc;n bẩm&rdquo; th&igrave; kiến thức thật sự rất quan trọng. Li&ecirc;n tục học hỏi, li&ecirc;n tục update bản th&acirc;n ch&iacute;nh l&agrave; c&aacute;ch gi&uacute;p bạn c&oacute; th&ecirc;m nhiều cơ hội hơn với ng&agrave;nh nghề UI UX Design.&nbsp;

Ngo&agrave;i những chia sẻ ngắn ở tr&ecirc;n th&igrave; MindX Team cũng đ&atilde; mời được anh Leo tham gia phỏng vấn trong series video tr&ograve; chuyện c&ugrave;ng giảng vi&ecirc;n, học vi&ecirc;n ti&ecirc;u biểu tại MindX Technology School. Buổi tr&ograve; chuyện c&ugrave;ng anh Long chắc chắn sẽ c&oacute; nhiều hơn nữa những c&acirc;u chuyện về nghề, về việc học v&agrave; l&agrave;m UI UX. Tất cả đều l&agrave; những kiến thức hữu &iacute;ch d&agrave;nh cho những bạn đang theo đuổi c&ocirc;ng việc n&agrave;y.

C&ugrave;ng đ&oacute;n xem tại k&ecirc;nh <a href="https://www.youtube.com/@mindxtechnologyschool9210">Youtube MindX Technology School</a> v&agrave; tối thứ 7 tuần sau, ng&agrave;y 15/07/2023 nh&eacute;!

Giảng viên Thanh Long (Leo Bui): “Bên cạnh một chút óc thẩm mỹ thiên bẩm thì kiến thức thật sự rất quan trọng với UI UX designer”

Trở th&agrave;nh một Business Analyst chuy&ecirc;n nghiệp, kh&ocirc;ng chỉ phải c&oacute; kiến thức vững chắc về ph&acirc;n t&iacute;ch kinh doanh, m&agrave; c&ograve;n cần c&oacute; khả năng tư duy logic, ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu v&agrave; đưa ra c&aacute;c giải ph&aacute;p chiến lược cho doanh nghiệp. Để nắm bắt được sự ch&uacute; &yacute; của nh&agrave; tuyển dụng, một mẫu CV Business Analyst chuy&ecirc;n nghiệp v&agrave; hấp dẫn l&agrave; yếu tố cần thiết. Vậy trong CV đ&oacute;, bạn cần đưa ra những th&ocirc;ng tin g&igrave;, n&ecirc;u bật những điều g&igrave;? H&atilde;y tham khảo b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y nh&eacute;!

<h2>1. Th&ocirc;ng tin li&ecirc;n hệ</h2>

<img alt="Thông tin liên hệ" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Thông tin liên hệ.jpg" style="height:438px; width:700px" />

Trong mẫu CV Business Analyst của bạn, cần cung cấp c&aacute;c th&ocirc;ng tin li&ecirc;n lạc chi tiết như sau:

<ul>
	<li>Họ v&agrave; t&ecirc;n: Đ&acirc;y l&agrave; phần quan trọng nhất trong CV. Để đảm bảo nh&agrave; tuyển dụng hiểu ngay vị tr&iacute; CV của ai v&agrave; gi&uacute;p họ dễ d&agrave;ng t&igrave;m thấy t&agrave;i liệu sau n&agrave;y, h&atilde;y sử dụng ph&ocirc;ng chữ lớn v&agrave; ph&acirc;n biệt t&ecirc;n của bạn so với c&aacute;c phần kh&aacute;c.</li>
	<li>Địa chỉ email: Địa chỉ email cung cấp cho nh&agrave; tuyển dụng c&aacute;ch li&ecirc;n lạc với bạn để l&ecirc;n lịch phỏng vấn. H&atilde;y sử dụng một địa chỉ email chuy&ecirc;n nghiệp, bao gồm t&ecirc;n đầy đủ, t&ecirc;n viết tắt hoặc sự kết hợp của ch&uacute;ng.</li>
	<li>Số điện thoại: Đ&acirc;y l&agrave; một phương thức li&ecirc;n lạc kh&aacute;c để l&ecirc;n lịch phỏng vấn. H&atilde;y đảm bảo sử dụng một số điện thoại m&agrave; bạn c&oacute; thể truy cập v&agrave; cập nhật th&ocirc;ng tin li&ecirc;n tục.</li>
	<li>Địa chỉ nơi cư tr&uacute;: Th&ocirc;ng tin về nơi sinh sống gi&uacute;p nh&agrave; tuyển dụng biết vị tr&iacute; địa l&yacute; của bạn. Điều n&agrave;y c&oacute; thể hữu &iacute;ch trong việc x&aacute;c định xem bạn c&oacute; thể đi l&agrave;m tại vị tr&iacute; đ&oacute; hay kh&ocirc;ng, đồng thời cũng cho ph&eacute;p nh&agrave; tuyển dụng đ&aacute;nh gi&aacute; khả năng di chuyển v&agrave; sắp xếp c&ocirc;ng việc.</li>
	<li>Website v&agrave; mạng x&atilde; hội: bạn c&oacute; thể liệt k&ecirc; c&aacute;c mạng x&atilde; hội m&agrave; bạn đang sử dụng c&oacute; thể gi&uacute;p nh&agrave; tuyển dụng c&oacute; c&aacute;i nh&igrave;n tổng quan về sự hiện diện trực tuyến của bạn. Điều n&agrave;y c&oacute; thể bao gồm c&aacute;c trang web chuy&ecirc;n ng&agrave;nh, blog c&aacute; nh&acirc;n hoặc c&aacute;c trang c&aacute; nh&acirc;n tr&ecirc;n mạng x&atilde; hội chuy&ecirc;n về c&ocirc;ng việc hoặc kỹ năng li&ecirc;n quan đến vai tr&ograve; Business Analyst. Việc li&ecirc;n kết đến c&aacute;c nguồn th&ocirc;ng tin n&agrave;y c&oacute; thể l&agrave;m tăng đ&aacute;ng kể khả năng thuyết phục của bạn trong mắt nh&agrave; tuyển dụng v&agrave; cho họ biết th&ecirc;m về kinh nghiệm v&agrave; kiến thức của bạn.</li>
</ul>

Trong đ&oacute;, họ t&ecirc;n, địa chỉ email v&agrave; số điện thoại l&agrave; những điều quan trọng nhất n&ecirc;n bạn cần ch&uacute; &yacute; ghi đ&uacute;ng v&agrave; đủ. Ngo&agrave;i ra, bạn n&ecirc;n sắp xếp c&aacute;c th&ocirc;ng tin li&ecirc;n hệ của m&igrave;nh ở trong một khu vực ri&ecirc;ng v&agrave; dễ thấy nhất.

<h2>2. Mục ti&ecirc;u nghề nghiệp</h2>

Business Analyst m&agrave; doanh nghiệp cần l&agrave; mang lại gi&aacute; trị cho tổ chức. V&igrave; vậy, bạn cần x&aacute;c định v&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch c&aacute;c hoạt động kinh doanh, từ mục ti&ecirc;u chiến lược đến quy tr&igrave;nh v&agrave; hệ thống, nhằm hiểu r&otilde; về c&ocirc;ng ty đ&oacute;, sau đ&oacute; đưa ra một mục ti&ecirc;u cho bản th&acirc;n m&igrave;nh ở c&ocirc;ng ty đ&oacute;. Hoặc bạn c&oacute; thể đưa ra một mục ti&ecirc;u chung m&agrave; bạn muốn đạt được ở bất cứ c&ocirc;ng ty n&agrave;o.

<h2>3. Kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n</h2>

Một Business Analyst chuy&ecirc;n nghiệp c&oacute; những kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n cần thiết để hiểu v&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch c&aacute;c quy tr&igrave;nh kinh doanh, x&aacute;c định c&aacute;c vấn đề v&agrave; đề xuất c&aacute;c giải ph&aacute;p cải thiện. Dưới đ&acirc;y l&agrave; một số kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n quan trọng m&agrave; bạn c&oacute; thể tham khảo để đưa v&agrave;o mẫu CV Business Analyst:

<ul>
	<li>Ph&acirc;n t&iacute;ch y&ecirc;u cầu: Kỹ năng ph&acirc;n t&iacute;ch y&ecirc;u cầu l&agrave; cực kỳ quan trọng cho Business Analyst. Đ&acirc;y l&agrave; khả năng hiểu v&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch nhu cầu của người d&ugrave;ng, kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan kh&aacute;c. Business analyst cần biết c&aacute;ch thu thập, x&aacute;c định, ph&acirc;n t&iacute;ch v&agrave; xử l&yacute; c&aacute;c y&ecirc;u cầu kỹ thuật v&agrave; chức năng.</li>
	<li>Khả năng x&aacute;c định vấn đề: Business Analyst phải c&oacute; khả năng ph&acirc;n t&iacute;ch m&ocirc;i trường kinh doanh, nhận diện c&aacute;c vấn đề v&agrave; điểm yếu trong quy tr&igrave;nh hoặc hệ thống hiện tại. Họ phải c&oacute; khả năng đặt c&acirc;u hỏi v&agrave; t&igrave;m hiểu s&acirc;u về nguy&ecirc;n nh&acirc;n gốc rễ của c&aacute;c vấn đề để đề xuất c&aacute;c giải ph&aacute;p ph&ugrave; hợp.</li>
	<li>Kỹ năng m&ocirc; h&igrave;nh h&oacute;a: M&ocirc; h&igrave;nh h&oacute;a l&agrave; qu&aacute; tr&igrave;nh biểu diễn c&aacute;c quy tr&igrave;nh, dữ liệu v&agrave; c&aacute;c yếu tố kh&aacute;c trong một hệ thống. Business analyst cần biết sử dụng c&aacute;c c&ocirc;ng cụ v&agrave; phương ph&aacute;p m&ocirc; h&igrave;nh h&oacute;a như sơ đồ luồng c&ocirc;ng việc (workflow), sơ đồ Use Case, sơ đồ lớp (class diagram) để tr&igrave;nh b&agrave;y v&agrave; truyền đạt th&ocirc;ng tin một c&aacute;ch r&otilde; r&agrave;ng v&agrave; logic.</li>
	<li>Kiến thức về c&ocirc;ng nghệ: Business Analyst kh&ocirc;ng chỉ cần hiểu về quy tr&igrave;nh kinh doanh m&agrave; c&ograve;n cần hiểu về c&ocirc;ng nghệ v&agrave; hệ thống th&ocirc;ng tin. Họ cần c&oacute; kiến thức về cơ sở dữ liệu, c&aacute;c <a href="https://mindx.edu.vn/blog/khai-niem-ngon-ngu-lap-trinh-la-gi" target="_blank">ng&ocirc;n ngữ lập tr&igrave;nh</a>, quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển phần mềm v&agrave; c&aacute;c c&ocirc;ng nghệ li&ecirc;n quan kh&aacute;c để c&oacute; thể hiểu v&agrave; giao tiếp hiệu quả với c&aacute;c nh&agrave; ph&aacute;t triển v&agrave; chuy&ecirc;n gia c&ocirc;ng nghệ.</li>
	<li>Kỹ năng ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu: Business analyst phải c&oacute; khả năng xử l&yacute; v&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu để r&uacute;t ra th&ocirc;ng tin quan trọng v&agrave; hỗ trợ quyết định. Họ cần biết sử dụng c&aacute;c <a href="https://mindx.edu.vn/blog/10-cong-cu-data-analyst-can-biet" target="_blank">c&ocirc;ng cụ v&agrave; phần mềm ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu</a> như Excel, SQL, v&agrave; c&aacute;c c&ocirc;ng cụ BI (Business Intelligence) để truy vấn, xử l&yacute; v&agrave; tr&igrave;nh b&agrave;y dữ liệu một c&aacute;ch hiệu quả.</li>
	<li>Kiến thức về quy tr&igrave;nh kinh doanh: Một Business Analyst chuy&ecirc;n nghiệp cần c&oacute; hiểu biết s&acirc;u về quy tr&igrave;nh v&agrave; hoạt động kinh doanh. Họ cần nắm vững c&aacute;c nguy&ecirc;n tắc quản l&yacute; dự &aacute;n, quy tr&igrave;nh sản xuất, hoặc c&aacute;c quy tr&igrave;nh chức năng kh&aacute;c để c&oacute; thể đưa ra c&aacute;c đề xuất cải tiến v&agrave; tối ưu h&oacute;a quy tr&igrave;nh.</li>
</ul>

<h2>4. Kỹ năng mềm</h2>

<img alt="Kỹ năng mềm" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Kỹ năng mềm.jpg" style="height:438px; width:700px" />

Kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n, m&agrave; bạn c&ograve;n c&oacute; thể đưa c&aacute;c kỹ năng mềm của m&igrave;nh v&agrave;o mẫu CV Business Analyst để tăng độ chuy&ecirc;n nghiệp cũng như thể hiện bản th&acirc;n như:

<ul>
	<li>Giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ l&agrave; quan trọng đối với Business Analyst, bởi v&igrave; họ phải tương t&aacute;c với c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan kh&aacute;c nhau, bao gồm kh&aacute;ch h&agrave;ng, người quản l&yacute;, nh&oacute;m ph&aacute;t triển v&agrave; c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n kh&aacute;c của tổ chức. Kỹ năng giao tiếp bao gồm khả năng lắng nghe t&iacute;ch cực, viết b&aacute;o c&aacute;o v&agrave; t&agrave;i liệu r&otilde; r&agrave;ng, v&agrave; khả năng tr&igrave;nh b&agrave;y th&ocirc;ng tin một c&aacute;ch logic v&agrave; thuyết phục.</li>
	<li>Linh hoạt v&agrave; th&iacute;ch ứng nhanh: Business Analyst thường phải l&agrave;m việc trong m&ocirc;i trường thay đổi li&ecirc;n tục. Sự linh hoạt v&agrave; khả năng th&iacute;ch ứng gi&uacute;p họ th&iacute;ch nghi với những thay đổi v&agrave; th&aacute;ch thức mới, đồng thời t&igrave;m kiếm c&aacute;ch giải quyết một c&aacute;ch hiệu quả.</li>
	<li>Kỹ năng x&acirc;y dựng quan hệ x&atilde; hội: Business Analyst thường phải l&agrave;m việc với nhiều b&ecirc;n li&ecirc;n quan, bao gồm cả kh&aacute;ch h&agrave;ng, người quản l&yacute;, nh&oacute;m ph&aacute;t triển v&agrave; th&agrave;nh vi&ecirc;n kh&aacute;c của tổ chức. Kỹ năng quan hệ v&agrave; x&acirc;y dựng mối quan hệ gi&uacute;p họ thiết lập v&agrave; duy tr&igrave; một m&ocirc;i trường l&agrave;m việc t&iacute;ch cực v&agrave; hỗ trợ.</li>
</ul>

<h2>5. Tr&igrave;nh độ học vấn</h2>

Khi nộp đơn xin việc cho vị tr&iacute; ph&acirc;n t&iacute;ch kinh doanh, hầu hết c&aacute;c nh&agrave; tuyển dụng thường y&ecirc;u cầu ứng vi&ecirc;n c&oacute; bằng đại học, đặc biệt l&agrave; trong c&aacute;c chuy&ecirc;n ng&agrave;nh li&ecirc;n quan như Hệ thống Th&ocirc;ng tin Kinh doanh, Quản trị Kinh doanh, C&ocirc;ng nghệ th&ocirc;ng tin,... Sở hữu một bằng cấp cao hơn thường sẽ n&acirc;ng cao cơ hội tr&uacute;ng tuyển của bạn:

<ul>
	<li>T&ecirc;n bằng cấp: Ghi r&otilde; t&ecirc;n ch&iacute;nh x&aacute;c của bằng cấp bạn đ&atilde; đạt được, v&iacute; dụ: Bằng Cử nh&acirc;n Hệ thống Th&ocirc;ng tin Kinh doanh.</li>
	<li>T&ecirc;n trường đại học: Liệt k&ecirc; t&ecirc;n đầy đủ của trường đại học m&agrave; bạn đ&atilde; tốt nghiệp (v&iacute; dụ: Đại học ABC).</li>
	<li>Số năm theo học: Đưa ra th&ocirc;ng tin về thời gian bạn đ&atilde; theo học tại trường, bao gồm cả năm bắt đầu v&agrave; năm tốt nghiệp (v&iacute; dụ: 2015 - 2019).</li>
	<li>GPA (Điểm trung b&igrave;nh t&iacute;ch lũy): Đề cập đến điểm trung b&igrave;nh t&iacute;ch lũy m&agrave; bạn đ&atilde; đạt được trong qu&aacute; tr&igrave;nh học tập. Nếu GPA của bạn đạt điểm cao, n&oacute; c&oacute; thể l&agrave; một điểm mạnh để nh&agrave; tuyển dụng đ&aacute;nh gi&aacute; (v&iacute; dụ: GPA 3.8/4.0).</li>
</ul>

Ngo&agrave;i ra, nếu bạn c&oacute; bất kỳ bằng cấp n&agrave;o kh&aacute;c li&ecirc;n quan đến lĩnh vực ph&acirc;n t&iacute;ch kinh doanh hoặc kinh nghiệm học tập kh&aacute;c, h&atilde;y đưa ra th&ocirc;ng tin tương tự cho những bằng cấp đ&oacute; v&agrave;o phần học vấn trong CV của bạn.

<h2>6. Kinh nghiệm l&agrave;m việc</h2>

Khi ghi phần kinh nghiệm l&agrave;m việc trong một t&agrave;i liệu hoặc hồ sơ xin việc, bạn n&ecirc;n ghi những th&ocirc;ng tin sau đ&acirc;y:

<ul>
	<li>T&ecirc;n vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc: Ghi r&otilde; t&ecirc;n vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc m&agrave; bạn đ&atilde; l&agrave;m trong qu&aacute; khứ.</li>
	<li>Thời gian l&agrave;m việc: Đưa ra th&ocirc;ng tin về thời gian bạn đ&atilde; l&agrave;m việc trong vị tr&iacute; đ&oacute;, bao gồm cả ng&agrave;y bắt đầu v&agrave; ng&agrave;y kết th&uacute;c (nếu đ&atilde; nghỉ việc).</li>
	<li>T&ecirc;n c&ocirc;ng ty: Liệt k&ecirc; t&ecirc;n c&aacute;c c&ocirc;ng ty m&agrave; bạn đ&atilde; l&agrave;m việc. Nếu c&ocirc;ng ty c&oacute; quy m&ocirc; lớn hoặc nổi tiếng, bạn cũng n&ecirc;n đưa ra th&ocirc;ng tin về ng&agrave;nh nghề của c&ocirc;ng ty đ&oacute;.</li>
	<li>Tr&aacute;ch nhiệm c&ocirc;ng việc: M&ocirc; tả c&aacute;c tr&aacute;ch nhiệm ch&iacute;nh m&agrave; bạn đ&atilde; đảm nhận trong c&ocirc;ng việc. Điều n&agrave;y gi&uacute;p nh&agrave; tuyển dụng hiểu r&otilde; về vai tr&ograve; v&agrave; nhiệm vụ của bạn trong vị tr&iacute; đ&oacute;.</li>
	<li>Kỹ năng v&agrave; th&agrave;nh tựu: Đề cập đến c&aacute;c kỹ năng m&agrave; bạn đ&atilde; ph&aacute;t triển trong qu&aacute; tr&igrave;nh l&agrave;m việc v&agrave; c&aacute;c th&agrave;nh tựu đ&aacute;ng ch&uacute; &yacute; m&agrave; bạn đ&atilde; đạt được. Cung cấp c&aacute;c con số, dữ liệu hoặc th&ocirc;ng tin cụ thể để minh chứng cho những th&agrave;nh c&ocirc;ng của bạn.</li>
	<li>Dự &aacute;n hoặc th&agrave;nh tựu đặc biệt: Đề cập đến c&aacute;c kỹ năng m&agrave; bạn đ&atilde; ph&aacute;t triển trong qu&aacute; tr&igrave;nh l&agrave;m việc v&agrave; c&aacute;c th&agrave;nh tựu đ&aacute;ng ch&uacute; &yacute; m&agrave; bạn đ&atilde; đạt được. Cung cấp c&aacute;c con số, dữ liệu hoặc th&ocirc;ng tin cụ thể để minh chứng cho những th&agrave;nh c&ocirc;ng của bạn. Ngo&agrave;i ra, nếu bạn tham gia v&agrave;o c&aacute;c dự &aacute;n đặc biệt m&agrave; bạn đ&atilde; tham gia hoặc c&aacute;c th&agrave;nh tựu nổi bật trong c&ocirc;ng việc. Điều n&agrave;y gi&uacute;p l&agrave;m nổi bật kinh nghiệm của bạn so với c&aacute;c ứng vi&ecirc;n kh&aacute;c.</li>
</ul>

<h2>7. Bằng cấp/chứng chỉ</h2>

<img alt="Bằng cấp/chứng chỉ" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Bằng cấp chứng chỉ.jpg" style="height:438px; width:700px" />

Bằng cấp, chứng chỉ l&agrave; những yếu tố l&agrave;m tăng t&iacute;nh chuy&ecirc;n nghiệp v&agrave; uy t&iacute;n của bạn trong lĩnh vực n&agrave;y, bởi n&oacute; thể hiện khả năng v&agrave; nỗ lực của bạn. Bạn c&oacute; thể đưa v&agrave;o CV của m&igrave;nh:

<ul>
	<li>Bằng cấp/giấy chứng nhận hoặc danh hiệu giải thưởng</li>
	<li>Tổ chức chứng nhận hoặc trao thưởng</li>
	<li>Năm nhận chứng chỉ hoặc giải thưởng</li>
</ul>

Nếu bạn c&oacute; nhiều chứng chỉ hoặc giải thưởng kh&aacute;c, h&atilde;y liệt k&ecirc; ch&uacute;ng theo c&ugrave;ng một c&aacute;ch, bao gồm t&ecirc;n, tổ chức v&agrave; năm nhận. Điều n&agrave;y sẽ gi&uacute;p nh&agrave; tuyển dụng nhận ra rằng bạn đ&atilde; đầu tư thời gian v&agrave; c&ocirc;ng sức để ph&aacute;t triển kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n của m&igrave;nh trong lĩnh vực Business Analyst. Tuy nhi&ecirc;n, bạn cũng kh&ocirc;ng liệt k&ecirc; to&agrave;n bộ m&agrave; chỉ n&ecirc;n liệt k&ecirc; những bằng cấp/chứng chỉ uy t&iacute;n, chất lượng, được c&ocirc;ng nhận v&agrave; c&oacute; độ phủ s&oacute;ng rộng.

<h2>8. Hoạt động x&atilde; hội</h2>

Bạn c&oacute; thể liệt k&ecirc; c&aacute;c hoạt động m&agrave; bản th&acirc;n đ&atilde; tham gia c&oacute; li&ecirc;n quan đến BA như tham gia hỗ trợ c&aacute;c tổ chức phi lợi nhuận, hoạt động tư vấn v&agrave; đ&agrave;o tạo, chia sẻ kiến thức v&agrave; kỹ năng của m&igrave;nh của một tổ chức n&agrave;o đ&oacute; hay l&agrave; tham gia sinh hoạt c&acirc;u lạc bộ về BA,... Tuy nhi&ecirc;n, yếu tố n&agrave;y kh&ocirc;ng qu&aacute; quan trọng, n&ecirc;n bạn kh&ocirc;ng cần lo lắng khi kh&ocirc;ng tham gia v&agrave;o c&aacute;c hoạt động tập thể.

V&agrave; tr&ecirc;n đ&acirc;y l&agrave; những th&ocirc;ng tin về mẫu CV Business Analyst m&agrave; bạn n&ecirc;n biết. Mong rằng b&agrave;i viết n&agrave;y sẽ hữu &iacute;ch trong qu&aacute; tr&igrave;nh xin việc của bạn. V&agrave; đừng qu&ecirc;n theo d&otilde;i ch&uacute;ng t&ocirc;i để c&oacute; những kiến thức mới nh&eacute;!

Mẫu CV Business Analyst: Hướng dẫn viết cho tiết cho ứng viên

Co-Founder & COO Nguyễn Thị Thu Hà lọt top Forbes 30 under 30 Asia: Sự công nhận cho hành trình 8 năm “lì lợm, bản lĩnh" phát triển MindX

&ldquo;Bạn c&oacute; thể chỉ cần l&agrave;m nhiều project cơ bản th&ocirc;i, nhưng chỉnh chu, ổn định v&agrave; l&agrave;m tốt nhất c&oacute; thể, để khi đưa cho nh&agrave; tuyển dụng, họ cảm thấy ấn tượng, kh&aacute;c biệt v&agrave; bất ngờ. Ngo&agrave;i kiến thức nền tảng, họ vẫn muốn nh&igrave;n thấy một c&aacute;i g&igrave; đ&oacute; thực tế hơn.&rdquo;

&nbsp;

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Dev &iacute;t kinh nghiệm, l&agrave;m sao để x&acirc;y dựng CV v&agrave; Portfolio thuyết phục nh&agrave; tuyển dụng?</h2>

<h3 dir="ltr" style="text-align:justify">Lưu &yacute; cần biết khi lập CV ứng tuyển lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n</h3>

L&uacute;c đi xin việc th&igrave; m&igrave;nh cũng như mọi người th&ocirc;i, đăng k&yacute; v&agrave; nộp hồ sơ phỏng vấn. Để x&acirc;y dựng một CV để đi xin việc, theo m&igrave;nh cần ch&uacute; &yacute; những điểm sau:

- Trước ti&ecirc;n l&agrave; m&igrave;nh c&oacute; những g&igrave; th&igrave; m&igrave;nh viết c&aacute;i đ&oacute;, m&igrave;nh đ&atilde; học được kiến thức n&agrave;o, biết được ng&ocirc;n ngữ c&ocirc;ng nghệ n&agrave;o th&igrave; m&igrave;nh cứ đưa ra.&nbsp;

- Thứ hai l&agrave; về đ&aacute;nh gi&aacute; tr&igrave;nh độ chuy&ecirc;n m&ocirc;n ở c&aacute;c ng&ocirc;n ngữ, kh&ocirc;ng n&ecirc;n đ&aacute;nh gi&aacute; qu&aacute; cao m&igrave;nh ở điểm số v&agrave; cũng kh&ocirc;ng n&ecirc;n đ&aacute;nh gi&aacute; bản th&acirc;n qu&aacute; thấp, m&igrave;nh n&ecirc;n để ở ngưỡng m&igrave;nh cảm thấy n&oacute; ổn. Kh&ocirc;ng n&ecirc;n đặt số điểm bởi v&igrave; trong lập tr&igrave;nh kh&ocirc;ng biết thế n&agrave;o l&agrave; điểm tuyệt đối. Khi đi phỏng vấn, nh&agrave; tuyển dụng (NTD) sẽ nh&igrave;n v&agrave;o tr&igrave;nh độ của m&igrave;nh để hỏi v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute;.&nbsp;

- Ngo&agrave;i ra th&igrave; c&aacute;c dự &aacute;n thực tế n&agrave;o bạn đ&atilde; l&agrave;m th&igrave; bạn c&oacute; thể để link v&agrave;o đ&oacute; hoặc đ&iacute;nh k&egrave;m với CV để NTD c&oacute; thể xem được.&nbsp;

L&agrave;m đẹp CV v&agrave; Portfolio kh&aacute; l&agrave; quan trọng, bởi v&igrave; m&igrave;nh mới chuyển ng&agrave;nh v&agrave; mới học xong một kh&oacute;a cơ bản (khoảng 6 th&aacute;ng). L&uacute;c đ&oacute; m&igrave;nh cảm thấy kh&ocirc;ng biết l&agrave;m g&igrave; để c&oacute; thể phỏng vấn th&agrave;nh c&ocirc;ng v&igrave; kiến thức l&yacute; thuyết chỉ l&agrave; 1 phần th&ocirc;i. NTD họ vẫn ưu ti&ecirc;n phần thực h&agrave;nh hơn. N&oacute;i 1 c&aacute;ch thực tế th&igrave; n&oacute; phải l&agrave; sản phẩm nh&igrave;n được v&agrave; l&agrave;m ra được tiền th&igrave; c&agrave;ng qu&yacute;.&nbsp;

<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/tips-phong-van-dev-3.jpg" style="height:600px; width:900px" />

<h3 dir="ltr" style="text-align:justify">C&aacute;ch tạo project để đưa v&agrave;o portfolio khi bạn chưa c&oacute; nhiều kinh nghiệm</h3>

Bản th&acirc;n m&igrave;nh tập trung l&agrave;m c&aacute;c dự &aacute;n nhỏ, mặc d&ugrave; n&oacute; cũng xuất ph&aacute;t từ những kiến thức cơ bản nhưng m&agrave; m&igrave;nh n&ecirc;n trau chuốt n&oacute; một c&aacute;ch tỉ mỉ, m&igrave;nh l&agrave;m cho n&oacute; đẹp hơn so vs c&aacute;c c&aacute;i cơ bản kh&aacute;c. L&uacute;c đ&oacute; m&igrave;nh đ&atilde; l&agrave;m tầm khoảng 10 dự &aacute;n, nhưng m&igrave;nh đều l&agrave;m rất tỉ mỉ trau chuốt. Khi đi phỏng vấn m&igrave;nh cũng đưa ra cho họ v&agrave; bảo l&agrave; em c&oacute; những dự &aacute;n n&agrave;y, em đ&atilde; l&agrave;m phần n&agrave;y phần kia. Mặc d&ugrave; hầu hết kh&aacute; cơ bản nhưng lại c&oacute; độ chi tiết, c&aacute;c NTD vẫn sẽ đ&aacute;nh gi&aacute; cao sự cầu tiến của bạn.&nbsp;

Đồng thời l&uacute;c đ&oacute; m&igrave;nh cũng c&oacute; v&agrave;i sản phẩm từ c&ocirc;ng việc freelancer l&agrave;m cho c&aacute;c b&ecirc;n kh&aacute;c, ch&uacute;ng đang chạy v&agrave; tạo ra lợi nhuận cho kh&aacute;ch h&agrave;ng n&ecirc;n m&igrave;nh cũng show ra cho họ, từ đ&oacute; họ cx đ&aacute;nh gi&aacute; cao hơn v&igrave; m&igrave;nh đ&atilde; l&agrave;m ra sản phẩm kiếm được tiền. M&igrave;nh nghĩ c&aacute;c bạn n&ecirc;n t&igrave;m những project cơ bản th&ocirc;i v&agrave; code chức năng cho ổn định nhất, sau đ&oacute; l&agrave; l&agrave;m cho đẹp hơn (c&oacute; thể tham khảo mẫu ở tr&ecirc;n mạng). Tất cả l&agrave; để khi đưa cho NTD, họ cũng cảm thấy ấn tượng v&agrave; bất ngờ chứ kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; một sản phẩm đơn giản v&agrave; copy lại. Ngo&agrave;i kiến thức nền tảng, NTD vẫn muốn nh&igrave;n thấy c&aacute;i g&igrave; đ&oacute; thực tế hơn.

<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/tips-phong-van-dev-2.jpg" style="height:600px; width:900px" />

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Tips&nbsp;phỏng vấn v&agrave; trau dồi kỹ năng c&aacute; nh&acirc;n d&agrave;nh cho dev chuyển ng&agrave;nh, &iacute;t kinh nghiệm</h2>

<h3 dir="ltr" style="text-align:justify">Tips phỏng vấn khi bạn l&agrave; người mới</h3>

Trong buổi phỏng vấn, NTD sẽ hỏi về kiến thức chuy&ecirc;n m&ocirc;n v&agrave; kỹ năng l&agrave;m việc. V&iacute; dụ, khi m&igrave;nh bị đặt v&agrave;o trường hợp &aacute;p lực th&igrave; m&igrave;nh sẽ giải quyết thế n&agrave;o? Hoặc người ta sẽ đặt cho m&igrave;nh một t&igrave;nh huống v&agrave; hỏi xem m&igrave;nh sẽ xử l&yacute; n&oacute; ra sao (v&iacute; dụ như c&aacute;c b&agrave;i tập li&ecirc;n quan đến l&agrave;m việc nh&oacute;m, v&igrave; b&ecirc;n cạnh kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n th&igrave; họ cũng sẽ ch&uacute; trọng đến l&agrave;m việc nh&oacute;m v&agrave; sự tự tin khi giải quyết với c&aacute;c ph&ograve;ng ban kh&aacute;c ở trong c&ocirc;ng ty).

Với Dev th&igrave; họ vẫn đ&aacute;nh gi&aacute; cao kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n, song song c&ugrave;ng với đ&oacute; l&agrave; sự cầu tiến v&agrave; ham học hỏi. Nghĩa l&agrave; m&igrave;nh kh&ocirc;ng n&ecirc;n nghĩ rằng m&igrave;nh chỉ đến được đ&acirc;y th&ocirc;i, m&igrave;nh chỉ muốn l&agrave;m đến đ&acirc;y th&ocirc;i v&agrave; kh&ocirc;ng muốn l&agrave;m tiếp, họ kh&ocirc;ng th&iacute;ch c&aacute;i điều đ&oacute;. Họ vẫn muốn l&agrave; m&igrave;nh chủ động t&igrave;m hiểu v&agrave; trau dồi c&aacute;c kiến thức m&agrave; kh&ocirc;ng cần c&aacute;c leader th&uacute;c giục, chủ động trong c&ocirc;ng việc v&agrave; khi gặp c&aacute;c vấn đề kh&oacute; th&igrave; c&oacute; thể tự giải quyết được. Khi n&agrave;o cảm thấy m&igrave;nh kh&ocirc;ng thể giải quyết được th&igrave; sẽ hỏi những anh chị trong team để đưa ra giải ph&aacute;p.&nbsp;

Ngo&agrave;i ra th&igrave; bản th&acirc;n NTD cũng mong muốn c&aacute;c lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n ho&agrave; đồng hơn. V&igrave; c&oacute; thể c&aacute;c bạn dev dễ bị thu m&igrave;nh lại n&ecirc;n việc giao tiếp giữa c&aacute;c ph&ograve;ng ban v&agrave; mọi người trong team sẽ kh&oacute; khăn, l&uacute;c đ&oacute; sẽ rất kh&oacute; triển khai c&ocirc;ng việc. Nếu c&aacute;c bạn lập tr&igrave;nh giao tiếp tốt, thoải m&aacute;i, cũng như l&agrave; truyền đạt mong muốn, suy nghĩ của m&igrave;nh dễ hiểu th&igrave; c&ocirc;ng việc sẽ trơn tru. V&agrave; khi c&ocirc;ng việc trơn tru th&igrave; sản phẩm l&agrave;m ra sẽ tốt, v&agrave; bạn cũng sẽ được c&ocirc;ng ty thưởng xứng đ&aacute;ng với những g&igrave; bạn bỏ ra.

C&aacute;c bạn cũng kh&ocirc;ng n&ecirc;n qu&aacute; sợ NTD đ&aacute;nh gi&aacute; m&igrave;nh thấp. Với những bạn mới chuyển ng&agrave;nh hoặc mới học xong th&igrave; khoảng thời gian đầu bao giờ cũng rất kh&oacute; khăn, m&ocirc;ng lung, nhưng m&agrave; bạn h&atilde;y cứ tự tin trau dồi c&aacute;c kiến thức cơ bản. Nếu m&agrave; kh&ocirc;ng biết th&igrave; h&atilde;y n&oacute;i l&agrave; m&igrave;nh sẽ t&igrave;m hiểu lại thay v&igrave; n&oacute;i l&agrave; &ldquo;kh&ocirc;ng biết&rdquo;. Khi n&oacute;i như thế, NTD sẽ nhận thấy bạn l&agrave; người cầu tiến v&agrave; c&oacute; thể tự t&igrave;m hiểu được chứ kh&ocirc;ng phải kh&ocirc;ng biết l&agrave; bỏ lu&ocirc;n.&nbsp;

Trong giai đoạn đầu phỏng vấn kh&ocirc;ng phải sẽ th&agrave;nh c&ocirc;ng hết, c&oacute; thể bạn phỏng vấn 10 lần th&igrave; cả 10 lần thất bại nhưng m&agrave; bạn sẽ t&iacute;ch lũy th&ecirc;m được kinh nghiệm. Về nh&agrave; c&aacute;c bạn c&oacute; thể note lại l&agrave; đi phỏng vấn m&igrave;nh thấy m&igrave;nh đang thiếu c&aacute;i n&agrave;y để trau dồi th&ecirc;m v&agrave; nếu bạn vẫn th&iacute;ch c&ocirc;ng ty đ&oacute;, muốn l&agrave;m ở c&ocirc;ng ty đ&oacute; th&igrave; c&oacute; thể đi phỏng vấn lại. M&igrave;nh nghĩ l&agrave; lần phỏng vấn 2 sẽ ổn hơn lần 1. Nếu c&ocirc;ng ty đ&oacute; đ&aacute;nh trượt th&igrave; khi chuyển sang nơi kh&aacute;c bạn vẫn sẽ c&oacute; kinh nghiệm v&agrave; sự tự tin hơn so với lần đầu.&nbsp;

<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/tips-phong-van-dev-4.jpg" style="height:600px; width:900px" />

<h3 dir="ltr" style="text-align:justify">Tự học rất quan trọng!</h3>

Lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n l&agrave; nghề thường xuy&ecirc;n phải trau dồi kiến thức. Nếu bạn l&agrave; người mới, bạn c&oacute; thể tự học th&ecirc;m qua những nền tảng như: freecodecamp, udemy, w3school.... Đ&acirc;y l&agrave; những nền tảng m&agrave; bất kỳ bạn học lập tr&igrave;nh n&agrave;o cũng đều c&oacute; thể t&igrave;m được qua Google. Nhưng hầu như c&aacute;c trang đ&oacute; đều l&agrave; kiến thức cơ bản n&ecirc;n l&agrave; m&igrave;nh phải t&igrave;m th&ecirc;m ở rất nhiều c&aacute;c chỗ kh&aacute;c nữa. Từ những lần m&igrave;nh t&igrave;m kiếm như vậy, từ keyword n&agrave;y m&igrave;nh lại t&igrave;m đc keyword kh&aacute;c, n&oacute; sẽ cung cấp cho m&igrave;nh th&ecirc;m nhiều kiến thức hơn.

Keyword th&igrave; kh&aacute; đơn giản, bạn chỉ cần biết một ch&uacute;t tiếng Anh hoặc d&ugrave;ng Google dịch. Đầu ti&ecirc;n, c&aacute;c bạn n&ecirc;n x&aacute;c định xem ng&ocirc;n ngữ m&igrave;nh đang học l&agrave; g&igrave;, nếu m&igrave;nh đang học Javascript th&igrave; m&igrave;nh th&ecirc;m Javascript v&agrave;o cuối từ kho&aacute; của m&igrave;nh. Ngo&agrave;i ra, c&aacute;c bạn cũng c&oacute; thể hỏi c&aacute;c đ&agrave;n anh đi trước, hỏi những ai bạn cảm thấy họ đang c&ugrave;ng chung lĩnh vực với m&igrave;nh hoặc hỏi ngược lại c&aacute;c anh trợ giảng, giảng vi&ecirc;n, c&aacute;c anh sẽ đưa cho m&igrave;nh từ kho&aacute;. Như hồi trước m&igrave;nh học tr&ecirc;n MindX th&igrave; c&aacute;c anh sẽ cho m&igrave;nh keyword chứ kh&ocirc;ng trả lời lu&ocirc;n, bởi v&igrave; như thế sẽ giống ăn sẵn v&agrave; m&igrave;nh sẽ bị mất đi kĩ năng tự t&igrave;m hiểu v&agrave; t&igrave;m kiếm.

<img alt="" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/hoc-vien-huynh-thuan-3.jpg" style="height:600px; width:900px" />

------------------------------------------------------------------------------

Th&agrave;nh c&ocirc;ng th&igrave; kh&ocirc;ng bao giờ d&agrave;nh cho người kh&ocirc;ng biết nỗ lực. Chỉ cần bạn x&aacute;c định r&otilde; mục ti&ecirc;u của m&igrave;nh v&agrave; quyết t&acirc;m, bạn sẽ lu&ocirc;n t&igrave;m được c&aacute;ch để chinh phục n&oacute;. Nếu cần một &quot;người bạn&quot;&nbsp;đồng h&agrave;nh, một lộ tr&igrave;nh học b&agrave;i bản, một mentor tận t&igrave;nh,&nbsp;h&atilde;y tham khảo ngay tại:&nbsp;<a href="https://mindx.edu.vn/course/lap-trinh-fullstack-web-developer">https://mindx.edu.vn/course/lap-trinh-fullstack-web-developer</a>&nbsp;

Tips viết CV và tạo Portfolio dành cho Dev ít kinh nghiệm - Chia sẻ từ cựu học viên Vũ Gia Huynh Thuận (lớp TC-X04) - Phần 2

&nbsp;

&ldquo;M&igrave;nh nghĩ điều quan trọng nhất khi học lập tr&igrave;nh đ&oacute; l&agrave; niềm đam m&ecirc;. Bởi v&igrave; một khi đ&atilde; y&ecirc;u th&iacute;ch c&ocirc;ng việc n&agrave;y th&igrave; d&ugrave; c&oacute; gặp kh&oacute; khăn đến mấy m&igrave;nh vẫn sẽ c&oacute; động lực d&agrave;nh nhiều thời gian để t&igrave;m hiểu v&agrave; học hỏi n&oacute;&rdquo;.

<img alt="hoc vien tieu bieu Vu The Hai" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Ảnh-HVTB-Vũ-Thế-Hải-_1_-_1_.jpg" style="height:452px; width:900px" />

<h1 dir="ltr" style="text-align:justify">Chọn thử th&aacute;ch thay v&igrave; an to&agrave;n - H&agrave;nh tr&igrave;nh từ bỏ cơ hội tại trường đại học, theo đuổi ng&agrave;nh lập tr&igrave;nh</h1>

Ch&agrave;o bạn, m&igrave;nh l&agrave; Hải, 23 tuổi, học vi&ecirc;n kh&oacute;a Lập tr&igrave;nh TC-XO6. Hiện m&igrave;nh đang l&agrave;m việc tại C&ocirc;ng ty cổ phần C&ocirc;ng nghệ v&agrave; Gi&aacute;o dục Chip Chip, vị tr&iacute; Mobile Developer mảng Front-end. Do sản phẩm của c&ocirc;ng ty m&igrave;nh l&agrave; những ứng dụng đ&atilde; được ra mắt tr&ecirc;n thị trường v&agrave; đang c&oacute; sẵn tệp người sử dụng rồi n&ecirc;n c&ocirc;ng việc thường ng&agrave;y của m&igrave;nh sẽ tập trung ph&aacute;t triển th&ecirc;m c&aacute;c t&iacute;nh năng mới tr&ecirc;n mobile app v&agrave; thực hiện những dự &aacute;n kh&aacute;c của c&ocirc;ng ty.&nbsp;

M&igrave;nh x&aacute;c định đi theo con đường trở th&agrave;nh Lập tr&igrave;nh vi&ecirc;n từ kh&aacute; sớm. Ngay từ lớp 6 m&igrave;nh đ&atilde; rất th&iacute;ch m&agrave;y m&ograve; t&igrave;m hiểu v&agrave; ngồi m&aacute;y t&iacute;nh cả ng&agrave;y kh&ocirc;ng biết ch&aacute;n. L&ecirc;n đại học, m&igrave;nh đăng k&yacute; v&agrave; đỗ chuy&ecirc;n ng&agrave;nh CNTT tại trường Đại học Thuỷ Lợi nhưng sau v&igrave; cảm thấy học tr&ecirc;n trường c&oacute; nhiều sự r&agrave;ng buộc v&agrave; g&ograve; b&oacute; về thời gian n&ecirc;n đ&atilde; quyết định học ở ngo&agrave;i.

L&uacute;c đầu m&igrave;nh tự t&igrave;m th&ocirc;ng tin tr&ecirc;n mạng về c&aacute;c trung t&acirc;m đ&agrave;o tạo lập tr&igrave;nh nhưng một phần v&igrave; ng&agrave;nh lập tr&igrave;nh kh&aacute; rộng lớn v&agrave; c&oacute; nhiều thứ cần phải nghi&ecirc;n cứu, một phần v&igrave; l&uacute;c đ&oacute; m&igrave;nh chưa c&oacute; định hướng cụ thể về lĩnh vực n&agrave;y n&ecirc;n đ&atilde; chọn một trung t&acirc;m c&oacute; tiếng để học. Tuy nhi&ecirc;n khi học được tầm một năm rưỡi v&agrave; đến mảng lập tr&igrave;nh game th&igrave; m&igrave;nh đ&atilde; dừng lại v&igrave; cảm thấy kh&ocirc;ng c&ograve;n ph&ugrave; hợp với nhu cầu của bản th&acirc;n nữa. Khoảng thời gian sau đ&oacute; m&igrave;nh c&oacute; t&igrave;m hiểu lĩnh vực kh&aacute;c nhưng cuối c&ugrave;ng lại quyết định trở về lập tr&igrave;nh. Đ&oacute; cũng l&agrave; l&uacute;c m&igrave;nh bắt đầu học Kho&aacute; Full-stack tại MindX.

Khi t&igrave;m hiểu th&ocirc;ng tin tr&ecirc;n mạng v&agrave; đọc về lộ tr&igrave;nh học của MindX, m&igrave;nh thấy kho&aacute; học kh&aacute; ph&ugrave; hợp với nhu cầu của bản th&acirc;n n&ecirc;n đ&atilde; quyết định đăng k&yacute;. V&igrave; đ&atilde; c&oacute; nền tảng về lập tr&igrave;nh từ trước rồi n&ecirc;n khi học ở MindX m&igrave;nh cảm thấy mọi thứ đơn giản v&agrave; dễ tiếp thu hơn. B&ecirc;n cạnh việc được tự tay thực hiện những dự &aacute;n thực tế, kiến thức m&agrave; MindX cung cấp trong lộ tr&igrave;nh học kh&aacute; đầy đủ để cho m&igrave;nh c&oacute; thể bắt đầu đi l&agrave;m, v&iacute; dụ như l&agrave; c&aacute;ch x&acirc;y dựng v&agrave; thiết kế một app điện thoại ho&agrave;n chỉnh.&nbsp;

<h1 dir="ltr" style="text-align:justify">Qu&aacute; tr&igrave;nh t&igrave;m việc v&agrave; c&aacute;i duy&ecirc;n t&igrave;nh cờ với nghề Mobile Developer&nbsp;</h1>

N&oacute;i thật l&agrave; l&uacute;c trước m&igrave;nh chưa c&oacute; định hướng cụ thể g&igrave; trong ng&agrave;nh Lập tr&igrave;nh cho đến khi bắt đầu phải lựa chọn giữa mobile v&agrave; website trong kho&aacute; học thứ 3 tại MindX. Cuối c&ugrave;ng m&igrave;nh đ&atilde; quyết định học chuy&ecirc;n về mảng mobile v&igrave; nhận thấy rằng lĩnh vực n&agrave;y c&ograve;n rất nhiều tiềm năng ph&aacute;t triển, trong khi mảng website th&igrave; đang c&oacute; dấu hiệu b&atilde;o ho&agrave;.

Về qu&aacute; tr&igrave;nh t&igrave;m việc, thật sự m&igrave;nh thấy m&igrave;nh kh&aacute; l&agrave; c&oacute; duy&ecirc;n với nghề v&agrave; may mắn nữa. Hồi đ&oacute; m&igrave;nh c&oacute; đăng một b&agrave;i post t&igrave;m việc tr&ecirc;n group cộng đồng IT v&agrave; được anh gi&aacute;m đốc chỗ&nbsp; b&acirc;y giờ nhắn tin mời đi phỏng vấn. Khi đến nơi m&igrave;nh được anh &yacute; cho l&agrave;m một b&agrave;i test v&agrave; nhận v&agrave;o l&agrave;m với vị tr&iacute; thực tập sinh.

Trong qu&aacute; tr&igrave;nh phỏng vấn m&igrave;nh cũng c&oacute; chia sẻ với anh gi&aacute;m đốc về việc trước đ&oacute; m&igrave;nh kh&ocirc;ng học đại học m&agrave; đi học nghề lu&ocirc;n. Bản th&acirc;n m&igrave;nh biết được rằng khi kh&ocirc;ng c&oacute; bằng cấp đại học th&igrave; sẽ gặp rất nhiều bất lợi v&agrave; kh&oacute; c&oacute; cơ hội xin việc. Thế nhưng, đến hiện tại m&igrave;nh cảm thấy bản th&acirc;n v&ocirc; c&ugrave;ng may mắn khi đ&atilde; gặp được một người dẫn dắt m&igrave;nh m&agrave; kh&ocirc;ng y&ecirc;u cầu bằng cấp g&igrave; hết. M&igrave;nh nghĩ b&ecirc;n cạnh yếu tố may mắn, điều gi&uacute;p m&igrave;nh được nhận v&agrave;o l&agrave;m l&agrave; v&igrave; nh&agrave; tuyển dụng thấy m&igrave;nh l&agrave; một người c&oacute; khả năng tự học, tự t&igrave;m hiểu v&agrave; ho&agrave;n th&agrave;nh được hết những y&ecirc;u cầu được giao.&nbsp;

<img alt="Hoc vien tieu bieu Vu The Hai" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Ảnh-HVTB-Vũ-Thế-Hải-2.jpg" style="height:452px; width:900px" />

&nbsp;

<h1 dir="ltr" style="text-align:justify">Vượt qua r&agrave;o cản, chinh phục c&ocirc;ng việc mơ ước bằng bản lĩnh v&agrave; đam m&ecirc;</h1>

M&igrave;nh nghĩ nắm vững kiến thức l&agrave; yếu tố quan trọng đối với người mới ra trường v&igrave; khi được nh&agrave; tuyển dụng hỏi trong qu&aacute; tr&igrave;nh phỏng vấn, bạn c&oacute; thể trả lời v&agrave; xử l&yacute; được những vấn đề họ đưa ra.&nbsp;

Theo m&igrave;nh thấy hiện tại việc đi học CNTT đang dần trở th&agrave;nh một phong tr&agrave;o, c&oacute; rất &iacute;t người đi học v&igrave; đam m&ecirc;. Điều n&agrave;y c&oacute; thể dẫn đến việc những người đi học theo phong tr&agrave;o dễ bị đ&agrave;o thải sớm. Với m&igrave;nh điều quan trọng nhất khi học ng&agrave;nh n&agrave;y đ&oacute; l&agrave; bạn phải c&oacute; đam m&ecirc;. Bởi v&igrave; một khi m&igrave;nh đ&atilde; đam m&ecirc; th&igrave; d&ugrave; c&oacute; gặp kh&oacute; khăn m&igrave;nh vẫn sẽ c&oacute; động lực d&agrave;nh nhiều thời gian để t&igrave;m hiểu v&agrave; học hỏi n&oacute;.&nbsp;

Với những bạn mới, m&igrave;nh nghĩ c&aacute;c bạn n&ecirc;n bắt đầu với c&ocirc;ng việc fresher trước để trau dồi v&agrave; n&acirc;ng cao kinh nghiệm thực tế. V&igrave; những kiến thức tr&ecirc;n lớp chỉ l&agrave; nền tảng, để n&acirc;ng cao chuy&ecirc;n m&ocirc;n, bạn phải kh&ocirc;ng ngừng học hỏi, trau dồi kinh nghiệm v&agrave; cầu tiến.

<img alt="học viên tiêu biểu" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Ảnh-HVTB-Vũ-Thế-Hải-77-_1_.jpg" style="height:452px; width:900px" />

---------------------------------------------------------------------------------

Chặng đường theo đuổi ng&agrave;nh lập tr&igrave;nh chưa bao giờ l&agrave; dễ d&agrave;ng, kể cả với những người đ&atilde; c&oacute; nền tảng kiến thức cơ bản. Nếu kh&ocirc;ng c&oacute; đam m&ecirc;, rất kh&oacute; để ch&uacute;ng ta c&oacute; thể &ldquo;trụ vững&quot; v&agrave; t&igrave;m được c&ocirc;ng việc ổn định giữa l&agrave;n s&oacute;ng sa thải ồ ạt hiện nay trong ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghệ.&nbsp;

H&atilde;y để MindX đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng bạn tr&ecirc;n con đường đầy kh&oacute; khăn n&agrave;y để hướng tới một tương lai tươi s&aacute;ng hơn nh&eacute;!

Tham khảo ngay KH&Oacute;A HỌC LẬP TR&Igrave;NH FULL-STACK tại:&nbsp;http://ldp.to/khoahoclaptrinh66

Vũ Thế Hải - Hành trình nuôi dưỡng “lửa” đam mê Công nghệ thông tin từ năm lớp 6 

Tạp ch&iacute; danh tiếng Forbes mới đ&acirc;y đ&atilde; c&ocirc;ng bố danh s&aacute;ch Những gương mặt xuất sắc dưới tuổi 30 tại ch&acirc;u &Aacute; năm 2023 (Forbes 30 Under 30 Asia 2023), trong đ&oacute; c&oacute; một số c&aacute;i t&ecirc;n nổi bật đến từ Việt Nam như COO của startup edtech MindX, nh&agrave; s&aacute;ng lập quỹ đầu tư mạo hiểm Ansible Ventures v&agrave; nh&agrave; đồng s&aacute;ng lập The New Playground.

&nbsp;

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Forbes 30 Under 30 Asia 2023 - Nơi tiềm năng trẻ Việt Nam tỏa s&aacute;ng.</h2>

Forbes 30 Under 30 Asia 2023 l&agrave; danh s&aacute;ch Những gương mặt xuất sắc dưới 30 tuổi tại Ch&acirc;u &Aacute; được tờ tạp ch&iacute; nổi tiếng c&ugrave;ng t&ecirc;n b&igrave;nh chọn, dựa tr&ecirc;n những th&agrave;nh tựu m&agrave; mỗi c&aacute; nh&acirc;n đ&atilde; đạt được ở nhiều lĩnh vực kh&aacute;c nhau. Đ&acirc;y l&agrave; danh s&aacute;ch được c&ocirc;ng bố thường ni&ecirc;n nhằm t&ocirc;n vinh sự t&agrave;i năng, th&agrave;nh tựu v&agrave; những đ&oacute;ng g&oacute;p của c&aacute;c c&aacute; nh&acirc;n. Danh s&aacute;ch n&agrave;y l&agrave; nơi m&agrave; c&aacute;c t&aacute;c giả của tạp ch&iacute; Forbes t&igrave;m chọn, s&agrave;ng lọc v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute; những người trẻ ở ch&acirc;u &Aacute; c&oacute; những đ&oacute;ng g&oacute;p lớn trong nhiều lĩnh vực trong suốt năm qua.

Theo Forbes, với sự bất ổn kinh tế to&agrave;n cầu đang gia tăng cũng như nguồn vốn đầu tư mạo hiểm giảm đ&aacute;ng kể, c&aacute;c doanh nh&acirc;n trẻ ở ch&acirc;u &Aacute; đ&atilde; phải đối mặt với một loạt th&aacute;ch thức mới. Tuy nhi&ecirc;n, những điều n&agrave;y đ&atilde; kh&ocirc;ng thể ngăn cản họ tiến l&ecirc;n. Năm nay, danh s&aacute;ch được chia v&agrave;o tổng cộng 10 nh&oacute;m kh&aacute;c nhau, bao gồm: Chăm s&oacute;c sức khỏe &amp; khoa học; b&aacute;n lẻ &amp; thương mại điện tử; nghệ thuật; c&ocirc;ng nghệ người d&ugrave;ng; t&aacute;c động x&atilde; hội; c&ocirc;ng nghiệp &amp; sản xuất; marketing &amp; truyền th&ocirc;ng; c&ocirc;ng nghệ doanh nghiệp; t&agrave;i ch&iacute;nh &amp; đầu tư mạo hiểm v&agrave; giải tr&iacute; &amp; thể thao.

5 c&aacute;i t&ecirc;n của Việt Nam được vinh danh trong danh s&aacute;ch của Forbes năm nay nằm trong nh&oacute;m t&agrave;i ch&iacute;nh &amp; đầu tư mạo hiểm; b&aacute;n lẻ &amp; thương mại điện tử; nghệ thuật; c&ocirc;ng nghệ người d&ugrave;ng v&agrave; marketing &amp; truyền th&ocirc;ng.

<img alt="forbes 30 under 30 aisia 2023" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/forbes-30-under-30-2023-3.jpg" style="height:506px; width:900px" />

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Co-Founder/COO MindX Nguyễn Thị Thu H&agrave; được vinh danh trong danh s&aacute;ch Forbes 30 Under 30 Asia 2023</h2>

Để t&igrave;m kiếm ứng vi&ecirc;n cho danh s&aacute;ch n&agrave;y, c&aacute;c ph&oacute;ng vi&ecirc;n v&agrave; bi&ecirc;n tập vi&ecirc;n của Forbes Asia đ&atilde; thẩm tra h&agrave;ng ng&agrave;n đề xuất trực tuyến, cũng như t&igrave;m kiếm đề xuất từ c&aacute;c nguồn tin trong ng&agrave;nh v&agrave; từ những người đ&atilde; được liệt k&ecirc; trong danh s&aacute;ch trước đ&acirc;y. Hơn 4.000 ứng vi&ecirc;n được đ&aacute;nh gi&aacute; bởi đội ngũ Forbes Asia v&agrave; một ban gi&aacute;m khảo độc lập, chuy&ecirc;n gia, dựa tr&ecirc;n nhiều yếu tố, bao gồm (nhưng kh&ocirc;ng giới hạn): nguồn vốn, doanh thu, t&aacute;c động x&atilde; hội, quy m&ocirc;, t&iacute;nh s&aacute;ng tạo v&agrave; tiềm năng.

Với kết quả cuối c&ugrave;ng, 5 đại diện ti&ecirc;u biểu của Việt Nam trong danh s&aacute;ch Forbes 30 Under 30 Asia 2023 gồm c&oacute;:

- Mrs. H&agrave; Nguyễn, nh&agrave; đồng s&aacute;ng lập v&agrave; gi&aacute;m đốc điều h&agrave;nh của c&ocirc;ng ty gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ MindX&nbsp;Technology School c&oacute; trụ sở tại Việt Nam, nơi cung cấp c&aacute;c kh&oacute;a học kỹ năng li&ecirc;n quan đến c&ocirc;ng nghệ cho mọi lứa tuổi (học sinh, sinh vi&ecirc;n v&agrave; người đi l&agrave;m). MindX hiện đ&atilde; ch&iacute;nh thức hoạt động hơn 8 năm, đ&agrave;o tạo gần 40.000 học vi&ecirc;n v&agrave; c&oacute; hơn 30 cơ sở khắp cả nước. Gần đ&acirc;y, MindX đ&atilde; huy động th&agrave;nh c&ocirc;ng 15 triệu USD trong v&ograve;ng gọi vốn Series B do Kaizenvest, đứng đầu về ph&aacute;t triển nền tảng năng lực c&ocirc;ng nghệ Việt Nam v&agrave; mở rộng đến c&aacute;c th&agrave;nh phố nhỏ hơn cũng như c&aacute;c v&ugrave;ng n&ocirc;ng th&ocirc;n. Năm 2020, chị Nguyễn Thị Thu H&agrave; cũng đ&atilde; g&oacute;p mặt trong danh s&aacute;ch Forbes 30 under 30 Asia, v&agrave; với sự th&agrave;nh c&ocirc;ng của MindX trong năm vừa qua, chị lại tiếp tục được vinh danh trong danh s&aacute;ch n&agrave;y lần thứ 2.

- Mr. Ho&agrave;ng V&otilde; Th&aacute;i Sơn, nh&agrave; đồng s&aacute;ng lập The New Playground, chuỗi cửa h&agrave;ng b&aacute;n lẻ ở Việt Nam chuy&ecirc;n b&aacute;n thời trang đường phố của c&aacute;c nh&agrave; thiết kế trong nước. C&oacute; trụ sở tại TP.HCM, Anh hiện cũng đang điều h&agrave;nh hai c&ocirc;ng ty kh&aacute;c: New District, chợ phi&ecirc;n &lsquo;thiết kế&rsquo; hằng th&aacute;ng, v&agrave; OBJoff, trung t&acirc;m s&aacute;ng tạo bu&ocirc;n b&aacute;n đồ d&ugrave;ng v&agrave; dịch vụ ăn uống cũng như tổ chức những sự kiện trong nhiều lĩnh vực.

- Mr. Duy Trần, nh&agrave; s&aacute;ng lập Fanci Club, cũng l&agrave; một c&aacute;i t&ecirc;n kh&aacute;c được Forbes vinh danh. Nh&agrave; thiết kế Duy Trần ra mắt nh&atilde;n hiệu thời trang Fanci Club v&agrave;o năm 2018, ngay sau khi bỏ học đại học. Những chiếc đầm v&agrave; &aacute;o định h&igrave;nh do anh thiết kế, c&oacute; gi&aacute; khoảng 300 USD, được nhiều nghệ sĩ nữ nổi tiếng như Jisoo, th&agrave;nh vi&ecirc;n của nh&oacute;m nhạc nữ K-pop Blackpink; ca sĩ nhạc pop Doja Cat; v&agrave; si&ecirc;u mẫu Bella Hadid lựa chọn. Duy Trần từng l&agrave; chủ cửa h&agrave;ng b&aacute;n đồ đ&atilde; qua sử dụng trước khi s&aacute;ng lập thương hiệu thời trang thiết kế. Anh thần tượng v&agrave; lấy cảm hứng từ nh&agrave; thiết kế John Galliano của Christian Dior.

- Nữ t&aacute;c giả truyện tranh Trần Hải Anh l&agrave; c&aacute;i t&ecirc;n tiếp theo được Forbes vinh danh. Theo Forbes, Trần Hải Anh l&agrave; đồng t&aacute;c giả của &ldquo;Sống&rdquo;, cuốn truyện tranh kể lại k&yacute; ức của mẹ chị, đạo diễn Việt Linh, về thời thanh xu&acirc;n sống trong chiến khu v&agrave; điều đ&oacute; đ&atilde; ảnh hưởng như thế n&agrave;o đến mối quan hệ giữa mẹ v&agrave; con g&aacute;i. Hải Anh, người lớn l&ecirc;n ở Ph&aacute;p v&agrave; tốt nghiệp trường &#39;&Eacute;cole sup&eacute;rieure d&#39;tudes cin&eacute;matographiques&#39; ở Paris, đồng t&aacute;c giả với người bạn th&acirc;n nhất của c&ocirc;, đồng thời cũng l&agrave; nghệ sĩ Pauline Guitton, bằng tiếng Ph&aacute;p, với bản dịch tiếng Việt sắp được ra mắt.

- Cuối c&ugrave;ng, một người Việt kh&aacute;c cũng được vinh danh trong năm nay l&agrave; b&agrave; Valerie Vu, nh&agrave; s&aacute;ng lập Ansible Ventures v&agrave;o năm 2022 để đầu tư v&agrave;o c&aacute;c startup Việt Nam chưa được ch&uacute; &yacute; nhiều, đồng thời gi&uacute;p họ tiếp cận với nh&agrave; đầu tư quốc tế. Quỹ mạo hiểm c&oacute; trụ sở tại TP.HCM, huy động được 8 triệu USD trong v&ograve;ng gọi vốn đầu ti&ecirc;n hợp t&aacute;c với Alto Partners v&agrave;o th&aacute;ng 11.2022, tập trung đầu tư v&agrave;o c&aacute;c startup ở giai đoạn tiền hạt giống v&agrave; hạt giống, kh&ocirc;ng giới hạn lĩnh vực. Quỹ hiện đầu tư v&agrave;o thương hiệu l&agrave;m đẹp v&agrave; chăm s&oacute;c sức khỏe Zitore v&agrave; fintech Cashgrow.

<img alt="CEO &amp; COO MindX Technology School" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/forbes-30-under-30-2023-2.png" style="height:600px; width:900px" title="COO MindX lọt top Forbes 30 under 30 Asia 2023" />

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">MindX - Trường học c&ocirc;ng nghệ được th&agrave;nh lập với&nbsp;l&yacute; tưởng v&agrave; t&agrave;i năng của thế hệ trẻ</h2>

&ldquo;S&aacute;ng tạo - L&igrave; lợm v&agrave; Ch&iacute;nh trực&rdquo; c&oacute; thể n&oacute;i l&agrave; những tố chất để h&igrave;nh th&agrave;nh n&ecirc;n MindX của ng&agrave;y h&ocirc;m nay. Đ&oacute; cũng ch&iacute;nh l&agrave; những đặc điểm nổi bật của thế hệ trẻ, một thế hệ lu&ocirc;n nỗ lực tạo ra những điều tốt đẹp cho cộng đồng, đất nước.

Sinh ra ở v&ugrave;ng qu&ecirc; ngh&egrave;o thu&ocirc;̣c tỉnh Hưng Y&ecirc;n, năm 2015, khi đang theo học đại học Ngoại thương, chị Hà trở th&agrave;nh đại sứ sinh vi&ecirc;n Google tại Việt Nam v&agrave; c&oacute; cơ hội đi gần hết c&aacute;c nước Đ&ocirc;ng Nam &Aacute;. Ngay sau h&agrave;nh tr&igrave;nh đ&oacute;, chị đ&atilde; c&ugrave;ng c&aacute;c cộng sự x&acirc;y dựng một hệ sinh th&aacute;i gi&aacute;o dục bao gồm trường đ&agrave;o tạo c&aacute;c kỹ năng mới của thời đại 4.0 v&agrave; tổ hợp kh&ocirc;ng gian l&agrave;m việc để c&aacute;c bạn được đắm m&igrave;nh trong m&ocirc;i trường c&ocirc;ng nghệ với những người c&oacute; c&ugrave;ng đam m&ecirc;.&nbsp;

&ldquo;MindX muốn x&acirc;y dựng nền văn h&oacute;a &ldquo;kh&ocirc;ng sợ sai, kh&ocirc;ng sợ thất bại&rdquo;, học vi&ecirc;n thật sự can đảm, dũng cảm, được va chạm trong một m&ocirc;i trường kh&aacute;c biệt để nu&ocirc;i dưỡng t&agrave;i năng, đam m&ecirc; c&ocirc;ng nghệ. Đấy l&agrave; m&ocirc;i trường m&agrave; ch&uacute;ng t&ocirc;i gọi l&agrave; &ldquo;little Silicon Valley&rdquo; - Chị H&agrave; chia sẻ.

Kh&ocirc;ng chỉ ri&ecirc;ng chị H&agrave;, ở MindX, những người đồng nghiệp của chị, những đ&agrave;n em, những thế hệ l&atilde;nh đạo tiếp theo vẫn đang nỗ lực hết m&igrave;nh để những gi&aacute; trị đ&oacute; được nu&ocirc;i dưỡng, ph&aacute;t triển, cuối c&ugrave;ng l&agrave; mang lại lợi &iacute;ch thực tiễn cho c&aacute;c thế hệ tương lai. MindX v&ocirc; c&ugrave;ng vinh dự v&agrave; tự tin khi được dẫn dắt bởi đội ngũ l&atilde;nh đạo ấy, những người trẻ kh&ocirc;ng biết mệt mỏi, nhưng lu&ocirc;n biết học hỏi, cầu tiến v&agrave; kh&ocirc;ng ngừng nỗ lực đưa MindX vươn cao, vươn xa hơn. Mong rằng trong tương lai, MindX Technology School sẽ tiếp tục trở th&agrave;nh một hệ sinh th&aacute;i gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ to&agrave;n diện, ho&agrave;n hảo hơn nữa d&agrave;nh cho giới trẻ Việt Nam cũng như to&agrave;n khu vực ch&acirc;u &Aacute;.

<img alt="COO MindX lọt top 30 forbes under 30 2023" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/forbes-30-under-30-2023-1.png" style="height:600px; width:900px" />

-----------------------------------------------

MINDX TECHNOLOGY SCHOOL

Fanpage: <a href="https://www.facebook.com/mindxschool/">MindX Technology School</a>

Tiktok: <a href="https://www.tiktok.com/@mindxschool">@mindxschool</a>

Youtube: <a href="https://www.youtube.com/@mindxtechnologyschool9210">MindX Technology School</a>

Instagram: <a href="https://www.instagram.com/mindx.technology.school/">MindX Technology School</a>

&nbsp;

CO-FOUNDER/COO của MindX được vinh danh trong danh sách Forbes 30 Under 30 Asia 2023

MindX đ&atilde; chứng tỏ tiềm năng v&agrave; uy t&iacute;n khi huy động th&agrave;nh c&ocirc;ng 15 triệu USD (hơn 350 tỷ đồng) tại v&ograve;ng series B do quỹ đầu tư Kaizenvest của Singapore dẫn dắt. Nh&acirc;n dịp n&agrave;y, MindX c&oacute; nhiều chương tr&igrave;nh ưu đ&atilde;i v&agrave; hoạt động trải nghiệm bổ &iacute;ch nhằm tri &acirc;n Qu&yacute; phụ huynh v&agrave; học sinh.&nbsp;

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/15TR 1.png" style="height:255px; width:670px" />

Đ&acirc;y kh&ocirc;ng phải lần đầu MindX gọi vốn th&agrave;nh c&ocirc;ng, nhưng c&oacute; lẽ l&agrave; kỷ niệm đ&aacute;ng nhớ nhất, bởi lẽ, trong bối cảnh &ldquo;m&ugrave;a đ&ocirc;ng gọi vốn&rdquo; k&eacute;o d&agrave;i, vốn đầu tư v&agrave;o startup Việt Nam giảm 56% so với năm trước đ&oacute; do ảnh hưởng của biến động kinh tế to&agrave;n cầu.&nbsp;

Khoản đầu tư 15 triệu USD diễn ra sau hơn một năm khi MindX kh&eacute;p lại v&ograve;ng gọi vốn series A, trị gi&aacute; gần 3 triệu USD v&agrave;o th&aacute;ng 11/2021. Từ đ&oacute; đến nay, MindX đ&atilde; mở rộng quy m&ocirc; l&ecirc;n 32 cơ sở khắp cả nước, đặc biệt, trong th&aacute;ng 3 vừa qua, MindX đ&atilde; mở rộng hai cơ sở Bi&ecirc;n H&ograve;a v&agrave; Hạ Long, l&agrave; chi nh&aacute;nh thứ 2 được mở ngo&agrave;i 2 th&agrave;nh phố lớn l&agrave; H&agrave; nội v&agrave; TP HCM. Dự t&iacute;nh trong năm 2023, MindX sẽ chạm mốc 45 cơ sở tr&ecirc;n to&agrave;n quốc.

Đội ngũ MindX đ&atilde; gặp kh&ocirc;ng &iacute;t kh&oacute; khăn trong việc k&ecirc;u gọi vốn từ c&aacute;c nh&agrave; đầu tư quốc tế. Một trong những kh&oacute; khăn lớn nhất l&agrave; chứng minh được tiềm năng v&agrave; mức độ quan t&acirc;m của phụ huynh Việt Nam đến gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ cho trẻ em. Th&agrave;nh c&ocirc;ng của v&ograve;ng gọi vốn n&agrave;y được tạo n&ecirc;n bởi sự đồng h&agrave;nh của Qu&yacute; phụ huynh, c&ugrave;ng quyết t&acirc;m đưa gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ đến từng trẻ em Việt của đội ngũ l&atilde;nh đạo MindX.&nbsp;

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Artboard 2 copy@2x.png" style="height:364px; width:692px" />

Như anh Thanh T&ugrave;ng - CEO MindX chia sẻ: &ldquo;Trong qu&aacute; tr&igrave;nh l&agrave;m việc ở nước ngo&agrave;i, t&ocirc;i&nbsp; nhận ra l&agrave; vị thế về c&ocirc;ng nghệ của Việt Nam rất bị coi thường. Kể cả khi c&oacute; quỹ tới Việt Nam để t&igrave;m dự &aacute;n đầu tư trong mảng gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ, họ từng n&oacute;i với m&igrave;nh l&agrave; họ kh&ocirc;ng tin ở Việt Nam sẽ c&oacute; thị trường cho dịch vụ n&agrave;y ngo&agrave;i 2 th&agrave;nh phố lớn l&agrave; H&agrave; Nội v&agrave; S&agrave;i G&ograve;n. Trong chuyến khảo s&aacute;t thị trường ở c&aacute;c tỉnh miền Nam, quỹ c&oacute; y&ecirc;u cầu b&ecirc;n m&igrave;nh đưa đi Đồng Nai để đ&aacute;nh gi&aacute; tiềm năng. Rất may mắn l&agrave; trong đợt covid vừa rồi, MindX c&oacute; một lượng học sinh lớn đến từ Đồng Nai v&agrave; Bi&ecirc;n h&ograve;a theo học c&aacute;c kh&oacute;a online&ldquo;.

Chị L&ecirc; Ho&agrave;ng Uy&ecirc;n Vy, người điều h&agrave;nh quỹ ESP Capital, quỹ đầu tư mạo hiểm tập trung hỗ trợ c&aacute;c startups ở v&ograve;ng sơ khởi tại Việt Nam v&agrave; c&aacute;c nước Đ&ocirc;ng Nam &Aacute; chia sẻ: &rdquo;C&aacute; nh&acirc;n t&ocirc;i kh&ocirc;ng được tiếp x&uacute;c c&ocirc;ng nghệ từ sớm. Khi bắt đầu l&agrave;m trong mảng c&ocirc;ng nghệ, t&ocirc;i thậm ch&iacute; c&ograve;n kh&ocirc;ng hiểu những từ ngữ chuy&ecirc;n ng&agrave;nh cơ bản của IT, điều đ&oacute; l&agrave;m cho t&ocirc;i cảm thấy k&eacute;m hơn c&aacute;c bạn đồng trang lứa. Hồi đ&oacute; t&ocirc;i đ&atilde; ước m&igrave;nh được tiếp x&uacute;c với c&ocirc;ng nghệ sớm hơn, th&igrave; khả năng bắt nhịp v&agrave;o c&ocirc;ng việc sẽ tốt hơn. T&ocirc;i tin MindX sẽ tạo được một sự thay đổi lớn cho x&atilde; hội Việt Nam&rdquo;.

&nbsp;

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Artboard 2@2x.png" style="height:364px; width:692px" />

Sandeep Aneja, Nh&agrave; s&aacute;ng lập v&agrave; Đối t&aacute;c điều h&agrave;nh của Kaizenvest cũng cho biết:&nbsp; &quot;MindX đang ở một vị thế kh&aacute; thuận lợi để dẫn đầu thị trường gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ tại Việt Nam. Ch&uacute;ng t&ocirc;i rất vui được đồng h&agrave;nh với đội ngũ s&aacute;ng lập bởi họ li&ecirc;n tục tạo ra những sản phẩm gi&aacute;o dục chất lượng. Ch&uacute;ng t&ocirc;i cũng tin rằng khoản đầu tư n&agrave;y tương xứng với tiềm năng của thị trường v&agrave; l&agrave; minh chứng cho niềm tin của ch&uacute;ng t&ocirc;i về nhu cầu học c&ocirc;ng nghệ ng&agrave;y c&agrave;ng tăng ở Đ&ocirc;ng Nam &Aacute;&quot;.

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Artboard 2 copy 2@2x.png" style="height:364px; width:692px" />

MindX cũng đặt mục ti&ecirc;u sẽ kết nối t&agrave;i năng c&ocirc;ng nghệ Việt Nam với c&aacute;c nh&agrave; tuyển dụng ở nhiều quốc gia kh&aacute;c, trong đ&oacute; c&oacute; Mỹ v&agrave; Ch&acirc;u &Acirc;u. Để tăng t&iacute;nh trải nghiệm thực tiễn cho học sinh trước thềm ch&agrave;o h&egrave; 2023, MindX dự kiến sẽ tổ chức nhiều hoạt động v&agrave; sự kiện bổ &iacute;ch cho học sinh như: Ng&agrave;y hội thử th&aacute;ch tr&iacute; th&ocirc;ng minh c&ocirc;ng nghệ, Hội thảo Tr&iacute; tuệ nh&acirc;n tạo v&agrave; tương lai của con, Tổ chức Workshop chia sẻ c&aacute;c kiến thức về lĩnh vực Mỹ thuật, Cuộc thi MindX&rsquo;s Got Tech Talent&hellip;Qu&yacute; phụ huynh c&oacute; thể theo d&otilde;i Fanpage: <a href="https://www.facebook.com/mindxschool.kid">https://www.facebook.com/mindxschool.kid</a> để cập c&aacute;c chương tr&igrave;nh mới nhất.

<img src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Artboard 2 copy 3@2x.png" style="height:364px; width:692px" />

Nh&acirc;n dịp MindX gọi vốn th&agrave;nh c&ocirc;ng 15 triệu USD, MindX tặng 32 suất học bổng nhằm tri &acirc;n kh&aacute;ch h&agrave;ng v&igrave; đ&atilde; lu&ocirc;n đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng MindX trong suốt thời gian qua. Học bổng ưu đ&atilde;i 15% học ph&iacute;, gi&aacute; trị l&ecirc;n tới 22.500.000 VNĐ, &aacute;p dụng cho c&aacute;c kho&aacute; học sau:&nbsp;

<img alt="👉" src="https://lh5.googleusercontent.com/jfUSOUwUqFtCjLUPIhIu4ir_WWbMGdg2bAmctL_yMfOWGWOh930_y3Rh9-rFMlTpgBUdEMPrTBIczAvMiOFQhdUGhnrX5qJcCZXT4ESeZs7qu0Z99J0s4b6no0BTHV2TcR7NLzlWg1bUk7t3Q7qpjzM" style="height:16px; width:16px" />&nbsp;Lộ tr&igrave;nh Coding cho trẻ 9-17 tuổi:&nbsp;<a href="http://ldp.to/Lotrinh_Coding_Chotre">http://ldp.to/Lotrinh_Coding_Chotre&nbsp;&nbsp;</a>

<img alt="👉" src="https://lh4.googleusercontent.com/QrlHfPDlK7hUxhDqwZ1-Z3p48GPkvDZYr5rCIG8XAoiFZQSW4FWe2LAEOY27_4ay8tDzG4LzhyU49YaSzT1PVM5-1A-XIB0GNRRID80N9NslLGhMpQcVhSHDsmsk1kYHRLmLk4wGq85rUcED_65DIoM" style="height:16px; width:16px" />&nbsp;Lộ tr&igrave;nh Robotics cho trẻ 6-9 tuổi:&nbsp;<a href="http://ldp.to/emt4-khoa-hoc-robotics-mindx">http://ldp.to/emt4-khoa-hoc-robotics-mindx</a>

<img alt="👉" src="https://lh3.googleusercontent.com/yNIy7eSoaM-6iDJDP0UTCgtITD17yjMKs_Boqil5Zc3Gu4ZBbZ6Uc1Pr-l8HA8iwybX9ZlmfTSYwyZw_PWdBdKUyELflFvmj0_cQbJyh6x1mY2f8T83qgqY7hnp-qISkADkH16sCJl1FGJiAGzplxVs" style="height:16px; width:16px" />&nbsp;Lộ tr&igrave;nh Digital Art &amp; Design cho trẻ: 8-17 tuổi:&nbsp;<a href="http://ldp.to/emt4-khoa-hoc-my-thuat-so-mindx">http://ldp.to/emt4-khoa-hoc-my-thuat-so-mindx</a>

<img alt="👉" src="https://lh4.googleusercontent.com/-ipeb8S9XZ-Uj8F2wId9tHeojF9P0OZus4ZMz58rppbGJLCw_9C6cAPm4QmCAwpH_YYyaF8JoeSUIMSoRDq5mKdrJOWJPaLZuqYhLT7K_NE0jyEVjLBW8tqiQAv0J3MRODwKzjGesZy1YnVqJHKK430" style="height:16px; width:16px" />&nbsp;Kho&aacute; &ocirc;n thi tin học trẻ (cấp 1, cấp 2, cấp 3):<a href="https://l.facebook.com/l.php?u=https%3A%2F%2Fbit.ly%2F40YaNxW%3Ffbclid%3DIwAR0Z9Tuf9b8wTkrp97bWZhitNwYf7G2AycbtkH9UU32whSYBp0FOyJIWRik&amp;h=AT0Vx1ZjeNvO6PNBL2d7tvDM2gTiMY7UZh1ReXcJq_zGdD43xxFKbZpyQ-C-RoYWTmDQhBvhN9WlGAzJGZy9BR8UZJz4lKpfpz6xaRmQGTFtuax4fvDO0ztZSjP-DyOMJohVg4-qEF8s0jhBJ69mwHDM0w&amp;__tn__=-UK-R&amp;c[0]=AT3Fc3ebkUZs33yxFfpfHzLJApmQRYg_Mq1gHWUPLrYi6c5CA4AOHXYU92hSTme_MYWhfNxihkgxYXPz74n1ZVC9thd8eqeTC3LEEqejYlnF7I16j5jy7vzWKA3qZ_EjOsa2CU9wVTAUMAbpJ9fTO110IZdQdbe15yQKAyNm6C-6zW_VHKTIoK_UT9UtDGl6iVKUQvPgcc766nqJbthvowH4qSbDruijfEfb">&nbsp;http://ldp.to/Onthi_tin_hoc_tre</a>&nbsp;

<img alt="👉" src="https://lh4.googleusercontent.com/NLyOIrJ3xacES4qZHtSN8HjTrUhelqUSH6o0ETy2fQqqUH-IlN6ESlN3L3htM-3cqoKKsNe1B5M7P_SQvG1jkesmfeBPqDJe6n0IWkNymljUGNM8IgckllAjvjiXVPwlcqn6_xHfuqZ9Hv67b6isMck" style="height:16px; width:16px" />&nbsp;Chương tr&igrave;nh thực tập sớm cho trẻ 10-14 tuổi:<a href="https://bit.ly/3o6Jpzp?fbclid=IwAR0jqUctRWFe4sMDJxqFayx_g0x1rsT5DFO4RQR-dS2QFNWFt6heWcbjRAk">&nbsp;http://ldp.to/Khoa_thuc_tap_som</a>&nbsp;

Bố mẹ đừng qu&ecirc;n nhanh tay đăng k&yacute; ngay c&aacute;c kho&aacute; học cho b&eacute; để nhận ưu đ&atilde;i giới hạn! Theo d&otilde;i ngay c&aacute;c k&ecirc;nh truyền th&ocirc;ng của MindX để nhận nhiều th&ocirc;ng tin hữu &iacute;ch về xu hướng gi&aacute;o dục v&agrave; chương tr&igrave;nh trải nghiệm hấp dẫn trong m&ugrave;a h&egrave; tới.

 
 
 
 
 
&nbsp;

MindX nhận đầu tư 15 triệu USD - Khẳng định vị thế dẫn đầu lĩnh vực phát triển năng lực công nghệ

Top ngành nghề “hot” nhất thời đại số hiện nay

Mới đ&acirc;y, startup gi&aacute;o dục C&ocirc;ng nghệ MindX đ&atilde; huy động th&agrave;nh c&ocirc;ng 15 triệu USD v&ograve;ng series B do quỹ đầu tư Kaizenvest của Singapore dẫn dắt. Đ&acirc;y ch&iacute;nh l&agrave; cột mốc quan trọng, đ&aacute;nh dấu sự ph&aacute;t triển mạnh mẽ v&agrave; vững v&agrave;ng của MindX trong hiện tại cũng như tiềm năng tương lai.

&nbsp;

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">MindX khẳng định tiềm lực tại v&ograve;ng Series B</h2>

Sau hơn một năm huy động th&agrave;nh c&ocirc;ng nguồn vốn 3 triệu USD tại v&ograve;ng Series A, MindX vẫn lu&ocirc;n tiến về ph&iacute;a trước, với sứ mệnh đưa C&ocirc;ng nghệ - Kỹ thuật số đến với thế hệ trẻ Việt Nam v&agrave; thế giới, Hướng đến mục ti&ecirc;u ph&aacute;t triển bền vững v&agrave; l&acirc;u d&agrave;i, cũng như x&acirc;y dựng nền m&oacute;ng cho những kế hoạch bứt ph&aacute; trong tương lai, MindX tiếp tục thử th&aacute;ch với v&ograve;ng huy động vốn Series B diễn ra v&agrave;o năm 2023.

V&ograve;ng Series B được dẫn dắt bởi quỹ Kaizenvest (Singapore) - nh&agrave; đầu tư từng r&oacute;t vốn v&agrave;o nhiều startup c&oacute; tiếng trong lĩnh vực edtech, trong đ&oacute; c&oacute; kỳ l&acirc;n Byju&rsquo;s v&agrave; upGrad; Hệ thống trung t&acirc;m tiếng Anh Yola,v.v. B&ecirc;n cạnh đ&oacute; c&ograve;n c&oacute; sự tham gia của c&aacute;c đơn vị đầu tư kh&aacute;c gồm tập đo&agrave;n gi&aacute;o dục Aksorn, tập đo&agrave;n nh&acirc;n sự h&agrave;ng đầu Nhật Bản Mynavi v&agrave; Wavemaker Partners - quỹ đầu tư mạo hiểm từng dẫn dắt v&ograve;ng series A của MindX.

Tại v&ograve;ng Series B, ch&uacute;ng t&ocirc;i cũng tiếp tục nhận được khoản vay từ quỹ Beacon, c&ocirc;ng ty đầu tư t&aacute;c động tập trung v&agrave;o c&aacute;c doanh nghiệp do phụ nữ l&agrave;m chủ v&agrave; l&atilde;nh đạo ở khu vực Đ&ocirc;ng Nam &Aacute;.

Sandeep Aneja, Nh&agrave; s&aacute;ng lập v&agrave; Đối t&aacute;c điều h&agrave;nh của Kaizenvest cho biết &quot;MindX đang ở một vị thế kh&aacute; thuận lợi để dẫn đầu thị trường gi&aacute;o dục c&ocirc;ng nghệ tại Việt Nam. Ch&uacute;ng t&ocirc;i rất vui được đồng h&agrave;nh với đội ngũ s&aacute;ng lập bởi họ li&ecirc;n tục tạo ra những sản phẩm gi&aacute;o dục chất lượng. Ch&uacute;ng t&ocirc;i cũng tin rằng khoản đầu tư n&agrave;y tương xứng với tiềm năng của thị trường v&agrave; l&agrave; minh chứng cho niềm tin của ch&uacute;ng t&ocirc;i về nhu cầu học c&ocirc;ng nghệ ng&agrave;y c&agrave;ng tăng ở Đ&ocirc;ng Nam &Aacute;.&quot;

<img alt="mindx gọi vôn đầu tư" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/huy-dong-von-1.jpg" style="height:473px; width:900px" />

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">V&ograve;ng Series B - nơi tầm nh&igrave;n, sứ mệnh v&agrave; gi&aacute; trị cốt l&otilde;i tiếp tục được chứng minh</h2>

Kể từ v&ograve;ng huy động vốn Series A, quy m&ocirc; của MindX đ&atilde; tăng trưởng gấp ba lần với 32 cơ sở tr&ecirc;n khắp Việt Nam v&agrave; danh mục sản phẩm ng&agrave;y c&agrave;ng đa dạng, đ&agrave;o tạo c&aacute;c bộ m&ocirc;n c&ocirc;ng nghệ từ Lập tr&igrave;nh, Ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu, Thiết kế UI-UX cho đến Kiểm thử phần mềm, Ph&acirc;n t&iacute;ch nghiệp vụ C&ocirc;ng nghệ v&agrave; Quản l&yacute; sản phẩm IT.

Sau đại dịch COVID-19, hầu hết c&aacute;c lớp học tại MindX đ&atilde; dịch chuyển sang m&ocirc; h&igrave;nh học kết hợp (hybrid), cho ph&eacute;p người học c&oacute; thể kết hợp linh hoạt h&igrave;nh thức học trực tiếp tại cơ sở (offline) v&agrave; theo d&otilde;i trực tuyến (online). Vượt qua tất cả những biến động của kinh tế thị trường giai đoạn 2021 - 2023, MindX kh&ocirc;ng chỉ đứng vững, đảm bảo hệ thống vận h&agrave;nh ổn định m&agrave; c&ograve;n kh&ocirc;ng ngừng mở rộng quy m&ocirc; đ&agrave;o tạo, ki&ecirc;n tr&igrave; theo đuổi mục ti&ecirc;u mang tri thức số đến với thế hệ trẻ ở mọi nơi tr&ecirc;n khắp đất nước Việt Nam.

&quot;Ước mơ của ch&uacute;ng t&ocirc;i l&agrave; tạo ra những &ldquo;Thung lũng Silicon&rdquo; thu nhỏ tr&ecirc;n khắp đất nước Việt Nam, để ai ai cũng c&oacute; thể tạo ra những sản phẩm c&ocirc;ng nghệ tuyệt vời. Kh&ocirc;ng chỉ l&agrave; kh&ocirc;ng gian vật l&yacute; để người học được thỏa sức s&aacute;ng tạo, m&agrave; c&ograve;n l&agrave; tinh thần khởi nghiệp, d&aacute;m thử th&aacute;ch, d&aacute;m đối diện với thất bại. Tinh thần n&agrave;y được thể hiện trong mọi hoạt động của MindX từ thiết kế kh&oacute;a học đến trải nghiệm kh&aacute;ch h&agrave;ng&rdquo;, &ocirc;ng Nguyễn Thanh T&ugrave;ng, đồng s&aacute;ng lập v&agrave; CEO của MindX chia sẻ.

&Ocirc;ng n&oacute;i th&ecirc;m: &quot;Kh&ocirc;ng tự nhi&ecirc;n m&agrave; c&oacute; một thế hệ những người ti&ecirc;n phong, đổi mới, phải c&oacute; thời gian để nu&ocirc;i dưỡng họ. Ng&agrave;y h&ocirc;m nay, ch&uacute;ng t&ocirc;i muốn trang bị cho cho c&aacute;c em kỹ năng v&agrave; tư duy để ứng dụng những c&ocirc;ng cụ, c&ocirc;ng nghệ mới, để c&aacute;c em sẵn s&agrave;ng cho những việc c&oacute; thể chưa được sinh ra, giải quyết những th&aacute;ch thức chưa từng tồn tại&quot;.

Với nguồn vốn mới, ch&uacute;ng t&ocirc;i c&oacute; kế hoạch sẽ tiếp tục ph&aacute;t triển danh mục sản phẩm v&agrave; dịch vụ, tối ưu trải nghiệm kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; hệ thống dữ liệu để mở rộng quy m&ocirc;.&nbsp;

Startup gi&aacute;o dục 8 năm tuổi cũng đặt mục ti&ecirc;u sẽ kết nối t&agrave;i năng c&ocirc;ng nghệ Việt Nam với c&aacute;c nh&agrave; tuyển dụng ở nhiều quốc gia kh&aacute;c, trong đ&oacute; c&oacute; Mỹ v&agrave; Ch&acirc;u &Acirc;u. MindX hiện đ&atilde; thiết lập được mạng lưới đối t&aacute;c với hơn 200 doanh nghiệp ở Singapore, &Uacute;c, Th&aacute;i Lan v&agrave; c&aacute;c quốc gia kh&aacute;c, cho ph&eacute;p thế giới tiếp cận với lực lượng lao động số chất lượng cao từ Việt Nam.

<img alt="mindx" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/huy-dong-von-2.jpg" style="height:600px; width:900px" />

<h2 dir="ltr" style="text-align:justify">Đồng h&agrave;nh c&ugrave;ng thế hệ trẻ Việt Nam - Chương tr&igrave;nh học bổng C&ocirc;ng nghệ đ&aacute;nh dấu cột mốc mới</h2>

Mừng cột mốc huy động th&agrave;nh c&ocirc;ng nguồn vốn mới tại v&ograve;ng Series B, tiếp nối h&agrave;nh tr&igrave;nh mang tr&iacute; thức số đến với thế hệ trẻ Việt Nam, MindX Technology School triển khai chương tr&igrave;nh học bổng d&agrave;nh cho tất cả lộ tr&igrave;nh học, với tổng trị gi&aacute; l&ecirc;n đến 1 tỷ đồng.

82 suất học bổng d&agrave;nh cho học vi&ecirc;n đăng k&yacute; một trong những lộ tr&igrave;nh&nbsp;học sau:

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/coding?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Lập tr&igrave;nh Full-stack Website/Blockchain:</a> Học bổng trị gi&aacute; từ 8.000.000đ - 12.000.000đ

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/dataanalyst?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu - Data Analysis:</a> Học bổng trị gi&aacute; 8.250.000đ

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/uiux?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Thiết kế UI UX:</a> Học bổng trị gi&aacute; 8.250.000đ

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/itba?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Ph&acirc;n t&iacute;ch nghiệp vụ phần mềm - IT Business Analyst:</a> Học bổng trị gi&aacute; 6.300.000đ

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/tester?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Kiểm thử phần mềm - Software Tester:</a> Học bổng trị gi&aacute; 5.800.000đ

- <a href="https://web.mindx.edu.vn/productmanager?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=organic&amp;utm_medium=linhlt&amp;utm_content=15M">Lộ tr&igrave;nh học Quản l&yacute; sản phẩm - Product Management:</a> Học bổng trị gi&aacute; 6.400.000đ

- Lộ tr&igrave;nh học English for Tech: Học bổng trị gi&aacute; 5.200.000đ

32 suất học bổng duy nhất l&ecirc;n tới 22,5 triệu đồng&nbsp;&aacute;p dụng với&nbsp;c&aacute;c lộ tr&igrave;nh&nbsp;học d&agrave;nh cho trẻ em từ 6-17 tuổi sau:&nbsp;

- <a href="https://mindx.edu.vn/course/khoa-hoc-robotics-cho-tre-6-9-tuoi">Lộ tr&igrave;nh học Robotics (6-9 tuổi):</a> Học bổng l&ecirc;n đến 5.400.000đ

- <a href="https://mindx.edu.vn/course/lo-trinh-hoc-lap-trinh-cho-tre-tu-co-ban-den-chuyen-sau">Lộ tr&igrave;nh học Lập Tr&igrave;nh (9-17 tuổi)</a>: Học bổng l&ecirc;n đến 22.500.000đ

- <a href="https://mindx.edu.vn/course/khoa-hoc-thiet-ke-my-thuat-so-cho-tre-em">Lộ tr&igrave;nh học Thiết Kế Mỹ Thuật Thẩm Mỹ (8-17 tuổi)</a>:&nbsp;Học bổng l&ecirc;n đến 22.500.000đ

&nbsp;

<iframe frameborder="0" height="315" src="https://www.youtube.com/embed/lSW6tISop_4" title="YouTube video player" width="560"></iframe>

C&ugrave;ng MindX hướng đến tương lai tươi s&aacute;ng hơn, đ&aacute;nh thức tiềm năng c&ocirc;ng nghệ trong bạn!

&mdash;-------------------------------

Fanpage: <a href="https://www.facebook.com/mindxschool/">MindX Technology School</a>

Tiktok: <a href="https://www.tiktok.com/@mindxschool">@mindxschool</a>

Youtube: <a href="https://www.youtube.com/@mindxtechnologyschool9210">MindX Technology School</a>

Instagram: <a href="https://www.instagram.com/mindx.technology.school/">MindX Technology School</a>

MindX nhận đầu tư 15 triệu USD vòng Series B, dẫn đầu phát triển năng lực công nghệ Việt Nam

Được xem l&agrave; một ng&agrave;nh &quot;hot,&quot; thu h&uacute;t ng&agrave;y c&agrave;ng nhiều t&agrave;i năng trẻ, Product Management kh&ocirc;ng chỉ mang lại cơ hội về mức lương hấp dẫn m&agrave; c&ograve;n khả năng th&uacute;c đẩy sự ph&aacute;t triển v&agrave; tạo sự th&agrave;nh c&ocirc;ng của c&aacute;c doanh nghiệp trong m&ocirc;i trường kinh doanh ng&agrave;y c&agrave;ng cạnh tranh.V&agrave; để hiểu hơn về<a href="https://mindx.edu.vn/blog/product-manager-la-gi" target="_blank"> Product Manager l&agrave; g&igrave;</a>, h&atilde;y c&ugrave;ng MINDX t&igrave;m hiểu trong b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y để l&yacute; do tại sao bạn n&ecirc;n theo đuổi v&agrave; l&agrave;m thế n&agrave;o để trở th&agrave;nh Product Manager nh&eacute;!

<img alt="product management" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Product Manager Ngành hot, lương cao và cực tiềm năng trong thời đại số.png" style="height:533px; width:800px" />

<h2>Product Management l&agrave; g&igrave;?&nbsp;</h2>

Product Management l&agrave; lĩnh vực quản l&yacute; sản phẩm c&ocirc;ng nghệ. Trong đ&oacute;, bạn sẽ chịu tr&aacute;ch nhiệm quản l&yacute; 1 phần hoặc to&agrave;n bộ qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm. Trong quy tr&igrave;nh n&agrave;y, bạn sẽ l&agrave;m việc với c&aacute;c stakeholders (<a href="https://mindx.edu.vn/blog/data-analyst-la-gi-ky-nang-can-co-o-mot-chuyen-vien-phan-tich-du-lieu" target="_blank">Data Analyst</a>, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/uiux-la-gi-cong-viec-va-co-hoi-viec-lam-uiux-designer" target="_blank">UI/UX Designer</a>, Developer, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/tester-la-gi" target="_blank">Tester</a>, Marketer, Salesman,...) để đảm bảo qu&aacute; sản phẩm được tạo ra đ&aacute;p hướng về người d&ugrave;ng cuối. Người l&agrave;m Product Management đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng cho sự th&agrave;nh bại của sản phẩm. Ch&iacute;nh v&igrave; thế, ng&agrave;nh nghề n&agrave;y ng&agrave;y c&agrave;ng trở n&ecirc;n tiềm năng v&agrave; được tuyển dụng rất nhiều.&nbsp;

C&aacute;c vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc phổ biến trong ng&agrave;nh Product Management bao gồm:

<ul>
	<li>Product Manager: Người chịu tr&aacute;ch nhiệm cho to&agrave;n bộ qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm. Product Manager l&agrave; người định h&igrave;nh chiến lược sản phẩm, x&aacute;c định t&iacute;nh năng v&agrave; y&ecirc;u cầu, quản l&yacute; nh&oacute;m ph&aacute;t triển sản phẩm v&agrave; đảm bảo rằng sản phẩm đ&aacute;p ứng mục ti&ecirc;u kinh doanh v&agrave; nhu cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng.</li>
	<li><a href="https://mindx.edu.vn/blog/product-owner-la-gi" target="_blank">Product Owner</a>: Người chịu tr&aacute;ch nhiệm về việc đưa ra c&aacute;c y&ecirc;u cầu cụ thể cho sản phẩm, l&agrave;m việc c&ugrave;ng với nh&oacute;m ph&aacute;t triển để đảm bảo rằng sản phẩm được x&acirc;y dựng đ&uacute;ng hướng v&agrave; đ&aacute;p ứng nhu cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng. Product Owner thường l&agrave; người tiếp x&uacute;c trực tiếp với nh&oacute;m ph&aacute;t triển.</li>
	<li>Product Associate: Vị tr&iacute; n&agrave;y hỗ trợ c&aacute;c c&ocirc;ng việc của Product Manager v&agrave; Product Owner. C&aacute;c nhiệm vụ c&oacute; thể bao gồm nghi&ecirc;n cứu thị trường, thu thập phản hồi từ kh&aacute;ch h&agrave;ng, v&agrave; tham gia v&agrave;o qu&aacute; tr&igrave;nh quản l&yacute; sản phẩm.</li>
	<li>Growth Product Manager: Tập trung v&agrave;o việc ph&aacute;t triển chiến lược tăng trưởng cho sản phẩm. Growth Product Manager thường l&agrave;m việc để tối ưu h&oacute;a c&aacute;c kh&iacute;a cạnh của sản phẩm để đạt được mục ti&ecirc;u tăng trưởng kinh doanh.</li>
	<li>Data Product Manager: Chịu tr&aacute;ch nhiệm quản l&yacute; dữ liệu li&ecirc;n quan đến sản phẩm v&agrave; sử dụng dữ liệu để tối ưu h&oacute;a sản phẩm. Vị tr&iacute; n&agrave;y li&ecirc;n quan đến việc ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu, x&acirc;y dựng t&iacute;nh năng dựa tr&ecirc;n dữ liệu, v&agrave; đảm bảo t&iacute;ch hợp dữ liệu hiệu quả v&agrave;o sản phẩm.</li>
	<li>Technical Product Manager: Tập trung v&agrave;o việc quản l&yacute; c&aacute;c t&iacute;nh năng kỹ thuật của sản phẩm. Technical Product Manager l&agrave; người kết nối giữa c&aacute;c nh&oacute;m ph&aacute;t triển kỹ thuật v&agrave; c&aacute;c nh&oacute;m kh&aacute;c trong c&ocirc;ng ty để đảm bảo t&iacute;nh hợp nhất v&agrave; hiệu quả của sản phẩm.</li>
</ul>

<h2>Tại sao bạn n&ecirc;n theo đuổi ng&agrave;nh Product Management?</h2>

<img alt="product management" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Tại sao bạn nên theo đuổi ngành Product Management.png" style="height:500px; width:800px" />

<h3>Ng&agrave;nh kh&aacute;t nh&acirc;n lực, tiềm năng nhất hiện nay</h3>

Mặc d&ugrave; Product Management rất phổ biến ở thị trường lao động nước ngo&agrave;i (xếp thứ 2 trong danh s&aacute;ch c&ocirc;ng việc hấp dẫn nhất to&agrave;n cầu - Theo b&aacute;o c&aacute;o của Glassdoor 2022), nhưng n&oacute; chỉ mới được biết đến rộng r&atilde;i hơn tại Việt Nam trong v&agrave;i năm trở lại đ&acirc;y. V&igrave; c&aacute;c c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ Việt Nam đang chuyển dần từ m&ocirc; h&igrave;nh outsourcing (gia c&ocirc;ng, xuất khẩu phần mềm) sang Product IT (ph&aacute;t triển sản phẩm hướng về người d&ugrave;ng cuối). Điều n&agrave;y dẫn đến sự gia tăng nhu cầu tuyển dụng nh&acirc;n sự chuy&ecirc;n m&ocirc;n trong lĩnh vực Product Management. Theo dự b&aacute;o của VietNamworks, ng&agrave;nh nghề n&agrave;y sẽ c&ograve;n ph&aacute;t triển hơn nữa trong những năm tới.&nbsp;

<h3>C&ocirc;ng việc đa dạng, kh&ocirc;ng bao giờ nh&agrave;m ch&aacute;n</h3>

C&ocirc;ng việc của người l&agrave;m Product Management kh&ocirc;ng b&oacute; hẹp trong v&ugrave;ng chuy&ecirc;n m&ocirc;n hẹp. Họ chịu tr&aacute;ch nhiệm tất cả c&aacute;c kh&acirc;u trong quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm, l&agrave;m việc với c&aacute;c stakeholders, từ kh&acirc;u nghi&ecirc;n cứu (research), ph&acirc;n t&iacute;ch, l&ecirc;n &yacute; tưởng, đến thiết kế UI/UX, l&agrave;m việc với Developer để lập tr&igrave;nh v&agrave; phối hợp với marketing, sales để launching sản phẩm ra ngo&agrave;i thị trường. V&igrave; vậy, c&ocirc;ng việc của PM lu&ocirc;n đa dạng, kh&ocirc;ng bao giờ nh&agrave;m ch&aacute;n v&agrave; lu&ocirc;n c&oacute; cơ hội để học hỏi th&ecirc;m nhiều kỹ năng mới.

<h3>Thu nhập cao</h3>

Với sự tăng trưởng của ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghệ v&agrave; sự quan trọng của vị tr&iacute; Product Manager trong qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm, thu nhập của c&aacute;c nh&acirc;n vi&ecirc;n trong lĩnh vực n&agrave;y cũng rất cao. Theo trang Glassdoor, mức lương trung b&igrave;nh cho vị tr&iacute; Product Manager tr&ecirc;n thế giới hiện nay l&agrave; khoảng 120,000 đ&ocirc;/năm. Tại Việt Nam, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/muc-luong-product-manager-tai-viet-nam-la-bao-nhieu" target="_blank">mức lương của PM</a> cũng rất hấp dẫn, dao động từ 30-50 triệu đồng/th&aacute;ng. (Mức thu nhập Product Manager sẽ c&ograve;n cao hơn nữa phụ thuộc v&agrave;o kinh nghiệm, kỹ năng,...)

<h3>Dễ d&agrave;ng thăng tiến</h3>

C&oacute; kinh nghiệm v&agrave; kỹ năng về Product Management, bạn c&oacute; thể dễ d&agrave;ng thăng tiến v&agrave; c&oacute; nhiều cơ hội việc l&agrave;m trong lĩnh vực c&ocirc;ng nghệ. Với kinh nghiệm v&agrave; th&agrave;nh t&iacute;ch tốt, bạn c&oacute; thể trở th&agrave;nh Senior Product Manager hoặc Head of Product v&agrave; quản l&yacute; to&agrave;n bộ quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm. Ngo&agrave;i ra, bạn cũng c&oacute; thể trở th&agrave;nh chuy&ecirc;n gia tư vấn cho c&aacute;c c&ocirc;ng ty hoặc start-up trong lĩnh vực c&ocirc;ng nghệ với tỷ lệ th&agrave;nh c&ocirc;ng cao.&nbsp;

<h2>L&agrave;m thế n&agrave;o để c&oacute; thể l&agrave;m việc trong ng&agrave;nh Product Management?</h2>

Lĩnh vực Product Management gi&agrave;u tiềm năng nhưng l&agrave; một ng&agrave;nh y&ecirc;u cầu phải c&oacute; rất nhiều kiến thức v&agrave; kỹ năng. Tuy nhi&ecirc;n, tại Việt Nam, chưa c&oacute; nơi đ&agrave;o tạo ch&iacute;nh quy d&agrave;nh cho những người muốn theo đuổi ng&agrave;nh nghề n&agrave;y. V&igrave; thế, PM hay PO thường sẽ xuất ph&aacute;t từ 1 vị tr&iacute; chuy&ecirc;n m&ocirc;n trong nh&oacute;m ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghệ như Developer, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/ba-trong-it-co-gi-dac-biet-vai-tro-cua-mot-it-business-analyst" target="_blank">IT Business Analyst</a>,... hoặc c&aacute;c ng&agrave;nh nghề kh&aacute;c như kinh doanh, marketing,... Ch&iacute;nh v&igrave; thế, nếu bạn muốn trở th&agrave;nh Product Manager, Product Owner hay 1 vị tr&iacute; kh&aacute;c trong ng&agrave;nh n&agrave;y, bạn c&oacute; thể bắt đầu từ UI/UX Design, Tester hoặc Developer,.... Sau đ&oacute; t&igrave;m hiểu th&ecirc;m về c&aacute;c c&ocirc;ng việc quản l&yacute; sản phẩm v&agrave; ph&aacute;t triển l&ecirc;n.&nbsp;

B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, đối với người mới bắt đầu hoặc người kh&ocirc;ng l&agrave;m trong lĩnh vực IT, bạn c&oacute; tham gia c&aacute;c kh&oacute;a học ngắn hạn về Product Management để trang bị cho m&igrave;nh những kiến thức nền tảng về quản l&yacute; sản phẩm. Sau đ&oacute;, thực h&agrave;nh bằng c&aacute;ch build 1 sản phẩm số bất kỳ c&oacute; user sử dụng hoặc xin thực tập tại c&aacute;c c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ. Qu&aacute; tr&igrave;nh n&agrave;y sẽ gi&uacute;p bạn c&oacute; kinh nghiệm thực tế để ứng tuyển c&aacute;c vị tr&iacute; trong ng&agrave;nh Product Management.&nbsp;

&gt;&gt;&gt; Tham khảo: <a href="https://mindx.edu.vn/course/lo-trinh-quan-ly-san-pham-product-manager?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=search&amp;utm_medium=thuonght&amp;utm_content=seoblog">Kho&aacute; học Product Management tại MindX (Lộ tr&igrave;nh 6 th&aacute;ng - Hỗ trợ việc l&agrave;m trọn đời)</a>

Như vậy, ng&agrave;nh Product Management l&agrave; một trong những ng&agrave;nh hot, lương cao v&agrave; cực kỳ tiềm năng trong thời đại số hiện nay. Để c&oacute; thể dễ d&agrave;ng thăng tiến cũng như cơ hội việc l&agrave;m trong Product Manager, bạn cần c&oacute; kiến thức v&agrave; kỹ năng chuy&ecirc;n m&ocirc;n trong lĩnh vực c&ocirc;ng nghệ v&agrave; sản phẩm, c&oacute; kinh nghiệm,... V&agrave; tr&ecirc;n đ&acirc;y l&agrave; những th&ocirc;ng tin bạn n&ecirc;n biết về ng&agrave;nh Product Manager, mong b&agrave;i viết n&agrave;y sẽ hữu &iacute;ch với bạn. Đừng qu&ecirc;n tiếp tục theo d&otilde;i MINDX để c&oacute; th&ecirc;m những kiến thức về c&ocirc;ng nghệ kh&aacute;c nh&eacute;! 
&nbsp;

Product Management - Ngành hot, lương cao và cực tiềm năng trong thời đại số

<a href="https://mindx.edu.vn/blog/thiet-ke-do-hoa-la-gi-hoc-thiet-ke-do-hoa-co-the-lam-nhung-cong-viec-gi" target="_blank">Graphic Design</a> v&agrave; <a href="https://mindx.edu.vn/blog/uiux-la-gi-cong-viec-va-co-hoi-viec-lam-uiux-designer" target="_blank">UI/UX Design</a> hiện đang l&agrave; hai ng&agrave;nh nghề thuộc lĩnh vực s&aacute;ng tạo, thu h&uacute;t nh&acirc;n sự, đặc biệt l&agrave; c&aacute;c bạn trẻ. Về t&iacute;nh chất v&agrave; y&ecirc;u cầu c&ocirc;ng việc giữa hai ng&agrave;nh nghề n&agrave;y c&oacute; nhiều điểm kh&aacute;c biệt nhưng rất nhiều bạn vẫn bị nhầm lẫn Graphic Design v&agrave; UI/UX Design c&oacute; thể thay thế cho nhau. Trong b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y, MindX sẽ c&ugrave;ng bạn t&igrave;m hiểu sự kh&aacute;c biệt giữa Graphic Design v&agrave; UI/UX Design.

<img alt="Phân biệt UI/UX Design và Graphic Design" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Ảnh đại diện-1695609288116-3718.png" style="height:533px; width:800px" />

<h2>Hiểu đ&uacute;ng về Graphic Design &amp; UI/UX Design&nbsp;</h2>

Graphic Design l&agrave; g&igrave;? Graphic Design l&agrave; ng&agrave;nh thiết kế đồ hoạ, ứng dụng c&aacute;c quy tắc về phối m&agrave;u, h&igrave;nh dạng, h&igrave;nh ảnh v&agrave; font chữ để tạo ra h&igrave;nh ảnh cho c&aacute;c phương tiện in ấn v&agrave; truyền th&ocirc;ng số. Những thiết kế n&agrave;y thường được sử dụng l&agrave;m bố cục tĩnh, kh&ocirc;ng tương t&aacute;c như logo, bao b&igrave; sản phẩm, quảng c&aacute;o, biển quảng c&aacute;o, tờ rơi hoặc trưng b&agrave;y, v.v..

UI/UX Design l&agrave; g&igrave;? UI/UX Design l&agrave; ng&agrave;nh thiết kế giao diện v&agrave; tối ưu trải nghiệm người d&ugrave;ng. UI/UX Design tập trung v&agrave;o việc tạo ra nội dung h&igrave;nh ảnh tương t&aacute;c v&agrave; đảm bảo mang đến cho người d&ugrave;ng trải nghiệm tốt nhất, nhằm giữ ch&acirc;n họ ở lại l&acirc;u hơn tr&ecirc;n app/website. UI/UX Designer cũng cần c&oacute; kiến thức về thiết kế đồ hoạ, kết hợp th&ecirc;m kiến thức về thiết kế giao diện, b&ecirc;n cạnh đ&oacute;, cần phải biết research, kiểm thử,.. để sản phẩm thiết kế được hiệu quả hơn khi đến với người d&ugrave;ng.&nbsp;

<h2>Sự kh&aacute;c nhau giữa Graphic Design &amp; UI/UX Design</h2>

Một trong những kh&aacute;c biệt lớn nhất giữa Graphic Design v&agrave; UI/UX Design l&agrave; phạm vi c&ocirc;ng việc v&agrave; mục ti&ecirc;u thiết kế. Trong khi Graphic Design tập trung v&agrave;o yếu tố thị gi&aacute;c th&igrave; UI/UX Design sẽ phải mở rộng ra với việc tập trung v&agrave;o sự tương t&aacute;c giữa người d&ugrave;ng v&agrave; sản phẩm. Như vậy, Graphic Design chỉ l&agrave; một phần nhỏ trong UI/UX Design.

<img alt="Bảng so sánh UI/UX Design và Graphic Design" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/phan-biet-uiux-va-graphic.png" style="height:788px; width:800px" />

Ngo&agrave;i ra c&ograve;n c&oacute; 1 số điểm kh&aacute;c biệt như:&nbsp;

<h3>Loại thiết kế</h3>

Graphic Design tập trung v&agrave;o yếu tố thị gi&aacute;c, trong khi UI/UX Design tập trung v&agrave;o tương t&aacute;c. Graphic Design sẽ sử dụng &yacute; tưởng kết hợp với c&aacute;c nguy&ecirc;n tắc về m&agrave;u sắc, kiểu chữ... để tạo n&ecirc;n c&aacute;c h&igrave;nh ảnh c&oacute; t&iacute;nh trực quan như ấn phẩm in ấn, quảng c&aacute;o, h&igrave;nh ảnh 2D, 3D.

Trong khi đ&oacute;, UI/UX Design cần c&oacute; kiến thức đa ng&agrave;nh từ thiết kế, nghi&ecirc;n cứu người d&ugrave;ng cho đến kiến tr&uacute;c th&ocirc;ng tin, lập bản mẫu wireframe v&agrave; thiết kế nguy&ecirc;n mẫu để tạo n&ecirc;n c&aacute;c thiết kế tương t&aacute;c tr&ecirc;n c&aacute;c website hoặc phần mềm, ứng dụng. Điểm kh&aacute;c biệt ở đ&acirc;y l&agrave; t&iacute;nh tương t&aacute;c với người d&ugrave;ng.

<h3>Mục ti&ecirc;u thiết kế</h3>

Mục ti&ecirc;u của Graphic Design l&agrave; hướng đến yếu tố thương hiệu, c&aacute;c sản phẩm từ Graphic Design sẽ truyền đạt đạt được th&ocirc;ng điệp của thương hiệu v&agrave; gắn với c&aacute;c nhận diện thương hiệu như m&agrave;u sắc, font chữ... lấy thương hiệu l&agrave;m trung t&acirc;m. Tuy nhi&ecirc;n, Graphic Designer c&oacute; thể thoải m&aacute;i tự do s&aacute;ng tạo miễn sao vẫn thể hiện được c&aacute;c yếu tố thương hiệu trong sản phẩm thiết kế.

Đối với UI/UX Design sẽ hướng tới trải nghiệm người d&ugrave;ng, lấy người d&ugrave;ng l&agrave;m trung t&acirc;m v&agrave; đảm bảo sản phẩm gi&uacute;p người d&ugrave;ng sử dụng một c&aacute;ch dễ d&agrave;ng hơn. Tuy nhi&ecirc;n, UI/UX Designer lại bị giới hạn trong c&aacute;c quy tắc về cấu tr&uacute;c dữ liệu v&agrave; nhu cầu người d&ugrave;ng.

<h3>Quy tr&igrave;nh l&agrave;m việc</h3>

Trước khi bắt tay v&agrave;o thực hiện sản phẩm thiết kế, Graphic Designer sẽ phải l&agrave;m việc với kh&aacute;ch h&agrave;ng, gi&aacute;m đốc s&aacute;ng tạo v&agrave; bộ phận Marketing, sale để thống nhất phương &aacute;n. Sau đ&oacute;, từ c&aacute;c th&ocirc;ng tin v&agrave; y&ecirc;u cầu sẽ l&ecirc;n brief v&agrave; chuẩn bị tiến h&agrave;nh c&ocirc;ng việc.

UI/UX Designer đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng hơn cả trong qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển phần mềm, website. C&aacute;c UI/UX Designer sẽ phải l&agrave;m việc với <a href="https://mindx.edu.vn/blog/product-owner-la-gi" target="_blank">Product Owner</a>, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/product-manager-la-gi" target="_blank">Product Manager</a>, Developer, Researcher, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/ba-trong-it-co-gi-dac-biet-vai-tro-cua-mot-it-business-analyst" target="_blank">IT Business Analyst</a>... để thống nhất phương &aacute;n ph&aacute;t triển sản phẩm. Th&ocirc;ng qua nghi&ecirc;n cứu người d&ugrave;ng v&agrave; x&aacute;c định mục ti&ecirc;u người d&ugrave;ng, h&agrave;nh vi v&agrave; xu hướng người d&ugrave;ng, UI/UX Designer sẽ phải tạo ch&acirc;n dung người d&ugrave;ng v&agrave; tiến h&agrave;nh thiết kế sơ đồ trang web, wireframe v&agrave; prototype. Sau đ&oacute;, tiến h&agrave;nh đ&aacute;nh gi&aacute; th&ocirc;ng qua trải nghiệm người d&ugrave;ng v&agrave; lặp lại bước n&agrave;y với c&aacute;c bản cập nhật sửa lỗi cho đến khi c&oacute; được sản phẩm ho&agrave;n chỉnh.

<h3>Kiến thức</h3>

C&aacute;c kiến thức chuy&ecirc;n m&ocirc;n về thiết kế, quy tắc m&agrave;u sắc, font chữ... l&agrave; những kiến thức cơ bản nhất y&ecirc;u cầu đối với mọi Graphic Designer. Trong khi đ&oacute;, UI/UX Designer y&ecirc;u cầu kiến thức đa ng&agrave;nh, ngo&agrave;i biết thiết kế th&igrave; UI/UX Designer cần c&oacute; c&aacute;c kỹ năng như nghi&ecirc;n cứu người d&ugrave;ng, tạo nguy&ecirc;n mẫu, kiến tr&uacute;c th&ocirc;ng tin, wireframing v&agrave; khả năng thấu hiểu t&acirc;m l&yacute; người d&ugrave;ng.

<img alt="Kiến thức khác nhau" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Graphic-Design-Business-1024x683.jpg" style="height:534px; width:800px" />

<h3>Y&ecirc;u cầu đầu v&agrave;o&nbsp;</h3>

Đối với UI/UX Designer, ứng vi&ecirc;n cần c&oacute; kiến thức chuy&ecirc;n m&ocirc;n, tốt nhất n&ecirc;n c&oacute; bằng CNTT, t&acirc;m l&yacute; học, marketing hoặc thiết kế. Trong khi đ&oacute;, Graphic Designer c&oacute; y&ecirc;u cầu thấp hơn với chỉ chuy&ecirc;n m&ocirc;n thiết kế, mắt thẩm mỹ.&nbsp;

<h2>N&ecirc;n l&agrave;m Graphic Designer hay UI/UX Designer?&nbsp;</h2>

UI/UX Design v&agrave; &nbsp;Graphic Designer hiện đang l&agrave; hai ng&agrave;nh nghề hấp dẫn v&agrave; thu h&uacute;t nhiều người theo học, nhu cầu tuyển dụng ở hai ng&agrave;nh nghề n&agrave;y cũng rất cao. Tuy nhi&ecirc;n, cả hai ng&agrave;nh nghề n&agrave;y đều c&oacute; những ưu v&agrave; nhược điểm kh&aacute;c nhau. Do đ&oacute;, lựa chọn Graphic Design hay UI/UX Design c&ograve;n t&ugrave;y thuộc v&agrave;o mục ti&ecirc;u c&ocirc;ng việc v&agrave; mong muốn của mỗi người.

Nh&igrave;n chung, UI/UX Designer sẽ c&oacute; y&ecirc;u cầu kiến thức ứng vi&ecirc;n đa dạng hơn nhưng k&egrave;m với đ&oacute; l&agrave; thu nhập tốt hơn. Hơn nữa, UI/UX Design thuộc về lĩnh vực C&ocirc;ng nghệ th&ocirc;ng tin, l&agrave; một ng&agrave;nh đang cực kỳ ph&aacute;t triển v&agrave; kh&ocirc;ng bao giờ lỗi thời, n&ecirc;n bạn sẽ c&oacute; nhiều cơ hội việc l&agrave;m. Nhưng trước khi lựa chọn một trong hai ng&agrave;nh nghề n&agrave;y, bạn cần x&aacute;c định r&otilde; nhu cầu, mục ti&ecirc;u c&ocirc;ng việc v&agrave; khả năng của bản th&acirc;n để đưa ra lựa chọn ph&ugrave; hợp

B&agrave;i viết vừa rồi của MindX đ&atilde; c&ugrave;ng c&aacute;c bạn t&igrave;m hiểu sự kh&aacute;c biệt giữa Graphic Design v&agrave; UI/UX Design. Nếu bạn muốn trở th&agrave;nh UI/UX Designer m&agrave; chưa biết bắt đầu từ đầu, tham khảo KH&Oacute;A HỌC UI/UX DESIGN tại MindX - Lộ tr&igrave;nh 8 th&aacute;ng, hỗ trợ việc l&agrave;m trọn đời.&nbsp;

Xem chi tiết tại: <a href="http://ldp.ink/lo-trinh-hoc-ui-ux-design-tai-mindx">http://ldp.ink/lo-trinh-hoc-ui-ux-design-tai-mindx</a>

Graphic Design & UI/UX Design: Giống và khác nhau như thế nào?

Hầu hết c&aacute;c ng&agrave;nh nghề, lĩnh vực việc l&agrave;m hiện nay đều đang ứng dụng c&ocirc;ng nghệ, đặc biệt l&agrave; dữ liệu v&agrave;o quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển v&agrave; đem lại hiệu quả t&iacute;ch cực. Điều n&agrave;y đồng nghĩa vai tr&ograve; của những <a href="https://mindx.edu.vn/blog/data-analyst-la-gi-ky-nang-can-co-o-mot-chuyen-vien-phan-tich-du-lieu" target="_blank">nh&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu (Data Analyst)</a> ng&agrave;y c&agrave;ng trở n&ecirc;n quan trọng v&agrave; cần thiết đối với mọi doanh nghiệp. Vậy những ng&agrave;nh nghề n&agrave;o cần c&oacute; vị tr&iacute; Data Analysis trong bộ m&aacute;y nh&acirc;n sự? MindX sẽ c&ugrave;ng bạn t&igrave;m hiểu chi tiết th&ocirc;ng qua b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y.&nbsp;

<img alt="Những ngành nghề cần có vị trí Data Analyst?" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/data.png" style="height:480px; width:800px" />

<h2>Ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu ảnh hưởng thế n&agrave;o tới c&aacute;c doanh nghiệp thời kỳ chuyển đổi số?&nbsp;</h2>

Dữ liệu l&agrave; một trong c&aacute;c yếu tố quan trọng đối, quyết định sự th&agrave;nh c&ocirc;ng của việc sử dụng c&ocirc;ng nghệ số để tạo ra c&aacute;c sản phẩm, dịch vụ, v&agrave; quy tr&igrave;nh kinh doanh mới.&nbsp; 
Một trong những ảnh hưởng quan trọng nhất của Data Analysis l&agrave; khả năng hiểu r&otilde; kh&aacute;ch h&agrave;ng. Nhờ v&agrave;o việc ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu về h&agrave;nh vi v&agrave; sở th&iacute;ch của kh&aacute;ch h&agrave;ng, doanh nghiệp c&oacute; thể t&ugrave;y chỉnh sản phẩm v&agrave; dịch vụ của họ để đ&aacute;p ứng nhu cầu cụ thể của mỗi kh&aacute;ch h&agrave;ng.

Data Analysis c&ograve;n gi&uacute;p doanh nghiệp tối ưu h&oacute;a quy tr&igrave;nh kinh doanh v&agrave; hệ thống thống quản l&yacute; nh&acirc;n sự th&ocirc;ng qua khả năng tối ưu quản l&yacute; h&agrave;ng tồn kho, cải thiện dịch vụ kh&aacute;ch h&agrave;ng, cải thiện qu&aacute; tr&igrave;nh tuyển dụng, ph&aacute;t triển nh&acirc;n sự. 
Một trong ba ảnh hưởng kh&aacute;c từ Data Analysis tới doanh nghiệp trong thời kỳ chuyển đổi số kh&ocirc;ng thể bỏ qua khả năng dự đo&aacute;n xu hướng tương lai. Sở dĩ, Data Analysis c&oacute; thể l&agrave;m được điều n&agrave;y l&agrave; dựa tr&ecirc;n kết quả ph&acirc;n t&iacute;ch <a href="https://vi.wikipedia.org/wiki/D%E1%BB%AF_li%E1%BB%87u_l%E1%BB%9Bn" target="_blank">Big Data</a>, để đưa ra xu hướng chung, so s&aacute;nh sự thay đổi c&aacute;c kết quả với nhau v&agrave; đưa ra dự b&aacute;o về xu hướng thị trường trong tương lai. Trong đ&oacute;, Ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu c&oacute; thể dự b&aacute;o được cung, cầu, xu hướng ti&ecirc;u d&ugrave;ng, quản trị rủi ro v&agrave; đề xuất c&aacute;c &yacute; tưởng, cơ hội mới.

<img alt="Phân tích dữ liệu ảnh hưởng thế nào tới các doanh nghiệp thời kỳ chuyển đổi số?" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/nganh-nghe-can-co-data-analyst.jpeg" style="height:450px; width:800px" />

<h2>Những ng&agrave;nh nghề n&agrave;o cần c&oacute; vị tr&iacute; Data Analyst trong bộ m&aacute;y nh&acirc;n sự</h2>

Hầu hết c&aacute;c lĩnh vực, ng&agrave;nh nghề hiện nay đều ứng dụng &iacute;t nhất một phần dữ liệu v&agrave;o việc ph&aacute;t triển v&agrave; kinh doanh, v&iacute; dụ như: T&agrave;i ch&iacute;nh - Ng&acirc;n h&agrave;ng, IT, Marketing, gi&aacute;o dục, Bảo hiểm, N&ocirc;ng nghiệp, sản xuất v&agrave; lắp r&aacute;p,... V&igrave; thế, Data Analyst cũng l&agrave; một vị tr&iacute; quan trọng, kh&ocirc;ng thể thiếu trong bộ m&aacute;y nh&acirc;n sự của những lĩnh vực n&agrave;y.&nbsp;

<h3>Ng&agrave;nh t&agrave;i ch&iacute;nh &ndash; ng&acirc;n h&agrave;ng</h3>

Vị tr&iacute; Data Analyst l&agrave;m việc trong lĩnh vực t&agrave;i ch&iacute;nh thường được gọi với những c&aacute;i t&ecirc;n kh&aacute;c như Quantitative Analyst, Financial Analyst,... Họ đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng trong việc quản l&yacute; v&agrave; tận dụng dữ liệu t&agrave;i ch&iacute;nh. C&aacute;c nhiệm vụ ch&iacute;nh của Data Analyst bao gồm quản l&yacute; v&agrave; xử l&yacute; dữ liệu t&agrave;i ch&iacute;nh, ph&acirc;n t&iacute;ch t&agrave;i ch&iacute;nh, dự đo&aacute;n v&agrave; m&ocirc; h&igrave;nh h&oacute;a t&agrave;i ch&iacute;nh, ph&aacute;t triển sản phẩm v&agrave; dịch vụ t&agrave;i ch&iacute;nh, ph&acirc;n t&iacute;ch thị trường v&agrave; cạnh tranh, quản l&yacute; rủi ro t&agrave;i ch&iacute;nh v&agrave; tối ưu h&oacute;a hoạt động nội bộ.&nbsp;

Vị tr&iacute; Data Analyst trong ng&agrave;nh n&agrave;y đ&ograve;i hỏi kiến thức về t&agrave;i ch&iacute;nh v&agrave; kỹ năng ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu, đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng đối với việc đề xuất chiến lược dựa tr&ecirc;n kết quả ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu. 
Ng&agrave;nh ph&aacute;t triển phần mềm

Qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển phần mềm bao gồm c&aacute;c giai đoạn như thiết kế, x&acirc;y dựng v&agrave; duy tr&igrave; c&aacute;c ứng dụng v&agrave; hệ thống phần mềm v&agrave; dữ liệu đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng trong hầu hết những giai đoạn đ&oacute;. C&ocirc;ng việc của Data Analyst sẽ bao gồm: ph&acirc;n t&iacute;ch hiệu suất ứng dụng, dữ liệu sản phẩm, ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu dự &aacute;n,..

Ngo&agrave;i Data Analyst, bạn cũng c&oacute; thể l&agrave;m c&aacute;c vị tr&iacute; chuy&ecirc;n m&ocirc;n hơn cần kỹ năng ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu như chuy&ecirc;n vi&ecirc;n kiểm tra chất lượng phần mềm (QA Analyst); Chuy&ecirc;n vi&ecirc;n quản l&yacute; dữ liệu phần mềm (PO Analyst).&nbsp;

<h3>Ng&agrave;nh truyền th&ocirc;ng, marketing</h3>

Data Analyst trong ng&agrave;nh truyền th&ocirc;ng, marketing đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng trong việc thu thập, ph&acirc;n t&iacute;ch, v&agrave; hiểu dữ liệu kh&aacute;ch h&agrave;ng để tạo ra chiến dịch truyền th&ocirc;ng hiệu quả, đo lường hiệu suất quảng c&aacute;o. C&aacute;c kết quả từ Data Analysis c&ograve;n l&agrave; cơ sở để điều chỉnh chiến lược truyền th&ocirc;ng gi&uacute;p tối ưu h&oacute;a hiệu suất v&agrave; tương t&aacute;c với kh&aacute;ch h&agrave;ng.&nbsp;

Ngo&agrave;i ra, c&aacute;c vị tr&iacute; thường thấy trong ng&agrave;nh truyền th&ocirc;ng, marketing cũng chuy&ecirc;n về ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu như: Market Research Analyst; Seo Analyst, Digital Marketer,... 
Ng&agrave;nh bảo hiểm

Data Analyst l&agrave; người thu thập c&aacute;c dữ liệu t&agrave;i ch&iacute;nh c&aacute; nh&acirc;n, doanh nghiệp, ph&acirc;n t&iacute;ch c&aacute;c dữ liệu n&agrave;y để x&aacute;c định xu hướng v&agrave; nhu cầu của từng tệp kh&aacute;ch h&agrave;ng. Trong ng&agrave;nh bảo hiểm, Data Analyst cần tận dụng dữ liệu c&oacute; sẵn để đ&aacute;nh gi&aacute; nhu cầu t&igrave;m kiếm sản phẩm của kh&aacute;ch h&agrave;ng, đề xuất x&acirc;y dựng sản phẩm bảo hiểm, cải tiến c&aacute;c sản phẩm c&oacute; sẵn theo kết quả dữ liệu, ch&iacute;nh l&agrave; xu hướng thị trường bảo hiểm.

<h3>Ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghệ, viễn th&ocirc;ng</h3>

Vai tr&ograve; của Data Analyst trong ng&agrave;nh n&agrave;y bao gồm việc ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu để hiểu v&agrave; tối ưu h&oacute;a hoạt động, dự đo&aacute;n <a href="https://mindx.edu.vn/blog/kham-pha-7-xu-huong-cong-nghe-tuong-lai-dang-lam-thay-doi-the-gioi" target="_blank">xu hướng c&ocirc;ng nghệ</a>, n&acirc;ng cao chất lượng sản phẩm v&agrave; đưa ra đề xuất, quyết định chiến lược dựa tr&ecirc;n kết quả số liệu.

C&aacute;c ng&agrave;nh nghề li&ecirc;n quan đến h&oacute;a học v&agrave; điều chế như: h&oacute;a học, h&oacute;a mỹ phẩm

Trong ng&agrave;nh n&agrave;y, Data Analyst ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu để tối ưu h&oacute;a quy tr&igrave;nh sản xuất, kiểm tra chất lượng sản phẩm, nghi&ecirc;n cứu v&agrave; ph&aacute;t triển sản phẩm mới. Data Analyst gi&uacute;p doanh nghiệp hiểu về th&ocirc;ng tin từ dữ liệu bằng việc theo d&otilde;i v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute; chất lượng, dự đo&aacute;n hiệu suất.

<h3>Ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghiệp sản xuất v&agrave; lắp r&aacute;p</h3>

Trong ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghiệp sản xuất v&agrave; lắp r&aacute;p, Data Analyst tiếp nhận dữ liệu về sản phẩm từ bộ phận kiểm định, sau đ&oacute; ph&acirc;n t&iacute;ch c&aacute;c số liệu n&agrave;y để đ&aacute;nh gi&aacute; chất lượng, đề xuất c&aacute;c giải ph&aacute;p tối ưu quy tr&igrave;nh sản xuất v&agrave; chất lượng sản phẩm. Đồng thời, Data Analyst l&agrave; người quản l&yacute; c&aacute;c dữ liệu về m&aacute;y m&oacute;c, chi ph&iacute; sản xuất n&ecirc;n họ sẽ l&agrave; người đưa ra c&aacute;c đề xuất v&agrave; b&aacute;o c&aacute;o kết quả dữ liệu để x&acirc;y dựng chiến lược sản xuất. 
Ng&agrave;nh li&ecirc;n quan đến gi&aacute;o dục như: c&aacute;c trường đại học, trường đại học, học viện, viện nghi&ecirc;n cứu. 
&nbsp; 
Data Analyst trong ng&agrave;nh gi&aacute;o dục l&agrave; người nắm bắt v&agrave; quản l&yacute; c&aacute;c dữ liệu về người học, nh&acirc;n lực trong ng&agrave;nh... họ ph&acirc;n t&iacute;ch c&aacute;c dữ liệu c&oacute; sẵn để t&igrave;m ra xu hướng ng&agrave;nh nghề, h&agrave;nh vi của người học, đ&aacute;nh gi&aacute; chất lượng gi&aacute;o dục... Data Analyst sẽ b&aacute;o c&aacute;o c&aacute;c kết quả ph&acirc;n t&iacute;ch n&agrave;y để gi&uacute;p c&aacute;c tổ chức gi&aacute;o dục.

<img alt="Ngành công nghiệp sản xuất và lắp ráp" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/nganh-nghe-can-co-data-analyst-2.jpeg" style="height:534px; width:800px" />

<h2>L&agrave;m thế n&agrave;o để trở th&agrave;nh Data Analyst l&agrave;m việc trong c&aacute;c lĩnh vực tr&ecirc;n</h2>

Để trở th&agrave;nh chuy&ecirc;n vi&ecirc;n ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu (Data Analyst) trong bất kỳ lĩnh vực n&agrave;o, bạn cần phải c&oacute; 2 yếu tố:&nbsp;

<h3>Kiến thức về ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu&nbsp;</h3>

Kiến thức ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu cơ bản nhất bao gồm c&aacute;ch sử dụng c&aacute;c c&ocirc;ng cụ ph&acirc;n t&iacute;ch để tr&iacute;ch xuất, lọc dữ liệu, trực quan ho&aacute; dữ liệu th&agrave;nh c&aacute;c b&aacute;o c&aacute;o kh&oacute;a học; biết chuyển ho&aacute; dữ liệu th&ocirc; th&agrave;nh insight phục vụ cho doanh nghiệp,...&nbsp;

<h3>Kiến thức về ng&agrave;nh nghề, lĩnh vực đang l&agrave;m việc&nbsp;</h3>

Kiến thức về ng&agrave;nh nghề l&agrave; yếu tố quan trọng, phục vụ đắc lực v&agrave; tr&aacute;nh cho c&ocirc;ng việc ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu đi sai hướng.&nbsp;

V&igrave; vậy, bạn c&oacute; thể bắt đầu từ ch&iacute;nh ng&agrave;nh nghề m&igrave;nh đang học v&agrave; l&agrave;m việc, trau dồi th&ecirc;m c&aacute;c kỹ năng v&agrave; kiến thức về ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu để ứng dụng v&agrave;o lĩnh vực đ&oacute;.&nbsp;

B&agrave;i viết tr&ecirc;n đ&acirc;y của MindX đ&atilde; c&ugrave;ng c&aacute;c bạn t&igrave;m hiểu về ảnh hưởng của Data Analysis tới c&aacute;c c&ocirc;ng ty, doanh nghiệp trong thời đại chuyển đổi số cũng như vai tr&ograve; của Data Analyst trong c&aacute;c ng&agrave;nh nghề kh&aacute;c nhau.&nbsp;

Tham khảo Kh&oacute;a học Data Analyst tại MindX - Lộ tr&igrave;nh đ&agrave;o tạo theo mục ti&ecirc;u gi&uacute;p bạn c&oacute; thể trở th&agrave;nh nh&agrave; ph&acirc;n t&iacute;ch dữ liệu chỉ trong thời gian ngắn. Xem chi tiết <a href="https://mindx.edu.vn/course/khoa-hoc-data-analyst?utm_channel=inbound&amp;utm_source=website&amp;utm_campaign=search&amp;utm_medium=thuonght&amp;utm_content=seoblog">tại đ&acirc;y</a>.&nbsp;

Những ngành nghề nào cần có vị trí Data Analyst trong bộ máy nhân sự?

Phần mềm lập trình Game cho trẻ em: Top +24 công cụ phổ biến

Mẫu CV cho Tester chưa có kinh nghiệm [Hướng dẫn cách viết]

Product Owner l&agrave; một thuật ngữ phổ biến trong c&aacute;c lĩnh vực c&ocirc;ng nghệ. Đ&acirc;y l&agrave; vị tr&iacute; tiềm năng v&agrave; c&oacute; nhiều cơ hội để ph&aacute;t triển. Nội dung b&agrave;i viết dưới đ&acirc;y của MindX sẽ c&ugrave;ng bạn t&igrave;m hiểu chi tiết về Product Owner, vai tr&ograve; v&agrave; nhiệm vụ cũng như c&aacute;c y&ecirc;u cầu kỹ năng cơ bản đối với một PO.

<img alt="Product Owner là gì?" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/ảnh đại diện-1692590164520-9650.png" style="height:600px; width:900px" />

<h2>Product Owner l&agrave; g&igrave;?</h2>

Product Owner (PO) l&agrave; người quản l&yacute; sản phẩm, chịu tr&aacute;ch nhiệm mọi mặt trong quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm hướng đến người d&ugrave;ng cuối. PO sẽ l&agrave; trung gian v&agrave; cộng t&aacute;c v&agrave;o tất cả c&aacute;c team li&ecirc;n quan như User Research, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/data-analyst-la-gi-ky-nang-can-co-o-mot-chuyen-vien-phan-tich-du-lieu" target="_blank">Data Analyst</a>, <a href="https://mindx.edu.vn/blog/uiux-la-gi-cong-viec-va-co-hoi-viec-lam-uiux-designer" target="_blank">UI/UX Designer</a>, Developer, Marketer,.. để tạo ra 1 sản phẩm (hoặc tối ưu 1 t&iacute;nh năng) cho đến khi n&oacute; được đến tay người d&ugrave;ng.

<h2>Vai tr&ograve; của Product Owner trong dự &aacute;n</h2>

PO đ&oacute;ng vai tr&ograve; cực kỳ quan trọng trong dự &aacute;n bởi họ c&oacute; nhiệm vụ trao đổi với c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan bao gồm bộ phận ph&aacute;t triển, kh&aacute;ch h&agrave;ng, chủ doanh nghiệp... nhằm đảm bảo c&aacute;c sản phẩm đ&aacute;p ứng c&aacute;c y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng v&agrave; tối ưu gi&aacute; trị, mục ti&ecirc;u của c&ocirc;ng ty. PO cũng l&agrave; người giải đ&aacute;p thắc mắc cho team Developer khi c&oacute; vấn đề ph&aacute;t sinh xoay quanh sản phẩm.

Vai tr&ograve; của Product Owner trong dự &aacute;n c&oacute; thể được x&aacute;c định cụ thể ở c&aacute;c nhiệm vụ như: x&aacute;c định tầm nh&igrave;n của sản phẩm; quản l&yacute; v&agrave; giải quyết c&aacute;c vấn đề về sản phẩm, chịu tr&aacute;ch nhiệm cho tất cả c&aacute;c kế hoạch ph&aacute;t triển sản phẩm; thay đổi thứ tự của backlog; gi&aacute;m s&aacute;t qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm; vạch ra tầm nh&igrave;n về sản phẩm m&agrave; team đang x&acirc;y dựng; đ&aacute;nh gi&aacute; tiến độ ph&aacute;t triển sản phẩm.

<h2>C&ocirc;ng việc v&agrave; nhiệm vụ của Product Owner trong dự &aacute;n</h2>

<img alt="Công việc và nhiệm vụ của Product Owner trong dự án" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/true.jpg" style="height:495px; width:800px" />

<h3>1. X&aacute;c định y&ecirc;u cầu sản phẩm</h3>

Product Owner phải x&aacute;c định v&agrave; sắp xếp c&aacute;c y&ecirc;u cầu, t&iacute;nh năng v&agrave; c&ocirc;ng việc cần ph&aacute;t triển th&agrave;nh một danh s&aacute;ch ưu ti&ecirc;n (product backlog). Product Owner phải m&ocirc; tả c&aacute;c y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng dưới dạng user stories, m&ocirc; tả ngắn gọn c&aacute;c chức năng hoặc t&iacute;nh năng m&agrave; người d&ugrave;ng muốn c&oacute;.

<h3>2. Sắp xếp mức độ ưu ti&ecirc;n c&aacute;c t&iacute;nh năng của sản phẩm</h3>

Sau khi x&aacute;c định c&aacute;c y&ecirc;u cầu sản phẩm, Product Owner sẽ phải sắp xếp mức độ ưu ti&ecirc;n c&aacute;c t&iacute;nh năng theo thứ tự giảm dần trong backlog. Điều n&agrave;y gi&uacute;p đảm bảo rằng c&aacute;c y&ecirc;u cầu quan trọng v&agrave; gi&aacute; trị nhất phải được ưu ti&ecirc;n triển khai trước.

<h3>3. L&agrave;m việc với bộ phận ph&aacute;t triển sản phẩm</h3>

Product Owner sẽ l&agrave;m việc với bộ phận ph&aacute;t triển sản phẩm th&ocirc;ng qua việc tham gia v&agrave;o Sprint Planning v&agrave; Sprint Review. Product Owner sẽ tham gia v&agrave;o việc l&ecirc;n kế hoạch cho c&aacute;c kỳ ph&aacute;t triển v&agrave; cung cấp phản hồi sau khi c&aacute;c giai đoạn n&agrave;y ho&agrave;n tất.

Ngo&agrave;i ra, product owner c&ograve;n l&agrave; người cung cấp hướng dẫn, phản hồi cho nh&oacute;m ph&aacute;t triển th&ocirc;ng qua việc thường xuy&ecirc;n tương t&aacute;c với nh&oacute;m n&agrave;y, giải đ&aacute;p c&aacute;c c&acirc;u hỏi v&agrave; cung cấp phải hồi li&ecirc;n tục về tiến độ v&agrave; chất lượng sản phẩm.

<img alt="Làm việc với bộ phận phát triển sản phẩm" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/product-owner-stakeholders.png" style="height:577px; width:800px" />

<h3>4. Theo d&otilde;i tiến độ ho&agrave;n thiện của sản phẩm</h3>

Product Owner sẽ phải li&ecirc;n tục cập nhật v&agrave; điều chỉnh product backlog, theo d&otilde;i sự thay đổi trong y&ecirc;u cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng, từ đ&oacute; điều chỉnh v&agrave; cập nhật c&aacute;c t&iacute;nh năng ưu ti&ecirc;n thực hiện trong backlog một c&aacute;ch thường xuy&ecirc;n. B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, product owner cần kiểm tra v&agrave; cập nhật tiến độ c&ocirc;ng việc trong product backlog. Điều n&agrave;y gi&uacute;p đảm bảo rằng c&aacute;c yếu tố cần được thực hiện đ&uacute;ng thời hạn v&agrave; theo kế hoạch.

<h3>5. Kiểm tra chất lượng v&agrave; hiệu suất của sản phẩm</h3>

Sau mỗi kỳ ph&aacute;t triển,product owner sẽ tham gia v&agrave;o việc xem x&eacute;t v&agrave; thẩm định kết quả để đ&aacute;nh gi&aacute; chất lượng sản phẩm. Đồng thời, PO cần theo d&otilde;i c&aacute;c chỉ số hiệu suất li&ecirc;n quan đến sản phẩm như lượt sử dụng, đ&aacute;nh gi&aacute; từ người d&ugrave;ng, tỷ lệ chuyển đổi v&agrave; c&aacute;c chỉ số kh&aacute;c để đ&aacute;nh gi&aacute; hiệu quả v&agrave; gi&aacute; trị của sản phẩm.

<h3>6. Đ&aacute;nh gi&aacute; v&agrave; cải tiến sản phẩm</h3>

Dựa tr&ecirc;n tiến độ v&agrave; chất lượng sản phẩm, Product owner phải đưa ra quyết định về việc ph&aacute;t h&agrave;nh sản phẩm hoặc tiếp tục ph&aacute;t triển sản phẩm để cải tiến th&ecirc;m. Trường hợp cần tiếp tục ph&aacute;t triển sản phẩm th&igrave; product owner cần điều chỉnh lại backlog để đưa c&aacute;c y&ecirc;u cầu cần cải tiến l&ecirc;n tr&ecirc;n để ưu ti&ecirc;n thực hiện.

<h2>Những kỹ năng cần thiết của Product Owner</h2>

<img alt="Những kỹ năng cần thiết của Product Owner" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/product-owner.png" style="height:533px; width:800px" />

Product Owner l&agrave; người c&oacute; vai tr&ograve; quan trọng trong qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm, do đ&oacute;, y&ecirc;u cầu đối với vị tr&iacute; n&agrave;y cũng rất đa dạng. Dưới đ&acirc;y l&agrave; một số y&ecirc;u cầu cơ bản m&agrave; ai muốn l&agrave;m product owner cũng đều phải học:

<ul>
	<li>Hiểu biết về sản phẩm v&agrave; thị trường: Product Owner cần c&oacute; kiến thức r&otilde; về sản phẩm, t&iacute;nh năng v&agrave; c&aacute;c c&ocirc;ng nghệ li&ecirc;n quan. Đồng thời, họ cũng cần nắm bắt được c&aacute;c yếu tố thay đổi của thị trường số để tư vấn cho kh&aacute;ch h&agrave;ng c&aacute;c thay đổi cần thực hiện để sản phẩm tối ưu được hiệu suất.</li>
	<li>Tư duy ph&acirc;n t&iacute;ch v&agrave; giải quyết vấn đề: Đ&acirc;y l&agrave; một y&ecirc;u cầu bắt buộc v&agrave; cực kỳ quan trọng đối với product owner. Việc ph&acirc;n t&iacute;ch ch&iacute;nh x&aacute;c vấn đề sẽ gi&uacute;p product owner sắp xếp được product backlog c&oacute; hiệu quả. Đồng thời cũng sẽ gi&uacute;p đưa ra c&aacute;c y&ecirc;u cầu v&agrave; c&aacute;ch giải quyết vấn đề trong qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm một c&aacute;ch nhanh nhất.</li>
	<li>Kỹ năng quản l&yacute; c&ocirc;ng việc: Th&ocirc;ng thường, khối lượng c&ocirc;ng việc của một PO kh&aacute; lớn, do đ&oacute; vị tr&iacute; n&agrave;y y&ecirc;u cầu bạn phải biết quản l&yacute; v&agrave; sắp xếp c&ocirc;ng việc hiệu quả. T&iacute;nh hiệu quả ở đ&acirc;y được đ&aacute;nh gi&aacute; dựa tr&ecirc;n khả năng thực hiện c&aacute;c c&ocirc;ng việc ưu ti&ecirc;n v&agrave; mức độ ho&agrave;n th&agrave;nh từng đầu việc.</li>
</ul>

Nội dung b&agrave;i viết tr&ecirc;n đ&acirc;y của MindX đ&atilde; c&ugrave;ng c&aacute;c bạn t&igrave;m hiểu tổng quan nhất về PO, vai tr&ograve;, nhiệm vụ v&agrave; c&aacute;c kỹ năng cần thiết của một product owner. Với mức thu nhập l&yacute; tưởng th&igrave; PO đang l&agrave; vị tr&iacute; rất hot tr&ecirc;n thị trường tuyển dụng, nhưng đi k&egrave;m với đ&oacute; l&agrave; c&aacute;c y&ecirc;u cầu kỹ năng khắt khe đối với ứng vi&ecirc;n.

Product Owner là gì? Vai trò của Product Owner trong công việc

Nhắc đến vai tr&ograve; của <a href="https://mindx.edu.vn/blog/product-manager-la-gi" target="_blank">Product Manager</a> (quản l&yacute; sản phẩm), chắc chắn nhiều người sẽ t&ograve; m&ograve; về mức lương của ng&agrave;nh n&agrave;y. Mức lương của Product Manager thường được xem l&agrave; một trong những yếu tố quan trọng tạo n&ecirc;n sự hấp dẫn v&agrave; cạnh tranh của ng&agrave;nh n&agrave;y. Trong b&agrave;i viết sau, c&ugrave;ng MindX kh&aacute;m ph&aacute; về mức lương Product Manager l&agrave; bao nhi&ecirc;u nh&eacute;!

<h2>Mức lương trung b&igrave;nh của một Product Manager tại Việt Nam</h2>

Theo tham khảo từ CareerBuilder Vietnam, mức lương của Product Manager tại Việt Nam c&oacute; sự biến động t&ugrave;y thuộc v&agrave;o nhiều yếu tố như kinh nghiệm, quy m&ocirc; v&agrave; ng&agrave;nh nghề hoạt động. T&iacute;nh đến thời điểm th&ocirc;ng tin được cập nhật v&agrave;o th&aacute;ng 9 năm 2021, mức lương trung b&igrave;nh của một Product Manager tại Việt Nam c&oacute; thể dao động từ khoảng 20 triệu đến 40 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.

<img alt="Mức lương trung bình của Product Manager" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Mức lương trung bình của một Product Manager tại Việt Nam.png" style="height:416px; width:800px" />

Tuy nhi&ecirc;n, đ&acirc;y chỉ l&agrave; một con số trung b&igrave;nh, v&agrave; mức lương thực tế c&oacute; thể thay đổi t&ugrave;y thuộc v&agrave;o nhiều yếu tố kh&aacute;c như quy m&ocirc; c&ocirc;ng ty, lĩnh vực hoạt động, vị tr&iacute; cụ thể v&agrave; vị tr&iacute; địa l&yacute;. C&aacute;c c&ocirc;ng ty lớn, đặc biệt l&agrave; c&aacute;c c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ h&agrave;ng đầu, c&oacute; thể trả mức lương cao hơn so với c&aacute;c c&ocirc;ng ty nhỏ hơn hoặc trong lĩnh vực truyền thống.

Ngo&agrave;i lương cơ bản, những lợi &iacute;ch kh&aacute;c như thưởng, ph&uacute;c lợi, chế độ bảo hiểm v&agrave; cơ hội ph&aacute;t triển cũng đ&oacute;ng vai tr&ograve; quan trọng trong việc x&aacute;c định mức lương cuối c&ugrave;ng của Product Manager. Mức lương c&oacute; thể thay đổi theo thời gian v&agrave; t&ugrave;y thuộc v&agrave;o nhiều yếu tố kh&aacute;c nhau, do đ&oacute;, việc t&igrave;m hiểu kỹ về c&ocirc;ng ty v&agrave; thị trường l&agrave; quan trọng để c&oacute; c&aacute;i nh&igrave;n ch&iacute;nh x&aacute;c về mức lương của Product Manager tại Việt Nam.

<h2>Khảo s&aacute;t lương Product Manager theo từng ti&ecirc;u ch&iacute;</h2>

<h3>1. Lương theo từng khu vực</h3>

Dưới đ&acirc;y l&agrave; th&ocirc;ng tin khảo s&aacute;t về mức lương trung b&igrave;nh của Product Manager ở ba khu vực ch&iacute;nh của Việt Nam: H&agrave; Nội, Th&agrave;nh phố Hồ Ch&iacute; Minh (HCM) v&agrave; Đ&agrave; Nẵng.

<ul>
	<li>H&agrave; Nội: Mức lương trung b&igrave;nh của Product Manager ở H&agrave; Nội c&oacute; thể dao động từ khoảng 20 triệu đến 40 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng. Tuy nhi&ecirc;n, c&aacute;c Product Manager c&oacute; kinh nghiệm v&agrave; th&agrave;nh t&iacute;ch ấn tượng c&oacute; thể nhận được mức lương cao hơn.</li>
	<li>Th&agrave;nh phố Hồ Ch&iacute; Minh (HCM): Mức lương trung b&igrave;nh của Product Manager ở HCM thường cao hơn so với H&agrave; Nội v&agrave; c&oacute; thể dao động từ khoảng 25 triệu đến 50 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng. Nhưng cũng tương tự như H&agrave; Nội, c&aacute;c yếu tố kh&aacute;c như kinh nghiệm v&agrave; lĩnh vực c&ocirc;ng ty hoạt động sẽ ảnh hưởng đến mức lương cụ thể.</li>
	<li>Đ&agrave; Nẵng: Mức lương trung b&igrave;nh của Product Manager ở Đ&agrave; Nẵng c&oacute; thể thấp hơn so với H&agrave; Nội v&agrave; HCM, v&agrave; thường dao động từ khoảng 15 triệu đến 35 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng. Đ&agrave; Nẵng hiện đang ph&aacute;t triển mạnh mẽ trong lĩnh vực c&ocirc;ng nghệ, tuy nhi&ecirc;n, do quy m&ocirc; v&agrave; số lượng c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ chưa nhiều như H&agrave; Nội v&agrave; HCM, mức lương c&oacute; thể kh&ocirc;ng cao bằng.</li>
</ul>

<h3>2. Lương theo từng lĩnh vực</h3>

Mức lương của Product Manager c&oacute; thể kh&aacute;c nhau t&ugrave;y thuộc v&agrave;o lĩnh vực hoạt động của c&ocirc;ng ty. Dưới đ&acirc;y l&agrave; một khảo s&aacute;t tổng quan về mức lương của Product Manager theo một số lĩnh vực phổ biến:

<img alt="Mức lương Product Manager theo lĩnh vực" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Lương Product Manager theo từng lĩnh vực.png" style="height:416px; width:800px" />

<ul>
	<li>C&ocirc;ng nghệ th&ocirc;ng tin v&agrave; phần mềm: Trong lĩnh vực n&agrave;y, mức lương của Product Manager thường cao, do y&ecirc;u cầu kỹ năng kỹ thuật v&agrave; hiểu biết về sản phẩm c&ocirc;ng nghệ. Mức lương trung b&igrave;nh c&oacute; thể dao động từ khoảng 25 triệu đến 50 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>Internet v&agrave; dịch vụ trực tuyến: C&aacute;c c&ocirc;ng ty hoạt động trong lĩnh vực n&agrave;y, như c&aacute;c c&ocirc;ng ty internet, c&ocirc;ng ty cung cấp dịch vụ trực tuyến, thường trả mức lương cao cho Product Manager. Mức lương trung b&igrave;nh c&oacute; thể từ 30 triệu đến 60 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>E-commerce v&agrave; thương mại điện tử: Lĩnh vực thương mại điện tử cũng c&oacute; mức lương hấp dẫn cho Product Manager. Với sự ph&aacute;t triển nhanh ch&oacute;ng của ng&agrave;nh n&agrave;y, mức lương trung b&igrave;nh c&oacute; thể từ 25 triệu đến 45 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>Tr&ograve; chơi điện tử (Game): Trong ng&agrave;nh c&ocirc;ng nghiệp tr&ograve; chơi điện tử, Product Manager c&oacute; vai tr&ograve; quan trọng trong ph&aacute;t triển v&agrave; quản l&yacute; sản phẩm game. Mức lương trung b&igrave;nh của Product Manager trong lĩnh vực n&agrave;y c&oacute; thể từ 25 triệu đến 50 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>Sản phẩm v&agrave; dịch vụ c&ocirc;ng nghệ: C&aacute;c c&ocirc;ng ty cung cấp sản phẩm v&agrave; dịch vụ c&ocirc;ng nghệ cho doanh nghiệp thường trả mức lương cao cho Product Manager. Mức lương trung b&igrave;nh c&oacute; thể từ 25 triệu đến 45 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
</ul>

<h3>3. Mức lương theo số năm kinh nghiệm</h3>

Mức lương của Product Manager thường tăng theo số năm kinh nghiệm l&agrave;m việc. Dưới đ&acirc;y l&agrave; một c&aacute;i nh&igrave;n tổng quan về mức lương của Product Manager theo số năm kinh nghiệm:

<img alt="Mức lương product manager theo kinh nghiệm" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Mức lương theo kinh nghiệm của một Product Manager tại Việt Nam.png" style="height:416px; width:800px" />

<ul>
	<li>0 - 2 năm kinh nghiệm: Những người mới v&agrave;o nghề thường nhận được mức lương khởi điểm, với mức lương trung b&igrave;nh khoảng từ 10 triệu đến 20 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>1 - 4 năm kinh nghiệm: Với 2-5 năm kinh nghiệm l&agrave;m việc, Product Manager c&oacute; thể đạt được mức lương trung b&igrave;nh từ 25 triệu đến 40 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>5 - 10 năm kinh nghiệm: Khi c&oacute; từ 5 đến 10 năm kinh nghiệm, Product Manager thường nhận được mức lương cao hơn, từ 40 triệu đến 60 triệu VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
	<li>Tr&ecirc;n 10 năm kinh nghiệm: Với hơn 10 năm kinh nghiệm, Product Manager c&oacute; thể đạt được mức lương cao nhất, từ 50 triệu trở l&ecirc;n VNĐ mỗi th&aacute;ng.</li>
</ul>

Tr&ecirc;n đ&acirc;y l&agrave; mức lương trung b&igrave;nh của một Product Manager tại Việt Nam. C&oacute; thể thấy, mức lương Product Manager kh&aacute; hấp dẫn. Tuy nhi&ecirc;n, h&atilde;y lưu &yacute; rằng mức lương c&oacute; thể thay đổi t&ugrave;y thuộc v&agrave;o c&aacute;c yếu tố kh&aacute;c nhau như lĩnh vực hoạt động, địa điểm l&agrave;m việc, k&iacute;ch thước v&agrave; quy m&ocirc; c&ocirc;ng ty, th&agrave;nh t&iacute;ch c&aacute; nh&acirc;n v&agrave; tr&aacute;ch nhiệm c&ocirc;ng việc.

Lương Product Manager tại thị trường Việt Nam là bao nhiêu?

Product Manager - Nh&agrave; quản l&yacute; sản phẩm l&agrave; nghề thuộc top 3 c&ocirc;ng việc hấp dẫn nhất to&agrave;n cầu năm 2021 (Theo b&aacute;o c&aacute;o của Glassdoor) với mức lương l&ecirc;n đến 67.4 triệu đồng/th&aacute;ng v&agrave; nhu cầu việc l&agrave;m tăng 32% mỗi năm.&nbsp;

<img alt="kỹ năng hàng đầu của Product Manager" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/photo_2022-07-07_15-08-01.jpg" style="height:600px; width:900px" />

Theo anh Max Nguyễn - Product Manager tại Pizza Hut Digital Venture: &ldquo;There is no right way to be a Product Manager&rdquo; (Kh&ocirc;ng c&oacute; một lộ tr&igrave;nh n&agrave;o đ&uacute;ng nhất để trở th&agrave;nh Product Manager. Bạn c&oacute; thể ph&aacute;t triển th&agrave;nh PM từ nhiều nền tảng chuy&ecirc;n m&ocirc;n như Marketer, Salesman, Business Analyst, Data Analyst, Project Manager, UI/UX Designer, Developer,...&nbsp;

Nhưng hầu hết c&aacute;c Product Manager chuy&ecirc;n nghiệp đều c&oacute; top of skills (những kỹ năng h&agrave;ng đầu)&nbsp;để gi&uacute;p họ thuận lợi hơn trong c&ocirc;ng việc, dễ d&agrave;ng ph&aacute;t triển bản th&acirc;n v&agrave; nghề nghiệp trong ng&agrave;nh quản l&yacute; sản phẩm.&nbsp;

Vậy những kỹ năng h&agrave;ng đầu của Product Manager đ&oacute; l&agrave; g&igrave;?&nbsp;

<img alt="kỹ năng hàng đầu của Product Manager" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/photo_2022-07-19_14-43-27.jpg" style="height:600px; width:900px" />

<h2 style="text-align:justify">Influencing People: Kỹ năng quản l&yacute; v&agrave; phối hợp v&igrave; mục ti&ecirc;u chung&nbsp;</h2>

Mặc d&ugrave; Product Manager kh&ocirc;ng quản l&yacute; con người, nhưng PM phải l&agrave;m việc v&agrave; kết nối với c&aacute;c stakeholders như team kỹ thuật (tech), team kinh doanh (business) v&agrave; cả ban l&atilde;nh đạo (BOD). V&igrave; vậy, bạn cần c&oacute;:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align:justify">Khả năng x&aacute;c định những b&ecirc;n li&ecirc;n quan v&agrave; biết c&aacute;ch dung h&ograve;a những điểm bất đồng của c&aacute;c b&ecirc;n trong suốt qu&aacute; tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Khả năng quản l&yacute; v&agrave; định hướng c&aacute;c th&agrave;nh vi&ecirc;n trong nh&oacute;m để ho&agrave;n th&agrave;nh đ&uacute;ng kế hoạch v&agrave; đạt mục ti&ecirc;u, mang lại gi&aacute; trị cho c&ocirc;ng ty v&agrave; cho ch&iacute;nh c&aacute; nh&acirc;n của họ.&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Khả năng l&agrave;m việc, trao đổi với cấp tr&ecirc;n để đạt được mục ti&ecirc;u của c&ocirc;ng ty v&agrave; đ&aacute;p ứng được nhu cầu của người d&ugrave;ng.&nbsp;</li>
</ul>

Product Strategy: Kỹ năng hoạch định chiến lược sản phẩm&nbsp;

Một Product Manager cần phải c&oacute; kỹ năng hoạch định chiến lược sản phẩm bao gồm việc định h&igrave;nh mục ti&ecirc;u sản phẩm với định hướng của team v&agrave; c&ocirc;ng ty; quyết định c&aacute;c t&iacute;nh năng của sản phẩm. Ngo&agrave;i ra, PM c&ograve;n cần phải c&oacute; khả năng thực thi chiến lược sản phẩm cho đến khi ra sản phẩm cuối phục vụ nhu cầu của người d&ugrave;ng v&agrave; tạo ra gi&aacute; trị cho doanh nghiệp.&nbsp;

<h2 style="text-align:justify">Customer Insight: Hiểu kh&aacute;ch h&agrave;ng&nbsp;</h2>

C&oacute; kỹ năng ph&acirc;n t&iacute;ch người d&ugrave;ng l&agrave; một trong những &ldquo;điểm mạnh&rdquo; để bạn c&oacute; thể trở th&agrave;nh Product Manager. Bởi mục ti&ecirc;u ch&iacute;nh của PM ch&iacute;nh l&agrave; c&oacute; thể ph&aacute;t triển một sản phẩm c&oacute; những t&iacute;nh năng đ&aacute;p ứng được nhu cầu của người d&ugrave;ng. Ch&iacute;nh v&igrave; vậy, họ phải nắm được nguyện vọng, t&acirc;m tư kh&aacute;ch h&agrave;ng, hiểu vấn đề, mong muốn của kh&aacute;ch h&agrave;ng. Đồng thời, PM phải đ&oacute;ng vai tr&ograve; l&agrave; tiếng n&oacute;i của người d&ugrave;ng trong tất cả c&aacute;c cuộc họp với c&aacute;c stakeholder. Để l&agrave;m được điều n&agrave;y, bạn cần phải c&oacute;:&nbsp;

<ul>
	<li style="text-align:justify">Khả năng đọc dữ liệu để t&igrave;m ra insight người d&ugrave;ng v&agrave; tận dụng insight đ&oacute; để định hướng sản phẩm.&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Khả năng nắm bắt v&agrave; tận dụng c&aacute;c phản hồi, đ&aacute;nh gi&aacute; của kh&aacute;ch h&agrave;ng ở mọi h&igrave;nh thức (dạng nghi&ecirc;n cứu kh&aacute;ch h&agrave;ng định đ&iacute;nh v&agrave; định hướng) để hiểu c&aacute;ch m&agrave; người d&ugrave;ng sử dụng sản phẩm. Từ đ&oacute;, c&oacute; thể đưa ra c&aacute;c quyết định li&ecirc;n quan tới sản phẩm.&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Khả năng hiểu về UX v&agrave; phối hợp với team design để tạo ra c&aacute;c thiết kế UX ph&ugrave; hợp.&nbsp;</li>
</ul>

<h2 style="text-align:justify">Product Execution: Kỹ năng thực thi sản phẩm&nbsp;</h2>

Thực thi sản phẩm l&agrave; qu&aacute; tr&igrave;nh m&agrave; Product Manager phối hợp với 1 team product để định h&igrave;nh, ph&aacute;t triển v&agrave; ra mắt sản phẩm. Để thực hiện được điều n&agrave;y, PM phải đưa ra c&aacute;c mục ti&ecirc;u v&agrave; y&ecirc;u cầu. Đồng thời, phối hợp c&aacute;c team chuy&ecirc;n m&ocirc;n như Data Analyst, Developer, UI/UX Designer để đ&aacute;nh gi&aacute; những vấn đề m&agrave; người d&ugrave;ng đang gặp phải. Từ đ&oacute;, c&oacute; thể tạo ra sản phẩm để giải quyết ch&uacute;ng.&nbsp;

Nếu chưa c&oacute; những kỹ năng tr&ecirc;n, bạn ho&agrave;n to&agrave;n c&oacute; thể từ từ luyện tập, trau dồi. Ngo&agrave;i ra, bạn c&oacute; thể tham gia Kh&oacute;a học Product Manager của <a href="http://mindx.edu.vn">MindX </a>- Lộ tr&igrave;nh học 6 th&aacute;ng gi&uacute;p trang bị full kỹ năng v&agrave; kiến thức chuy&ecirc;n m&ocirc;n để c&oacute; thể trở th&agrave;nh Product Manager.&nbsp;

✅ Trang bị product mindset v&agrave; những kiến thức chuy&ecirc;n s&acirc;u về quy tr&igrave;nh ph&aacute;t triển sản phẩm hướng về người d&ugrave;ng.&nbsp;&nbsp;

✅ Cung cấp full soft skill để phục vụ cho c&ocirc;ng việc như kỹ năng quản l&yacute;, giao tiếp, kỹ năng đ&agrave;m ph&aacute;n, lập kế hoạch,.. để x&acirc;y dựng nh&oacute;m hiệu quả. .&nbsp;

✅ Thời gian học ngắn chỉ với 6 th&aacute;ng với hơn 50% thời lượng học l&agrave; thực h&agrave;nh gi&uacute;p bạn c&oacute; thể build được sản phẩm theo quy tr&igrave;nh product thực tế tại c&aacute;c doanh nghiệp hiện nay.

✅ Được mở rộng networking trong ng&agrave;nh Product; c&oacute; giảng vi&ecirc;n v&agrave; mentor l&agrave; c&aacute;c chuy&ecirc;n gia về Product Management sẽ đồng h&agrave;nh v&agrave; hỗ trợ bạn xuy&ecirc;n suốt qu&aacute; tr&igrave;nh học v&agrave; l&agrave;m.&nbsp;

Tham khảo chi tiết kh&oacute;a học Product Manager tại:<a href="http://ldp.to/lo-trinh-hoc-product-management"> http://ldp.to/lo-trinh-hoc-product-management</a>

&nbsp;

Những kỹ năng hàng đầu của Product Manager

Những cuốn sách gối đầu giường cho Product Manager 

Công việc của Product Manager bao gồm những gì? 

Tại sao Marketer - Salesman nên chuyển ngành sang Product Manager?

Product manager v&agrave; Project manager đều l&agrave; những vị tr&iacute; quan trọng trong c&aacute;c c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ. Quản l&yacute; sản phẩm v&agrave; quản l&yacute; dự &aacute;n hay bị lầm tưởng l&agrave; giống nhau nhưng thực tế hai vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc n&agrave;y c&oacute; vai tr&ograve; v&agrave; phạm vi c&ocirc;ng việc kh&aacute;c biệt r&otilde; r&agrave;ng. Trong b&agrave;i viết h&ocirc;m nay, MindX sẽ gi&uacute;p bạn t&igrave;m hiểu r&otilde; hơn về kh&aacute;i niệm cũng như vai tr&ograve; của từng vị tr&iacute; để c&oacute; thể ph&acirc;n biệt được 2 c&ocirc;ng việc n&agrave;y.

<img alt="Phân biệt Product Manager &amp; Project Manager" src="https://resources.mindx.edu.vn/uploads/images/Hiểu đúng về PM:PO.jpeg" style="height:900px; width:900px" />&nbsp;

<h2 style="text-align:justify">Product Manager v&agrave; Project Manager l&agrave; g&igrave;?&nbsp;</h2>

Product Manager (Quản l&yacute; sản phẩm) l&agrave; những người chịu tr&aacute;ch nhiệm ch&iacute;nh xuy&ecirc;n suốt to&agrave;n bộ v&ograve;ng đời của sản phẩm. Họ quyết định hướng đi v&agrave; định hướng của sản phẩm dựa tr&ecirc;n nhu cầu của kh&aacute;ch h&agrave;ng. Product Manager c&ograve;n đ&oacute;ng vai tr&ograve; như cầu nối giao tiếp giữa nhiều b&ecirc;n như Designer, Researcher, BA, Developer, DA, Business,...) để đảm bảo sản phẩm được ph&aacute;t triển với chất lượng tốt nhất, nhằm hướng tới mục ti&ecirc;u cuối c&ugrave;ng của doanh nghiệp. Đứng ở một g&oacute;c độ n&agrave;o đ&oacute; th&igrave; Product Manager được v&iacute; như &ldquo;CEO&rdquo; của sản phẩm.&nbsp;

Project Manager (Quản l&yacute; dự &aacute;n) l&agrave; những người chịu tr&aacute;ch nhiệm gi&aacute;m s&aacute;t nội bộ, đảm bảo việc thực thi một dự &aacute;n từ l&uacute;c bắt đầu cho đến khi ho&agrave;n tất được đ&uacute;ng tiến độ, đ&uacute;ng y&ecirc;u cầu đề ra ban đầu. Họ sẽ lập kế hoạch với những đầu việc cụ thể để gi&aacute;m s&aacute;t v&agrave; đ&aacute;nh gi&aacute; kết quả c&ocirc;ng việc. B&ecirc;n cạnh đ&oacute;, Project Manager cũng cần quản l&yacute; t&agrave;i nguy&ecirc;n, quản l&yacute; rủi ro trong qu&aacute; tr&igrave;nh vận h&agrave;nh dự &aacute;n. Đứng ở một g&oacute;c độ n&agrave;o đ&oacute; th&igrave; Project Manager được v&iacute; như &ldquo;COO của product&rdquo;.&nbsp;

&gt;&gt;&gt; Xem th&ecirc;m:&nbsp;<a href="https://mindx.edu.vn/blog/5-kieu-nguoi-hop-chuyen-nganh-sang-product-manager">5 kiểu người hợp chuyển ng&agrave;nh sang Product Manager</a>

<h2 style="text-align:justify">Sự kh&aacute;c nhau giữa Product Manager v&agrave; Project Manager&nbsp;</h2>

<h3 style="text-align:justify">Vai tr&ograve; tr&aacute;ch nhiệm&nbsp;</h3>

Product Manager chịu tr&aacute;ch nhiệm cho Why &amp; What về: Chiến lược, &yacute; tưởng, đ&agrave;o tạo, lợi nhuận, ph&aacute;t h&agrave;nh sản phẩm. Vị tr&iacute; n&agrave;y giải quyết những c&acirc;u hỏi về sản phẩm như:

<ul>
	<li style="text-align:justify">Sản phẩm n&agrave;y l&agrave; g&igrave;?&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Sản phẩm n&agrave;y giải quyết vấn đề g&igrave;?</li>
	<li style="text-align:justify">Sản phẩm n&agrave;y cần những t&iacute;nh năng g&igrave;? Tại sao?</li>
	<li style="text-align:justify">Cần l&agrave;m g&igrave; để sản phẩm th&agrave;nh c&ocirc;ng hơn?</li>
</ul>

&nbsp;Project Manager chịu tr&aacute;ch nhiệm cho How &amp; When về: Ng&acirc;n s&aacute;ch, thực thi, nguồn lực, giải quyết vấn đề, deadline.Vị tr&iacute; n&agrave;y giải quyết những c&acirc;u hỏi về dự &aacute;n như:

<ul>
	<li style="text-align:justify">Cần những nguồn lực n&agrave;o để l&agrave;m sản phẩm?</li>
	<li style="text-align:justify">Mất bao l&acirc;u để ho&agrave;n thiện?&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">Ng&acirc;n s&aacute;ch c&oacute; thể chi l&agrave; bao nhi&ecirc;u?&nbsp;</li>
	<li style="text-align:justify">C&oacute; những rủi ro n&agrave;o xảy ra?</li>
</ul>

<h3 style="text-align:justify">Phạm vi hoạt động&nbsp;</h3>

<big>Cả&nbsp;Product Manager v&agrave; Project Manager đều phải l&agrave;m việc v&agrave; tương t&aacute;c trực tiếp với ban l&atilde;nh đạo, c&aacute;c cấp quản l&yacute; v&agrave; đội ngũ ph&aacute;t triển. Tuy nhi&ecirc;n với mỗi vị tr&iacute; th&igrave; sẽ c&oacute; &ldquo;g&oacute;c nh&igrave;n&rdquo; v&agrave; phạm vi c&ocirc;ng việc kh&aacute;c nhau để tr&aacute;nh kh&ocirc;ng giẫm ch&acirc;n l&ecirc;n nhau khi trong c&ugrave;ng một team cần phải phối hợp ăn &yacute;.</big>

Product Manager thường &ldquo;hướng ngoại&rdquo; với c&aacute;c c&ocirc;ng việc tương t&aacute;c với c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan (stakeholder) như: sales, marketing, chăm s&oacute;c kh&aacute;ch h&agrave;ng, kỹ thuật hạ tầng,.. Trọng t&acirc;m c&ocirc;ng việc của họ l&agrave; ph&aacute;t triển/cải tiến/ vận h&agrave;nh sản phẩm một c&aacute;ch tốt nhất nhằm l&agrave;m h&agrave;i l&ograve;ng người d&ugrave;ng sản phẩm v&agrave; đạt mục ti&ecirc;u kinh doanh/lợi nhuận của doanh nghiệp.

Project Manager thường &ldquo;hướng nội&rdquo; nhiều hơn với c&aacute;c c&ocirc;ng việc tương t&aacute;c h&agrave;ng ng&agrave;y với c&aacute;c cross-functional teams v&agrave; đội ngũ ph&aacute;t triển sản phẩm như: Design, Developer, QA/QC, Devops,&hellip; Trọng t&acirc;m c&ocirc;ng việc của họ l&agrave; biến c&aacute;c y&ecirc;u cầu/kế hoạch th&agrave;nh hiện thực với nguồn lực/ng&acirc;n s&aacute;ch cụ thể nhằm l&agrave;m h&agrave;i l&ograve;ng với người/tổ chức đưa ra y&ecirc;u cầu ban đầu.

<h3 style="text-align:justify">Kỹ năng cần c&oacute;&nbsp;</h3>

Cả hai vị tr&iacute; n&agrave;y đều đ&ograve;i hỏi kiến thức nền tảng về ph&aacute;t triển sản phẩm c&ocirc;ng nghệ cũng như c&aacute;c kỹ năng mềm quan trọng như: kỹ năng quản l&yacute;, teamwork, kỹ năng giao tiếp, thương thuyết, đ&agrave;m ph&aacute;n,.. Ngo&agrave;i ra, ở mỗi vị tr&iacute; c&ocirc;ng việc, bạn cần phải trau dồi th&ecirc;m những kỹ năng kh&aacute;c.&nbsp;

Để c&oacute; thể trở th&agrave;nh Product Manager, bạn cần c&oacute; c&aacute;c kiến thức am hiểu về kinh doanh, thị trường, kh&aacute;ch h&agrave;ng cũng như cần c&oacute; c&aacute;c kiến thức cơ bản về thiết kế UI/UX, Tech, Data Analyst,.. để thuận lợi hơn cho qu&aacute; tr&igrave;nh trao đổi, l&agrave;m việc với c&aacute;c b&ecirc;n li&ecirc;n quan.

Để trở th&agrave;nh một Project Manager, bạn lại cần c&oacute; c&aacute;c kỹ năng thi&ecirc;n về quản l&yacute; rủi ro, xử l&yacute;, quản l&yacute; t&agrave;i nguy&ecirc;n v&agrave; kỹ năng giao tiếp đội nh&oacute;m.

<h2 style="text-align:justify">Mối li&ecirc;n hệ giữa Project Manager v&agrave; Product Manager&nbsp;</h2>

Tuy Product v&agrave; Project Manager c&oacute; vị tr&iacute; v&agrave; vai tr&ograve; c&ocirc;ng việc kh&aacute;c nhau nhưng ở nhiều doanh nghiệp vừa v&agrave; nhỏ tại Việt Nam, Product Manager cũng ch&iacute;nh l&agrave; Project Manager.&nbsp;

Vị tr&iacute; Project Manager sẽ c&oacute; nhiều hơn ở c&aacute;c c&ocirc;ng ty outsourcing. C&ograve;n c&aacute;c c&ocirc;ng ty c&ocirc;ng nghệ th&igrave; v&igrave; Product Manager sẽ phổ biến hơn. Chỉ c&aacute;c doanh nghiệp quy m&ocirc; lớn, đ&ograve;i hỏi sự chuy&ecirc;n nghiệp cao th&igrave; mới ph&acirc;n biệt rạch r&ograve;i 2 vị tr&iacute; n&agrave;y. C&oacute; thể n&oacute;i, Product Manager ch&iacute;nh l&agrave; &ldquo;kh&aacute;ch h&agrave;ng nội bộ&rdquo; của Project Manager.&nbsp;

<h2 style="text-align:justify">Kh&oacute;a học Product Manager - Trang bị full kỹ năng cần thiết để trở th&agrave;nh nh&agrave; quản l&yacute; sản phẩm chuy&ecirc;n nghiệp&nbsp;</h2>

Kh&oacute;a học Product Manager của MindX l&agrave; tất cả những g&igrave; bạn cần khi muốn theo nghề Product Manager.&nbsp;

✅ Kh&oacute;a học cung cấp lộ tr&igrave;nh từ cơ bản đến chuy&ecirc;n s&acirc;u theo phương ph&aacute;p luận v&agrave; thực tiễn quản l&yacute; mới nhất tr&ecirc;n thế giới.

✅ Được trang bị full kỹ năng mềm như kỹ năng quản l&yacute;, giao tiếp, kỹ năng đ&agrave;m ph&aacute;n, lập kế hoạch,.. để x&acirc;y dựng nh&oacute;m hiệu quả v&agrave; trở th&agrave;nh người l&atilde;nh đạo to&agrave;n diện.&nbsp;

✅ Được thực h&agrave;nh l&agrave;m c&aacute;c dự &aacute;n m&ocirc; phỏng theo qu&aacute; tr&igrave;nh l&agrave;m việc thực tế của Product Manager trong c&aacute;c doanh nghiệp hiện nay. Bạn sẽ tự build được c&aacute;c sản phẩm c&oacute; người d&ugrave;ng thật ngay cả khi c&oacute; 0 năm kinh nghiệm.

✅ Ngo&agrave;i ra, học vi&ecirc;n c&ograve;n được cam kết việc l&agrave;m với mức lương tối thiểu từ 12 triệu.&nbsp;

👉 Tham khảo chi tiết kh&oacute;a học Product Manager tại<a href="http://ldp.to/lo-trinh-hoc-product-management" style="color:blue; text-decoration:underline">&nbsp;http://ldp.to/lo-trinh-hoc-product-management</a>

&nbsp;

BÀI VIẾT MỚI

Product Management - Ngành hot, lương cao và cực tiềm năng trong thời đại số

Graphic Design & UI/UX Design: Giống và khác nhau như thế nào?

Những ngành nghề nào cần có vị trí Data Analyst trong bộ máy nhân sự?

Phần mềm lập trình Game cho trẻ em: Top +24 công cụ phổ biến

Mẫu CV cho Tester chưa có kinh nghiệm [Hướng dẫn cách viết]

Tin tức

PARTNERSHIP ANNOUNCEMENT: MINDX Và BLOCKCHAINWORK

Giảng viên Thanh Long (Leo Bui): “Bên cạnh một chút óc thẩm mỹ thiên bẩm thì kiến thức thật sự rất quan trọng với UI UX designer”

Mẫu CV Business Analyst: Hướng dẫn viết cho tiết cho ứng viên

Co-Founder & COO Nguyễn Thị Thu Hà lọt top Forbes 30 under 30 Asia: Sự công nhận cho hành trình 8 năm “lì lợm, bản lĩnh" phát triển MindX

Tips viết CV và tạo Portfolio dành cho Dev ít kinh nghiệm - Chia sẻ từ cựu học viên Vũ Gia Huynh Thuận (lớp TC-X04) - Phần 2

Vũ Thế Hải - Hành trình nuôi dưỡng “lửa” đam mê Công nghệ thông tin từ năm lớp 6

CO-FOUNDER/COO của MindX được vinh danh trong danh sách Forbes 30 Under 30 Asia 2023

MindX nhận đầu tư 15 triệu USD - Khẳng định vị thế dẫn đầu lĩnh vực phát triển năng lực công nghệ

Top ngành nghề “hot” nhất thời đại số hiện nay

MindX nhận đầu tư 15 triệu USD vòng Series B, dẫn đầu phát triển năng lực công nghệ Việt Nam

TÀI LIỆU NỔI BẬT

Product Owner là gì? Vai trò của Product Owner trong công việc

Lương Product Manager tại thị trường Việt Nam là bao nhiêu?

Những kỹ năng hàng đầu của Product Manager

Những cuốn sách gối đầu giường cho Product Manager

Công việc của Product Manager bao gồm những gì?

Tại sao Marketer - Salesman nên chuyển ngành sang Product Manager?

Product Manager và Project Manager khác nhau như thế nào?

5 kiểu người hợp chuyển ngành sang Product Manager

Product Owner là gì? Vai trò của Product Owner trong công việc

Lương Product Manager tại thị trường Việt Nam là bao nhiêu?

Những kỹ năng hàng đầu của Product Manager

Những cuốn sách gối đầu giường cho Product Manager

Công việc của Product Manager bao gồm những gì?

Tại sao Marketer - Salesman nên chuyển ngành sang Product Manager?

Product Manager và Project Manager khác nhau như thế nào?

5 kiểu người hợp chuyển ngành sang Product Manager

Product Owner là gì? Vai trò của Product Owner trong công việc

Lương Product Manager tại thị trường Việt Nam là bao nhiêu?

Những kỹ năng hàng đầu của Product Manager

Những cuốn sách gối đầu giường cho Product Manager

Công việc của Product Manager bao gồm những gì?

Tại sao Marketer - Salesman nên chuyển ngành sang Product Manager?

Product Manager và Project Manager khác nhau như thế nào?

5 kiểu người hợp chuyển ngành sang Product Manager

KÊNH YOUTUBE CỦA MINDX